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介護士・ヘルパー + 恵比寿駅 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数：12件
（2025年11月16日更新）
業界トップクラスの大手の有料老人ホームで介護士募集！≪正社員≫
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 24万円〜29万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区
- JR東海道本線(東京～熱海) JR山手線 JR横須賀線 JR埼京線 JR成田エクスプレス JR京浜東北線 JR湘南新宿ライン 京王井の頭線 東急東横線 東急目黒線 東急田園都市線 東急池上線 京急本線 東京メトロ銀座線 東京メトロ日比谷線 東京メトロ千代田線 東京メトロ半蔵門線 東京メトロ南北線 東京メトロ副都心線 都営大江戸線 都営浅草線 都営三田線 りんかい線JR山手線･埼京線･湘南新宿ライン、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩11分
- 【早番】7：00～16：00 （休憩1時間） 【日勤】9：00～18：00 （休憩1時間） 【遅番】11：00～20：00 （休憩1時間） 【夜勤】16：00～9：00 （休憩1時間） ※上記早番～夜勤を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。 ※シフト時間はホームによって前後します。詳細の勤務時間についてはお問合せください。
- 4週8休制（月9日程度） 年間休日数113日 有給休暇、前期・後期特別休暇あり
仕事内容 ホームでのご利用者様の介護・生活支援
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎経験やスキルが給与に反映させる給与体系となっていて、頑張り次第で給与アップ！ ◎資格取得支援や研修制度しっかりしているのでスキルアップしたい方にもオススメです！ ◎ゆくゆく本社で人事や...
有料老人ホームで介護士募集！資格取得も支援しています！研修制度も充実◎
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 24万円〜29万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 東京都渋谷区
- JR山手線 JR埼京線 JR成田エクスプレス JR湘南新宿ライン 京王井の頭線 東急東横線 東急目黒線 東急田園都市線 東急池上線 東京メトロ銀座線 東京メトロ日比谷線 東京メトロ千代田線 東京メトロ半蔵門線 東京メトロ南北線 東京メトロ副都心線 都営浅草線 都営三田線JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「恵比寿駅」より徒歩8分
- 【早番】7：00～16：00 （休憩1時間） 【日勤】9：00～18：00 （休憩1時間） 【遅番】11：00～20：00 （休憩1時間） 【夜勤】16：00～9：00 （休憩1時間） ※上記早番～夜勤を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。 ※シフト時間はホームによって前後します。詳細の勤務時間についてはお問合せください。
- 4週8休制（月9日程度） 年間休日数113日 有給休暇、前期・後期特別休暇あり
仕事内容 ホームでのご利用者様の介護・生活支援
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎経験やスキルが給与に反映させる給与体系となっていて、頑張り次第で給与アップ！ ◎資格取得支援や研修制度しっかりしているのでスキルアップしたい方にもオススメです！ ◎ゆくゆく本社で人事や...
【介護福祉士】月給30万以上！年収400万以上！大手有料老人ホームの介護士募集！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜31万円年収 307万円〜418万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 東京都世田谷区
- 東急東横線 東急目黒線 東急田園都市線 東急大井町線 東急世田谷線東急田園都市線「用賀」駅から、東急バス【恵比寿駅行き】恵32系統に乗車。 「学芸付属小学校」バス停下車（乗車時間約13分）そこから約徒歩2分。
- ※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日113日（公休110日・特別有給休暇3日） 有給休暇（法定通り） 産前産後休暇（勤続年数・勤務時間数による） 育児休暇（勤続年数・勤務時間数による） 慶弔休暇
仕事内容 ～主なお仕事～ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営 など 自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ...
【目黒区】「目黒駅」より徒歩圏内！お手当・お休み充実の有料老人ホームで介護職の募集≪正社員≫
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 24万円〜27万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区
- JR東海道本線(東京～熱海) JR山手線 JR横須賀線 JR埼京線 JR成田エクスプレス JR京浜東北線 JR湘南新宿ライン 京王井の頭線 東急東横線 東急目黒線 東急田園都市線 東急池上線 京急本線 東京メトロ銀座線 東京メトロ日比谷線 東京メトロ千代田線 東京メトロ半蔵門線 東京メトロ南北線 東京メトロ副都心線 都営大江戸線 都営浅草線 都営三田線 りんかい線「恵比寿」駅より徒歩11分 「目黒」駅より徒歩10分
- 早番：7時00分～16時00分 日勤：9時00分～18時00分 遅番：11時00分～20時00分 夜勤：17時00分～10時00分 ※上記早番～夜勤を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 4週8休＋祝日分シフト制 年間休日120日以上 有給休暇制度あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり アニバーサリー休暇制度あり 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度
仕事内容 介護付き有料老人ホームに入居されている入居者様への介護業務全般 ・身体介護(食事・入浴・排せつ介助など) ・入居者の見守り・居室巡回 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など)
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生...
NEW
介護付有料老人ホームせらび恵比寿／1000028532の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
社会保険完備車通勤可
正社員
- ・必須資格：介護福祉士 ・学歴：不問 ・必須PCスキル：不要 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区三田2-10-20
- 目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分
- （1）7時30分～20時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間 （2）17時00分～10時00分 ※実働15時間 ※休憩2時間 ＜シフト全体の備考＞ 実働8時間のシフト制、夜勤は実働15時間
- ◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位) 年間休日：123日
NEW
介護付有料老人ホームせらび恵比寿／1000245631の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格：介護福祉士 ・学歴：不問 ・必須PCスキル：不要 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区三田2-10-20
- 目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分
- （1）17時00分～10時00分 ※実働15時間 ※休憩2時間 ＜週あたりの勤務日数＞ 1日～5日
- ◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇制度あり ◆残業代支給あり(1分単位)
待遇・福利厚生 昇給あり（年1回） 交通費全額支給（規定あり） マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災のみ,労災＋雇保＋健保＋厚年 健康診断 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度 資格取得支援制度 再雇用制度 制服貸与 ミニボーナス(年2回/職種・稼...
NEW
アリア恵比寿【初任者研修以上】の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備
正社員
- 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区三田1-1-11
- JR山手線「恵比寿駅」徒歩12分(恵比寿ガーデンプレイスに隣接)
- シフト制勤務（早・日・遅・夜勤） 実働8時間/夜勤実働16時間 シフト例：7:00〜16:00/9:00〜18:00/11:00〜20:00/16:00〜9:00（各休憩1時間） ※施設によって前後することがあります。
- 4週8休制（月9日程度）＋前期・後期休暇(各3日） 年間休日…113日/月平均労働日数…21日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業制度あり ・介護休業制度あり
アリア恵比寿の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 月給 28万円〜33万円
正社員
正職員
- ■介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、実務者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士 ※いずれかお持ちの方 ※資格をお持ちでない方も相談可（資格取得支援制度あり）
- 有料老人ホーム
- 東京都 目黒区 三田1-1-11
- ＪＲ山手線「恵比寿駅」徒歩11分
- 早番：07:00～16:00(休憩60分) 日勤：09:00～18:00(休憩60分) 遅番：11:00～20:00(休憩60分) 夜勤：16:00～09:00(休憩60分)
- 4週8休制 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
仕事内容 ■施設での介護業務全般 ※24時間体制でケアを行う施設もあるため、夜勤もございます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・生活プラン（ケアプラン）に基づいた排泄・入浴・食事・お着替えなどの介 ・アクティビティ(レクリエーション)の企画や実施 ・ご高齢者のメンタルケア ・...
アリア恵比寿南（非常勤：介護福祉士）の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
社会保険完備ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 東京都渋谷区恵比寿南3-11-6
- JR山手線「恵比寿駅」徒歩6分、日比谷線「恵比寿駅」徒歩7分
- 実働7.5〜8時間のシフト制勤務（早・日・遅） ※勤務時間はホームにより異なります。 シフト例）8時間勤務の場合 【早番】7:00〜16:00 (休憩1時間) 【日勤】9:00〜18:00 (休憩1時間) 【遅番】10:30〜19:30 (休憩1時間) 【遅番】11:00〜20:00（休憩1時間）
- シフト制、有給休暇
待遇・福利厚生 昇給（64歳まで）、交通費規定内支給、残業手当、資格手当、年末年始手当 雇用保険・社会保険（※加入条件を満たす方）、進研ゼミ3割引制度、産前産後休暇、育児支援制度（休職制度）、介護休職制度、 資格取得支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員）、正社員登...
東京都目黒区の有料老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人
社会保険完備
- 時給 1600円〜
派遣
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区
- JR山手線 恵比寿駅 JR埼京線 恵比寿駅 JR湘南新宿ライン 恵比寿駅 東京メトロ日比谷線 恵比寿駅JR各線、日比谷線「恵比寿駅」より徒歩10分
- 【早番】7:30～16:30(休憩60分) 【遅番】11:30～20:30(休憩60分)
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,誘導,業務記録作成
アリア恵比寿南（非常勤：無資格・未経験OK）の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
社会保険完備ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 資格・経験 不問
- 有料老人ホーム
- 東京都渋谷区恵比寿南3-11-6
- JR山手線「恵比寿駅」徒歩6分、日比谷線「恵比寿駅」徒歩7分
- 実働7.5〜8時間のシフト制勤務（早・日・遅） ※勤務時間はホームにより異なります。 シフト例）8時間勤務の場合 【早番】7:00〜16:00 (休憩1時間) 【日勤】9:00〜18:00 (休憩1時間) 【遅番】10:30〜19:30 (休憩1時間) 【遅番】11:00〜20:00（休憩1時間）
- シフト制、有給休暇
待遇・福利厚生 昇給（64歳まで）、交通費規定内支給、残業手当、資格手当、年末年始手当 雇用保険・社会保険（※加入条件を満たす方）、進研ゼミ3割引制度、産前産後休暇、育児支援制度（休職制度）、介護休職制度、 資格取得支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員）、正社員登...
介護付有料老人ホームせらび恵比寿／1000176706の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格：なし ・学歴：不問 ・必須PCスキル：不要 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし ＜必須応募条件・経験備考＞ 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区三田2-10-20
- 目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分
- （1）7時00分～20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 ＜シフト全体の備考＞ 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給（規定あり） マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災＋雇保＋健保＋厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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介護現場の課題を解決！最新テクノロジーと便利な介護用品
現場で働く介護士の皆さんは、高い専門性と温かい心で、多くの高齢者とその家族の生活を支えています。しかし、人手不足も深刻で、「もっと一人ひとりの利用者さんに時間をかけたいのに…」と、理想と現実のギャップに悩むこともあるかもしれません。 日々の業務の中では、利用者さんの安全をどう守るか、そして同時にその人らしさや尊厳をどう大切にするか、限られた体制の中で葛藤したり、プレッシャーを感じたりする場面も少なくないのではないでしょうか。 この記事では、そうした現場の「困った」や「もっとこうしたい」という切実な課題を解決に導く、最新のテクノロジーと便利な介護用品をご紹介します。
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入居者の生活の質も満足度も向上させるサービスを紹介
介護現場では、スタッフの業務負担軽減と、入居者の生活の質（QOL）向上の両立が常に求められています。日々の楽しみである「食事」と「レクリエーション」の質は、利用者さまの満足度を大きく左右します。本記事では、この「食」と「レク」の課題を解決し、施設スタッフと利用者さまの双方に笑顔をもたらす2つの専門サービスの取り組みを紹介します。
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高齢者の心を彩り人生を豊かに！介護業界向けのサービスに注目
超高齢社会が進む現在、高齢者がより豊かで生きがいのある生活を送るためのサポートが求められています。 今回ご紹介するのは、そんな高齢者の生活の質を高め、心身の健康をサポートするサービスです。心を豊かに彩る体験を通して、高齢者に笑顔と活力を届けるこれらのサービスは、介護に携わる方々にも新たな視点やヒントを提供してくれるでしょう。ぜひ、最後までご覧ください。
12 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。