
介護士・ヘルパー + 23区 + 車通勤可の 求人・転職・就職募集情報
求人数:2,780件
(2025年11月15日更新)

介護付有料老人ホームせらび恵比寿/1000176706の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都目黒区三田2-10-20
- 目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分目黒駅より徒歩10分 恵比寿駅より徒歩11分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

介護付有料老人ホームソラスト江戸川/1000088043の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、週20h以上勤務可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都江戸川区中央4-24-9
- 新小岩駅よりバス3分
- (1)6時00分~20時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です。 ★シフト例 9:00~18:00(休憩1h/実働8h)×週3日 12:00~17:00(実働5h)×週4日 等 ご希望の働き方をお聞かせください! <週あたり勤務日数> 3日~5日
- シフトによる休日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 継続勤務も可能です。

介護付有料老人ホームグレースメイト中村橋/1000176454の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、週20h以上勤務可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都練馬区向山1-15-14
- 中村橋駅より徒歩2分 豊島園駅より徒歩16分中村橋駅より徒歩2分 豊島園駅より徒歩16分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です。 ★シフト例 9:00~18:00(休憩1h/実働8h)×週3日 12:00~17:00(実働5h)×週4日 等 ご希望の働き方をお聞かせください! <週あたり勤務日数> 3日~5日
- シフトによる休日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 継続勤務も可能です。

訪問介護事業所ソラスト葛飾/1000016626の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> ホームヘルパー(訪問介護員)としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 東京都葛飾区お花茶屋1-7-2
- お花茶屋駅より徒歩4分
- (1)9時00分~17時30分 ※実働7.5時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働7.5時間のシフト制
- 4週7休シフト制、年末年始休暇あり 年間休日113日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

介護付有料老人ホームソラスト江戸川グリーンパーク/1000088024の介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都江戸川区中央1-21-11
- 新小岩駅よりバス4分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

介護付有料老人ホームグレースメイト目白/1000176327の介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都豊島区南長崎1-19-12
- 椎名町駅より徒歩2分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

グループホームせらび練馬/1000176554の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- グループホーム
- 東京都練馬区北町2-15-10
- 東武練馬駅より徒歩6分
- (1)8時00分~17時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間 (2)10時30分~19時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

ケアハウス町屋/1000092831の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、週20h以上勤務可能な方。学習中は週1~3日通学必須
- 有料老人ホーム
- 東京都荒川区町屋1-38-20
- 町屋 / 町屋駅前駅より徒歩10分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です! 【例】9~18時(実働8h)×週3日、12~17時(5h)×週4日など ※資格取得まで約1~3ヵ月間は、9:30~17:30で週1~3回通学必須です。 <週あたり勤務日数> 3日~5日
- シフトによる休日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 勤務継続も可能です。

ケアホーム渋谷本町/1000176051の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都渋谷区本町4-35-8
- 初台駅より徒歩9分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

ケアハウス世田谷船橋/1000089847の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、週20h以上勤務可能な方。学習中は週1~3日通学必須
- 有料老人ホーム
- 東京都世田谷区船橋5-34-2
- 桜上水駅より徒歩15分 経堂駅より徒歩15分桜上水駅より徒歩15分 経堂駅より徒歩15分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です! 【例】9~18時(実働8h)×週3日、12~17時(5h)×週4日など ※資格取得まで約1~3ヵ月間は、9:30~17:30で週1~3回通学必須です。 <週あたり勤務日数> 3日~5日
- シフトによる休日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 勤務継続も可能です。

ケアハウス宇奈根/1000089813の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、週20h以上勤務可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都世田谷区宇奈根2-23-24
- 二子玉川駅よりバス15分 狛江駅よりバス14分二子玉川駅よりバス15分 狛江駅よりバス14分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です。 ★シフト例 9:00~18:00(休憩1h/実働8h)×週3日 12:00~17:00(実働5h)×週4日 等 ご希望の働き方をお聞かせください! <週あたり勤務日数> 3日~5日
- シフトによる休日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 継続勤務も可能です。

地域密着型有料老人ホームせらび篠崎/1000176094の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、週20h以上勤務可能な方。学習中は週1~3日通学必須
- 有料老人ホーム
- 東京都江戸川区東篠崎1-5-2
- 篠崎駅よりバス6分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です! 【例】9~18時(実働8h)×週3日、12~17時(5h)×週4日など ※資格取得まで約1~3ヵ月間は、9:30~17:30で週1~3回通学必須です。 <週あたり勤務日数> 3日~5日
- シフトによる休日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐車場あり,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後 双方合意の上 勤務継続も可能です。

ユースタイルケア不動前訪問介護の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
社会保険完備車通勤可
正社員
- 【資格】初任者研修 *重度訪問介護経験のある方は優遇
- 東京都目黒区下目黒3-18-7スカイコート目黒201号室
- 東急目黒線「不動前駅」より徒歩8分
- ■シフト制 8:00~18:00(休憩時間は法定通り) ※上記時間から1日8時間勤務 ※勤務時間・曜日のご希望がある方は、お気軽にご相談ください
- 完全週休2日制(シフト制) 有給休暇 BD休暇 産休・育休(実績あり) 介護休暇

ツクイ大田多摩川グループホームの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
社会保険完備車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 <資格> 不問 <経験> 介護経験1年以上 必須 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講
- グループホーム
- 東京都大田区多摩川一丁目34番5号
- 東急多摩川線矢口渡駅より 徒歩約3分
- (1)08:00~17:00(休憩60分) (2)09:00~13:00(休憩なし) (3)10:00~19:00(休憩60分) (4)16:30~翌09:30(休憩60分) ※(1)~(4)選択可 ※勤務時間相談可 ※月間労働87時間以上の勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 勤務日数:週3~5日 勤務曜日:応相談
待遇・福利厚生 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により異なる) ・正社員登用制度あり ・産前産後休業 ・育児・介護休業取得実績あり ・副業・Wワーク可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚...

グループホームせらび王子/1000047810の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし
- グループホーム
- 東京都北区堀船1-23-8
- 王子 / 王子駅前駅より徒歩7分 栄町駅より徒歩4分王子 / 王子駅前駅より徒歩7分 栄町駅より徒歩4分
- (1)7時30分~20時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間 (2)17時00分~10時00分 ※実働16時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制、夜勤は希望者のみ(実働16時間) <週あたり勤務日数> 1日~5日
- ◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇制度あり ◆残業代支給あり(1分単位)
待遇・福利厚生 昇給あり(年1回) 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災のみ,労災+雇保+健保+厚年 健康診断 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度 資格取得支援制度 再雇用制度 制服貸与 ミニボーナス(年2回/職種・稼...

グループホームせらび王子/1000057780の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備車通勤可
正社員
- ・必須資格(いずれか):介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし
- グループホーム
- 東京都北区堀船1-23-8
- 王子 / 王子駅前駅より徒歩7分 栄町駅より徒歩4分王子 / 王子駅前駅より徒歩7分 栄町駅より徒歩4分
- (1)7時30分~20時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間 (2)17時00分~10時00分 ※実働16時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制、夜勤は実働16時間 ※シフトにより30分前後する可能性あり
- ◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位) 年間休日123日

小規模多機能型居宅介護せらび王子/1000176143の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 東京都北区堀船1-23-8
- 王子 / 王子駅前駅より徒歩7分 栄町駅より徒歩4分王子 / 王子駅前駅より徒歩7分 栄町駅より徒歩4分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

ツクイ・サンシャイン成城(有料老人ホーム)の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備車通勤可ダブルワーク
正社員
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 <資格> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 有料老人ホーム
- 東京都世田谷区上祖師谷六丁目29番19号
- 京王線千歳烏山駅より 徒歩15分 他ルート有り
- (1)07:00~20:00の間の8時間程度(休憩60分) (2)16:00~翌10:00(休憩120分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
待遇・福利厚生 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~2万円までの給付や宿泊費年1回...

介護付有料老人ホームソラスト江戸川/1000088046の介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
社会保険完備車通勤可
契約社員
- ・必須資格:なし ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <必須応募条件・経験備考> 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
- 有料老人ホーム
- 東京都江戸川区中央4-24-9
- 新小岩駅よりバス3分
- (1)7時00分~20時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制
- ◆年末年始休暇あり 年間休日123日
待遇・福利厚生 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災+雇保+健保+厚年 入社日から2026年1月31日のうち 最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後 双方合意の上 正社員として継続勤務も可能です。

*賞与の実績:基本給の3月分 *事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状・履歴書を 下記宛てまでお送りください。 ...
明昭の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
車通勤可
- 月給 19万円〜20万円
正社員
- 東京都足立区保木間4−3−5 ハートランド明生苑
- 東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩15分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)7時00分〜15時35分 (2)8時45分〜17時20分 (3)11時25分〜20時00分
- 120日
仕事内容 御入居されている利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ご入居者定員が308名と都内最大規模の有料老人ホームです。施設では、様々な状態のご入居者様が生活している為、これから介護を学びたいという方にとって多くの事が学ぶ事が出来...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
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23区のお仕事関連情報
東京都の介護士・ヘルパー
平均月給
27.4万円
全国平均月給24.8万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
東京都の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
特別養護老人ホーム(特養)
580施設
介護老人保健施設
213施設
デイサービス
1,592施設
訪問介護
3,250施設
グループホーム
693施設
小規模多機能型居宅介護
236施設
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【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。