
看護師 + 八千代台駅 + 保育園・乳児院の 求人・転職・就職募集情報
求人数:7件
(2025年8月10日更新)
利用者さまの施設生活を手厚くサポート☆ステップアップが望める常勤勤務
介護老人保健施設晴山苑の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 21万円〜30万円
正社員
准看護師
- 介護老人保健施設
- 千葉県千葉市花見川区花島町149-1
- 京成本線八千代台
- 日勤 09:00~18:00 夜勤 17:00~10:00
- 4週8休 110
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給
担当者からのコメント 利用者さまの施設生活を手厚くサポート☆ステップアップが望める常勤勤務
高齢者看護を学びたい方に最適!お休みはしっかり休息をとれる4週8休制!
介護老人保健施設晴山苑の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜30万円
正社員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 千葉県千葉市花見川区花島町149-1
- 京成本線八千代台
- 夜勤 17:00~10:00 日勤 09:00~18:00
- 4週8休 110
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給
担当者からのコメント 高齢者看護を学びたい方に最適!お休みはしっかり休息をとれる4週8休制!
平山病院附属花見川介護医療院の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2100円
派遣
正看護師
- 介護老人保健施設
- 千葉県千葉市花見川区天戸町1483-4
- 京成本線八千代台バス10分
待遇・福利厚生 昇給/再雇用/退職金
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【千葉市】月9日休み♪残業少な目!
エクセルシオール八千代台の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
残業少なめ
正社員
- 正看護師 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
- 介護施設
- 千葉県千葉市花見川区
- 京成本線八千代台月5時間未満
- 09時00分~18時00分(休憩0分),日勤:09時00分~18時00分(休憩0分),夜勤:17時00分~09時30分(休憩0分)
- 月9休有給休暇 シフト制による(月9日休み) 年間休日:108日
仕事内容 有料老人ホームにおける看護業務
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
担当者からのコメント 千葉県千葉市花見川区に位置する医療法人が運営する介護付有料老人ホームです。施設の考え方としてご入居者様が第二の我が家として、穏やかに過ごしていただける観点から、安全な介護を重視した設計、快...
介護老人保健施設晴山会ケアセンターの看護師 (正社員・パート・アルバイト / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 20万円〜25万円
正社員
パート・アルバイト
正看護師
准看護師
- 介護老人保健施設
- 千葉県千葉市花見川区天戸町1483-4
- ●JR総武線「新検見川」駅 バス・車0分/●京成本線「八千代台」駅 バス・車0分
- 1:07時30分~16時30分(休憩60分) 2:09時00分~18時00分(休憩60分) 3:17時00分~09時30分(休憩120分)
- 月9休 夏季休暇 有給休暇 ■夏季休暇・冬季休暇あり※別途10日 年間休日:107日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 残業手当、精勤手当:7,000円 、職務手当:40,000円(准看護師30,000円)
介護老人保健施設晴山会ケアセンターの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 日給 3万円〜
パート・アルバイト
正看護師
- 介護老人保健施設
- 千葉県千葉市花見川区天戸町1483-4
- ●京成本線「八千代台」駅 バス・車10分
- 夜勤:17時00分~09時30分(休憩120分) ※週3~5日勤務 勤務日相談可能 ※夜勤専従はWワークの方は原則不可。また曜日固定希望の方を希望いたします。
- 有給休暇 ※シフトに基づき勤務日以外休み ※有給は、勤務日数・時間により法定に基づき付与
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、駐車場 ■無料駐車場あり ■社会保険は、所定労働日数、時間により条件を満たす場合は加入
NEW
【千葉県千葉市花見川区】介護老人保健施設の看護師 (正社員・正職員 / 正看護師) 求人
正社員
正職員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 千葉県 千葉市花見川区
- 千葉県千葉市花見川区 京成本線 八千代台駅 バス及び徒歩で 11分 ◇車通勤、バイク通勤OK(駐車場あり) ※駅からバス利用の場合:八千代台駅~花見坂上(所要2分)、バス停より徒歩9分
- 早出 08:00~17:00(休憩60分) 日勤 08:45~17:45(休憩60分) 遅出 10:00~19:00(休憩60分) 夜勤 16:15~09:15(休憩120分)
- ■休日:週休2日制 ◇有給休暇あり(規定による) ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇夏季休暇 ◇冬季休暇 ◇年間休日117日
仕事内容 (雇入れ直後)介護医療院 ご利用者様のバイタル管理、点滴、採血、創傷処置、服薬管理、整容、排せつ介助、経管栄養対応、介護スタッフからの相談対応など 定員:100名 (変更の範囲)変更なし
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇寮あり(借り上げ社宅) ◇社食...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
医療現場でのお役立ちツール・サービスを提供している企業に注目!
日々の看護業務を行うなかで、「便利なツールが欲しい」「患者さまに喜んでいただけるサービスを提供したい」と思うことも多いでしょう。 本記事では、会話支援アプリ・院内トリアージシステム・ウェアラブルメモ・ライトウェイト聴診器・産婦人科向けソリューションサービスといった医療現場で役立つツールやサービスを提供している企業をピックアップして、ご紹介します。興味がある方は、ぜひご一読ください。
3 days ago
看護師の単発バイトとは?仕事の種類やメリットを紹介
看護師の単発バイトについて知りたい方へ、この記事では働き方や仕事の種類を紹介しています。看護師がバイトを単発でするメリット・デメリットについても紹介しているので、ぜひご覧ください。
9 days ago
外回り看護師の役割とは?主な仕事内容や必要なスキルを紹介
外回り看護師の役割について知りたい方へ、具体的な仕事内容や1日のスケジュール、求められるスキルを紹介します。外回り看護師になるための方法やキャリアパスについても解説するので、ぜひご一読ください。
11 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
Blue bank
株式会社Stylish
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。