【2026年02月最新】介護士・ヘルパー埼玉県東浦和駅パート・アルバイトの求人・就職募集情報一覧

介護士・ヘルパー + 東浦和駅 + パート・アルバイトの求人・転職・就職募集情報

求人数：32件

（2026年2月13日更新）

デイサービスソラスト東浦和／1000011416の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人

車通勤可ダブルワーク

パート・アルバイト
ダブルワーク可ダブルワーク可・必須資格：介護福祉士・学歴：不問・必須PCスキル：不要・運転免許：不要・必須経験：なし
デイサービス
埼玉県さいたま市緑区東浦和7-24-28
東浦和駅より徒歩8分
（1）8時00分～17時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間＜シフト全体の備考＞ ◆残業は月平均5時間ほどとかなり少なめ定時ぴったりに退勤できる日がほとんどです♪ ＜週あたりの勤務日数＞ 3日～5日
◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆日曜定休、有給休暇制度あり ◆残業代支給あり(1分単位)

待遇・福利厚生昇給あり（年1回）交通費全額支給（規定あり）マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり労災＋雇保＋健保＋厚年健康診断育児・介護休暇育児・介護短時間勤務制度資格取得支援制度再雇用制度制服貸与ミニボーナス(年2回/職種・稼働時間によ...

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グッドタイムナーシングホーム・東浦和[024]の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備ダブルワーク

パート・アルバイト
ダブルワーク可ダブルワーク可介護職員初任者研修　(ホームヘルパー2級) 介護職員実務者研修介護福祉士下記条件を満たす方が対象です ◎週20時間以上の勤務ができる ◎月に5日以上、土／日／祝日の勤務ができる（毎月のシフトにより上記日数を下回ることもあります） ◎早・遅いずれかの時間帯も勤務できる ※無資格の方は応募不可
有料老人ホーム
埼玉県さいたま市緑区東浦和3-11-3
JR武蔵野線東浦和徒歩11分
＜日勤帯＞早番　7:00~15:30 日勤　9:00~17:30 遅番　11:00~19:30 ※休憩60分 ※早番・遅番いずれかの勤務も発生します ※平日のみの勤務ご希望は不可です ※時短勤務は相談可能（週20時間以上の範囲内） ※最低勤務日数　週3日
希望日などはご相談ください

待遇・福利厚生 ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険　※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入 ◆制服貸与 ◆有給休暇 ◆社員登用あり ◆施設内禁煙（敷地内屋外に喫煙場所設置）

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。【介護職・ヘルパーのお給料に関して】月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。【介護職・ヘルパーの将来性に関して】介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。

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