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看護師 + 蓮沼駅 + 日勤常勤の 求人・転職・就職募集情報
求人数：6件
（2025年7月4日更新）
◇電話面談必須★駅チカ徒歩3分◎残業すくなめ◎託児所あり★ブランクあった方も活躍中です♪
【東京都大田区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 年収 400万円〜499万円月給 30万円〜39万円
正社員
正看護師
- 病院
- 東京都 大田区
- 東急池上線蓮沼●蓮沼駅（東急池上線） 徒歩3分 ●矢口渡駅（東急多摩川線） 徒歩10分 ●蒲田駅（ＪＲ京浜東北線） 徒歩12分
- 8：30〜17：30 10：30〜19：30 17：00〜9：00
- 年間休日104日 月8日〜10日（日・祝含む） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
仕事内容 ●病棟での看護師業務をお任せします。 日勤：看護師9名 夜勤：看護師3名 ・救急車搬送台数：40〜50台/月 ・手術件数：10件/月 手術は全て予約制です。 ・主な手術科目：整形外科 ・外来患者数：80〜90名/日
待遇・福利厚生 退職金制度あり（勤続3年以上） 昇給：年1回...
◇電話面談必須★駅チカ徒歩4分！保育所あり◎残業少なめ◎連休取得可♪
【東京都大田区】介護施設の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 年収 400万円〜499万円月給 30万円〜39万円
正社員
正看護師
- 介護施設
- 東京都 大田区
- 東急池上線蓮沼●蓮沼駅（東急池上線） 徒歩4分 ●矢口渡駅（東急多摩川線） 徒歩10分 ●蒲田駅（ＪＲ京浜東北線） 徒歩12分
- 8：30〜17：15 16：00〜9：00
- 年間休日104日 4週8休制 慶弔休暇、有給休暇（有給消化率80％以上）、子の看護のための休暇（年5日） 5連休取得実績あり
仕事内容 ●介護老人保健施設での看護・介護業務をお任せします。 ●人員：常勤7名/非常勤3名 ●患者層 ・定員100名 ・患者様平均年齢：83歳 ・平均介護度：3.5程度 ・寝たきりの患者様はあまりおらず、胃ろうの患者様は2,3名 ・緊急時：徒歩1分程度のところにある病...
◇電話面談必須★【東京都／大田区】★年休124日◎オンコールなし◎★母体・福利厚生◎精神科訪問看護
【東京都大田区】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
残業少なめ敷地内禁煙
- 年収 400万円〜499万円月給 30万円〜39万円
正社員
正看護師
- 東京都 大田区
- 東急池上線蓮沼◆蓮沼駅（東急池上線） 徒歩3分 ◆蒲田駅（ＪＲ京浜東北線） 徒歩8分
- 9:00〜18:00 A社員・B社員
- 年間休日124日 日曜日・祝日は原則休み、その他土曜日の日数分の休み ※A社員・C社員の場合、日曜日・祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り（出勤した場合、公休出勤とし時間外勤務扱いとなります） ※B社員の場合、土日祝完全休みとなります 有給休暇10日（6ヵ月後に付与）、年末年始休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇、新入社員休暇3日（試用期間終了後から初回有給休暇発生までの間に取得可）、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※育児・介護休暇については時間単位の取得可能です。 土日休み可、日祝休み可、産休育休取得実績あり
仕事内容 精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。 点滴や、浣腸などの医療処置は年間で2〜3ケース程度です 疾患例：統合失調症／躁鬱病／非定型精神病／神経症／アルコール依存症／その他精神疾患全般。 《訪問件数》6件程度／日(常勤の場合)
待遇・福利厚生 規定に...
◇電話面談必須★母体安定◎複数拠点◎自立度高◎日勤のみで安定して働けるデイサービス求人です♪
【東京都大田区】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
残業少なめ敷地内禁煙
- 年収 300万円〜399万円月給 20万円〜29万円
正社員
正看護師
- 東京都 大田区
- 東急池上線蓮沼◆蓮沼駅（東急池上線） 徒歩5分 ◆蒲田駅（ＪＲ京浜東北線） 徒歩10分 ◆池上駅（東急池上線） 徒歩15分
- 9:00〜18:00
- 年間休日104日 4週8休制 ※完全シフト制
仕事内容 ■通所介護事業所での看護業務兼機能訓練業務を担当していただきます。 《仕事内容》 ・服薬管理 ・機能訓練業務 ・記録作成 ・個別ケア
待遇・福利厚生 昇給：年1回
担当者からのコメント ◎求人詳細はキャリアアドバイザーからお伝えさせていただきます。 お気軽にお問い合わせください♪ 3,000名以上の転...
本多病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 30万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 東京都大田区東矢口1-17-15
- 東急池上線蓮沼
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00
- 104
仕事内容 病棟における看護業務 内科・整形外科が主 夜勤は月１回以上
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/社員食堂/再雇用/昇給/その他
ガイア訪問看護ステーション蒲田の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 36万円〜
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 東京都大田区西蒲田7-12-6蓮沼パークハイツ901
- 東急池上線蓮沼
- 日勤 09:00~18:00
- 週休2日制 120
仕事内容 訪問看護業務全般、書類作成業務、社外連携業務、担当者会議参加、オンコール対応、緊急訪問対応 【働き方】 ・訪問件数：4～5件程度/日 ＜30分未満の訪問＞状態観察、リハビリ実施内容の評価が中心 ＜60分・90分未満＞入浴支援やカテーテル交換、褥瘡処置、爪切り、...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
小児看護師や助産師のスキルアップにつながる製品・講座を提供する組織
本記事で注目したのは、産婦人科や小児科に携わる看護師・助産師のスキルアップにつながる製品や講座を提供する組織です。 赤ちゃんや妊産婦さんに寄り添う看護師・助産師にとって興味深い製品や講座を紹介しています。興味がある方はぜひ一読してみてはいかがでしょうか。
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看護師の奨学金とは？自治体や病院などによる制度を紹介
看護師の奨学金について知りたい方へ、この記事では機関ごとに設けている制度について解説しています。看護師になるために奨学金制度を利用する際の注意点についても紹介しているので、ぜひご覧ください。
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スキルアップに！業務で役立つ研修を実施する組織
看護師として、日々励む中で「患者さまにより質の高いケアを提供したい」「キャリアアップを目指したい」と考えている方もいるでしょう。看護師のスキルアップに効果的な研修には、専門的な技術を磨くものや、周囲と良好な関係を築くためのものなど多くの種類があります。本記事では、そのようなさまざまな観点において、スキルを磨く研修に注目しました。それぞれの内容や特徴を理解し、ご自身のキャリアプランや目標に合わせて最適な研修を選んでみてください。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
看護シンパシーナビ
株式会社フルシックス
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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今すぐ無料登録看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。