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介護士・ヘルパー + 八千代台駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数：74件
（2025年12月22日更新）
ご利用者がご自宅で健やかに生活していけるように、手厚い介護サービスを提供
ショートステイケアサポートやちよの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1000円〜
パート・アルバイト
介護職員初任者研修
- デイサービス
- 千葉県八千代市大和田新田926-2
- 京成本線 / 東葉高速線八千代台 / 八千代緑が丘徒歩 12分 (距離：1013 m) / 東洋バス 八千代中央駅行き「貞光寺野」バス停下車、徒歩約2分。（バス乗車時間 約20分）
- その他
待遇・福利厚生 日祝手当 育児休暇 再雇用 / 研修制度 / 食事補助 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント ヘルパー2級の資格が活かせるパート求人。育児後の社会復帰にも。
住み慣れた地域で、自分らしい生活を送るサポートをしています
グリーンヒル八千代台の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
- 時給 960円〜
パート・アルバイト
- 小規模多機能型居宅介護
- 千葉県八千代市八千代台西7-2-69
- 京成本線八千代台
- 【日勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
【未経験可】研修制度充実！定着率◎グループホームで介護職募集≪正社員≫
グループホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 18万円〜21万円
正社員
正職員
- グループホーム
- 千葉県千葉市花見川区
- 京成本線八千代台駅から2.7km
- 早番 7：30～16：30 遅番 10：00～19：30 夜勤 16：30～10：00 夜勤 22：00～7：00 上記が基本シフトとなります。 ※上記早番～夜勤を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- ４週６休以上（シフトによる） 夏期休暇 年次有給休暇
仕事内容 家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。 認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎社内研修制度がしっかりしているので未経験でも可能。 ◎若手～中高...
NEW
やちよ台ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 【応募資格】 介護福祉士・実務者研修 初任者研修等 《備考》 【経験】 介護職員としての経験が1年以上ある方。 ※記録の入力にタブレットを使用します。 ※土日祝日の勤務が出来る方。 ※曜日固定を希望される場合は可能が曜日を確認後選考スタート 【資格】 介護福祉士・実務者研修・初任者研修等 月8回程度 勤務出来る方
- 千葉県八千代市八千代台南3-2-32
- 京成本線八千代台駅より徒歩7分
- ◆有給休暇
【千葉県八千代市】デイサービスの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1190円〜1348円
パート・アルバイト
- 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士
- デイサービス
- 千葉県 八千代市
- 京成本線「八千代台」 ※無料駐車場あり
- 勤務体制：日勤
- 産前産後休暇実績有、育児休暇実績有、介護休暇実績有 ・有給休暇（有給の半日取得も可能です）・慶弔休暇・特別休暇（アニバーサリー休暇）
仕事内容 ・入浴、食事、排せつ、移動介助・レクリエーション・お客様宅への送迎（添乗業務のみもあり）・マシンを使用した機能訓練、PCへの記録業務など
待遇・福利厚生 雇用保険、健康保険、労災保険 福利厚生サービス（ベネフィットステーション）、制服貸与
やちよ台ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1200円
パート・アルバイト
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須
- グループホーム
- 千葉県 八千代市 八千代台南3-2-32
- 京成本線「八千代台駅」徒歩7分
- 【A】：16:30～09:30(休憩60分)
- 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
仕事内容 ショートステイにおける介護業務全般《夜勤専従》
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
エクラシア八千代高津の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 31万円〜
正社員
正職員
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■経験必須
- デイサービス
- 千葉県 八千代市 高津新山1518-2
- 京成本線「八千代台駅」バス・車7分
- 就業時間1：18:00～09:00(休憩240分)
- 週休2日制 夏季休暇 有給休暇 その他休暇
仕事内容 【仕事内容】
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
エクラシア八千代南の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 31万円〜
正社員
正職員
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■経験必須
- デイサービス
- 千葉県 八千代市 高津1145
- 京成本線「八千代台駅」バス・車7分
- 就業時間1：18:00～09:00(休憩240分)
- 週休2日制 夏季休暇 有給休暇 その他休暇
仕事内容 【仕事内容】
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
エクラシア八千代高津の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
車通勤可
- 月給 24万円〜
正社員
正職員
- デイサービス
- 千葉県 八千代市 高津1518-2
- 京成本線「八千代台駅」徒歩19分
- 1：07:00～16:00(休憩60分)
- 週休2日制 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
仕事内容 ■介護職員業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
ニチイケアセンター八千代（船橋支店・訪問介護）/B555B24I31P01の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修・正看護師・准看護師・正看護師) 求人
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級） ・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修） ・介護福祉士 ・看護師・准看護師 ☆必須ではありませんが、普通運転免許お持ちの方歓迎です
- 千葉県八千代市八千代台東1-5-1 メゾン八千代台ﾋﾞﾙ2F
- 京成本線八千代台駅 徒歩5分
- 4週6休以上
待遇・福利厚生 ・社会保険完備
やちよ台ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1200円
パート・アルバイト
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
- グループホーム
- 千葉県 八千代市 八千代台南3‐2-32
- 京成本線「八千代台駅」徒歩7分
- 就業時間1：17:00～10:00(休憩60分)
- 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
仕事内容 グループホームにおける介護業務全般《夜勤専従》
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
有料老人ホーム茜空の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
車通勤可
- 時給 1140円〜1200円
パート・アルバイト
- ■介護福祉士・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
- 千葉県 千葉市花見川区 千種町362-2
- 京成本線「八千代台駅」バス・車19分
- 【1】：06:00～15:00(休憩60分)
- 有給休暇 出産・育児休暇
仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
なごみの郷の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1165円
パート・アルバイト
介護福祉士
介護職員初任者研修
- 〒262-0012 千葉県千葉市花見川区 千種町194-1
- 京成本線 八千代台駅 車通勤推奨 15分
- １、シフト制 早番 07:00～16:00 休憩60分 ２、シフト制 日勤 09:00～18:00 休憩60分 ３、シフト制 遅番 11:00～20:00 休憩60分 ４、シフト制 夜勤 17:30～09:30 休憩60分
- シフト制
仕事内容 食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 等
待遇・福利厚生 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ・社会保険（勤務条件により加入） ・マイカー通勤可（駐車場あり）
なごみの郷の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 18万円〜25万円
正社員
介護福祉士
介護職員初任者研修
- 〒262-0012 千葉県千葉市花見川区 千種町194-1
- 京成本線 八千代台駅 車通勤推奨 15分
- １、シフト制 早番 07:00～16:00 休憩60分 ２、シフト制 日勤 09:00～18:00 休憩60分 ３、シフト制 遅番 11:00～20:00 休憩60分 ４、シフト制 夜勤 17:30～09:30 休憩60分
- シフト制【年間休日114日】
仕事内容 食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 等
待遇・福利厚生 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ・マイカー通勤可（駐車場あり）
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
レクやケアの外部サービスを活用！笑顔と安心が広がる施設づくりへ
介護施設において、利用者さんの心身の活性化につながるレクリエーションやケアを充実させることは、QOLを高めるうえでとても大切です。しかし、日々の業務に追われるなかで質の高いプログラムを企画・継続することは、現場スタッフにとって大きな負担ともいえます。 そこで本記事では、外部の専門家による出張型サービスに注目しました。それぞれの分野に精通したプロフェッショナルと連携することで、利用者さんにはより豊かな時間を、スタッフには業務負担の軽減をもたらす施設運営のヒントをお届けします。ぜひ、ご参照ください。
5 days ago
介護施設の記録業務に貢献！自動化・効率化システムを開発する企業に注目
複雑な勤務シフトを作成したり、利用者さん一人ひとりの状態を記録したりと、介護現場ではケア以外の事務作業も大きな負担となっています。こうした課題の解決策として導入が進んでいるのが、日々の業務を自動化・効率化できるシステムです。事務作業が短縮できれば、利用者さんへのケアにじっくり時間を充てられる、残業時間を減らせるなど、うれしい効果が期待できます。 本記事では、そんな介護現場の業務改善を支援するシステム開発企業に注目しました。導入による改善事例も紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。
9 days ago
高齢者の暮らしを豊かに！外部サービスで実現する新しいケアの形
介護現場における負担軽減や高齢者のQOL向上は、常に重要な課題です。限られた時間の中で、質の高いケアを提供するためには、外部サービスの利用も有効な手段となります。 本記事では、訪問フットケアや移動式デパート、介護マッチング、音楽療法、出張体操、訪問理美容といった、現場のニーズに応えるさまざまな取り組みに注目しました。それぞれの特徴とメリットを知ることで、効果的なサービスの活用が可能になり、高齢者の豊かな暮らしの実現に近づくでしょう。
11 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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今すぐ無料登録介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。