【2026年02月最新】介護士・ヘルパー大阪府ブランク可の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】| 22ページ目

月給 29万円〜30万円
正社員
介護職員初任者研修
デイサービス
大阪府堺市南区三原台1-2-3
泉北高速鉄道線泉ヶ丘
【日勤】 08:30 - 17:30 【夜勤】 16:00 - 10:00 / 21:00 - 07:00 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 10:30 - 19:30 / 12:00 - 21:00
4週8休 107

待遇・福利厚生冬季休暇 / 夏季休暇 / 産前産後休暇再雇用 75歳まで厚生年金労災保険健康保険雇用保険

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車通勤可能♪堺市美原区にある事業所

住宅型有料老人ホーム絆菩提(ぼだい)の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

月給 24万円〜34万円
正社員
介護福祉士
有料老人ホーム
大阪府堺市美原区菩提30-5
南海高野線萩原天神
【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
週休2日制 108

待遇・福利厚生処遇改善手当 / 夜勤手当 / 資格手当有給休暇再雇用 / 制服貸与 / 復職支援サポート / 研修制度厚生年金労災保険健康保険雇用保険

担当者からのコメント車通勤可能♪堺市美原区にある事業所

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多くの高齢者介護施設を手がける法人が運営しています。

特定施設入居者生活介護リバーサイドふようの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人

月給 25万円〜
正社員
介護福祉士実務者研修
有料老人ホーム
大阪府大阪市西淀川区福町2丁目11-5
阪神なんば線福
【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 16:30 - 09:30 【早番】 07:30 - 16:30 【遅番】 11:00 - 20:00
シフト制 107

待遇・福利厚生その他手当 / 夜勤手当 / 役職手当その他休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇その他 / 再雇用 / 制服貸与 / 復職支援サポート / 昇給 / 正社員登用 / 退職金入社3年目以降対象厚生年金労災保険健康保険雇用保険

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アットホームな環境です。手づくりの食事サービスはとても喜ばれています

安岡寺けやきの家の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

月給 20万円〜
正社員
介護職員初任者研修
デイサービス
大阪府高槻市安岡寺町4-7-6
京都線高槻
4週8休 110

待遇・福利厚生時間外手当 / 資格手当リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 育児休暇再雇用 / 研修制度 75歳まで厚生年金労災保険健康保険雇用保険

担当者からのコメント規模な通所介護施設！日勤帯のみの勤務

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。【介護職・ヘルパーのお給料に関して】月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。【介護職・ヘルパーの将来性に関して】介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。

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