神奈川県横浜市鶴見区 車通勤可の介護士・ヘルパー求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】

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介護士・ヘルパー + 横浜市鶴見区 + 車通勤可の 求人・転職・就職募集情報

求人数：72件

（2025年1月31日更新）

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わかたけ鶴見の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 23万円〜32万円

  • 正社員

  • 神奈川県横浜市鶴見区矢向1-4-20
  • JR南武線　尻手駅　徒歩約10分 尻手駅からバス2分（汐田総合病院前下車）
  • 〈1〉07:45～16:45 〈2〉11:00～20:00 〈3〉16:00～翌09:00 ※時間外　月平均5時間 ※夜勤回数月4回程度。夜勤明け及び翌日の勤務は原則なし 休憩60分 （夜勤時120分）
  • 【年間休日：112日】 完全週休2日制 ※採用時特別休暇、別途3日付与。初年度年間休日は115日 特別休暇（産休／育休／傷病／介護等） 年次有給※勤務日数による ＊平均有給取得日数18.1日（2019年1月時点、前年度実績） リフレッシュ休暇６日 記念日休暇１日 採用時休暇３日

待遇・福利厚生 ■昇給あり ■交通費支給（上限26,000円／月） ■マイカー通勤可能！ ■各種社会保険完備 ■年末年始手当（3,000円／日） ■赴任支度金（20万円　※支給要件有） ■慶弔（結婚祝い金／出産祝い金／傷病見舞金／赴任支度金制度） ■クラブ活動あり（フットサル...

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やまゆりホームの介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 年収 228万円〜279万円

  • 正社員

  • 神奈川県横浜市鶴見区獅子ケ谷2-15-18
  • ＪＲ鶴見駅より「鶴03綱島駅」「鶴02新横浜駅」「鶴04新川崎駅」行き、二つ池下車徒歩２～３分東急東横線綱島駅より「鶴03鶴見駅」行き、二つ池下車徒歩２～３分(臨港バス）
  • 08:30～17:00(休憩60分) 09:30～18:00(休憩60分)
  • 年間休日日数：100日

待遇・福利厚生 退職金 育児休暇制度 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

募集終了

【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

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  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

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  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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  • 月給 32万円〜48万円

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  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

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  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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はなことば鶴見の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 25万円〜30万円

  • 正社員

  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県横浜市鶴見区駒岡5-18-17
  • 東急東横線　綱島駅下車　東急バスにて日吉駅東口行き２０分 鷹野大橋バス停より２分
  • 早番　7:00～16:00（休憩60分） 日勤　9:00～18:00（休憩60分）　 遅番　10:00～19:00（休憩60分） 夜勤　17:15～翌9:15（休憩120分）
  • 年間休日110日 シフト制（公休9日/月） 有給休暇 育児支援あり 産前産後休暇（取得実績あり） 育児休業（取得実績あり）

待遇・福利厚生 社会保険完備 交通費支給 定年制あり（一律60歳） 勤務延長・再雇用あり（65歳まで） 健康診断年2回 永年勤続者表彰制度 各種慶弔金 退職金共済加入 社外研修受講制度あり（自己負担なし） 制服貸与（マタニティ用制服も貸与あり） ベネフィットST加入（リゾート...

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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銀鈴の丘の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 24万円

  • 正社員

  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県横浜市鶴見区北寺尾3-7-17
  • 7:00～16:00 8:00～17:00 8:50～17:50 16:50～翌9:00 休憩60分
  • 週休2日 夏季・冬季、ほか（連休も相談可）

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度（勤続5年以上） 資格取得、スキルアップ支援（上長承認のものは法人負担） 自家診療法人負担（法人診療所での個人負担分は法人が負担） 車通勤応相談 バイク・自転車通勤可

担当者からのコメント 資格取得・スキルアップのための支援や、法人診...

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

待遇・福利厚生 ＊交通費支給 ＊各種保険完備 ＊有給休暇付与 ＊制服支給 ※その他、就業先による

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【横浜市鶴見区】非公開施設の介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 月給 32万円〜48万円

  • 正社員

  • 横浜市鶴見区
  • ＊早番　7:00～16:00 ＊日勤　9:30～18:30 ＊遅番　11:00～20:00 ＊夜勤　16:00～翌9:00 ※施設により変動あり
  • ＊週休2日制 ＊年間休日数110日以上 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇　など

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。