
介護士・ヘルパー + 稲毛駅 + グループホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数:7件
(2025年10月23日更新)
全国展開/キャリアパス豊富/独自の研修制度有!グループホームで介護士募集≪正社員≫
グループホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 21万円〜24万円
正社員
正職員
- グループホーム
- 千葉県千葉市稲毛区
- 千葉都市モノレール2号線「稲毛駅」東口より 京成バス稲12「宮野木小経由草野車庫」行 「宮の杜カエデ通り」下車 徒歩2分
- ・日勤 7:30~ 20:00 (休憩60分)時間内で実働8時間 ・夜勤 17:00~翌10:00 (休憩60分)実働16時間 ※上記日勤~夜勤を基本とするシフト制(変形労働制) ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 4週8休シフト制+祝日分 有給休暇制度あり、夏季休暇あり、アニバーサリー休暇制度あり
仕事内容 グループホームにてご利用者さまに対する介護サービスの提供 ・食事、入浴、排泄、移動介助 ・レクリエーション企画、支援、記録作成、送迎等
待遇・福利厚生 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
担当者からのコメント ◎大手上場企業で福利厚生充実。 ◎年間休日123日以上。4週8休+祝日日数。 ◎キャリア...
【未経験可】グループホーム中心に全国300施設を展開!認知症ケアに特化した企業です!
グループホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜26万円
正社員
正職員
- グループホーム
- 千葉県千葉市稲毛区
- JR中央・総武線 JR総武本線 JR外房線 JR内房線 JR京葉線 JR成田エクスプレス 京成千葉線 千葉都市モノレール1号線 千葉都市モノレール2号線JR総武本線 稲毛駅より徒歩12分・西千葉駅より徒歩17分
- 1)7:15~16:15(休憩60分) 2)9:00~18:00(休憩60分) 3)10:00~19:00(休憩60分) 4)16:00~翌10:00(夜勤120分) ※上記1)~4)を基本とするシフト制(変形労働制) ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- シフト制 年間休日114日 有給休暇 年次有給休暇 育児休暇 慶弔休暇
仕事内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、掃除や洗濯などの自立を促しながら日常生活の充足感等を獲得して頂くサポートを行います。
待遇・福利厚生 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
担当者からのコメント ◎大手グループ企業で全国に300施設以上展開! ◎社内研修やキャリア...
【千葉市稲毛区】グループホームでの介護職員募集!研修制度充実!
グループホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 21万円〜22万円年収 298万円〜312万円
正社員
正職員
- グループホーム
- 千葉県千葉市稲毛区
- 都営大江戸線JR総武線 稲毛駅 バス18分
- 【早番】7:30~16:30 【日勤】9:00~18:00 【遅番】11:00~20:00 【夜勤】17:00~翌10:00 (休憩60分) ※勤務時間は前後する可能性があります。 ※夜勤月5回程度 ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- シフト制、4週8休、年間休日123日、育児支援あり 有給休暇(10日)、特別有給休暇(3日) 慶弔休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休業・育児時間制度、 介護休暇・介護短時間勤務制度
仕事内容 グループホームにて、 食事・入浴・排泄・移動介助、生活支援、記録作成等 ご利用者様への介護サービスの提供をお願いします。
待遇・福利厚生 社会保険完備 社内研修、本社研修、外部研修
担当者からのコメント ※.。.※゚※ おすすめポイント ゚※.。.※゚※ ★ グループホームでの介護職員の募集です! ★...
【千葉県千葉市】グループホームでの夜勤専従パートの募集!研修制度充実☆
グループホームの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
残業少なめ
- 時給 1076円〜6000円
パート・アルバイト
- グループホーム
- 千葉県千葉市稲毛区
- JR中央・総武線稲毛駅よりバス
- 17:00~翌10:00 ※曜日、日数はご相談に応じます ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
仕事内容 グループホームにて入居者様に対する生活支援全般 (入浴・排泄・食事・移動介助・食事作り・レクリエーション企画、支援・記録 等)をお願いします。
待遇・福利厚生 社会保険完備
担当者からのコメント ゚*.。.*゚* おすすめポイント ゚*.。.*゚* ★ グループホームでの夜勤専従パートの募集です! ★...
NEW
はなみの家の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 18万円〜25万円
正社員
介護福祉士
介護職員初任者研修
- グループホーム
- 〒262-0004 千葉県千葉市花見川区 大日町1386-2
- JR総武本線 稲毛駅 路線バス 30分
- 1、シフト制 早番 07:00~16:00 休憩60分 2、シフト制 日勤 09:00~18:00 休憩60分 3、シフト制 遅番 11:00~20:00 休憩60分 4、シフト制 夜勤 17:30~09:30 休憩60分
- シフト制【年間休日114日】
仕事内容 食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 等
待遇・福利厚生 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ・マイカー通勤可(駐車場あり)
NEW
はなみの家の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1165円
パート・アルバイト
介護福祉士
介護職員初任者研修
- グループホーム
- 〒262-0004 千葉県千葉市花見川区 大日町1386-2
- JR総武本線 稲毛駅 路線バス 30分
- 1、シフト制 早番 07:00~16:00 休憩60分 2、シフト制 日勤 09:00~18:00 休憩60分 3、シフト制 遅番 11:00~20:00 休憩60分 4、シフト制 夜勤 17:30~09:30 休憩60分
- シフト制
仕事内容 食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 等
待遇・福利厚生 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ・社会保険(勤務条件により加入) ・マイカー通勤可(駐車場あり)
千葉市稲毛区のグループホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人
車通勤可
- 時給 1300円〜1500円
派遣
- グループホーム
- 千葉県千葉市稲毛区
- JR中央・総武緩行線 稲毛駅総武・中央緩行線 稲毛駅 バス10分 徒歩4分
- 【夜勤】17:00~翌10:00 休憩60分
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務)
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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介護現場に笑顔を提供!レクと研修の充実に注目
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
CME介護士
株式会社CMEコンサルティング
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mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。