【2026年02月最新】看護師鹿児島県枕崎駅病院の求人・就職募集情報一覧

月給 28万円〜
年収 406万円〜
正社員
正看護師
病院
鹿児島県鹿児島市与次郎一丁目7番1号
●ＪＲ鹿児島本線(川内－鹿児島中央)「鹿児島中央」駅バス・車15分／●ＪＲ日豊本線「鹿児島中央」駅バス・車15分／●ＪＲ指宿枕崎線「鹿児島中央」駅バス・車15分
日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）夜勤:17時00分～09時00分（休憩120分）早出:07時00分～16時00分（休憩60分）早出:08時00分～17時00分（休憩60分）遅出:09時00分～18時00分（休憩60分）（遅出）11時00分～20時00分　※2交替制
月9休　有給休暇・年間休日内訳：月10日休（3・4・6月は9日休、2月は8日休）・4週を通して4日以上の休みあり（法定通り）・リフレッシュ休暇制度あり年間休日：115日

待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金401k、永年勤続制度、駐車場、託児所（日中対応）、託児補助制度、社員寮（独身寮） ■慶弔：結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金、弔慶金 ■生活支援：スタッフ専用ラウンジ(食事代の一部を法人負担)、...

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社会医療法人緑泉会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 20万円〜
年収 323万円〜
正社員
正看護師
病院
鹿児島県鹿児島市与次郎一丁目7番1号
●ＪＲ鹿児島本線(川内－鹿児島中央)「鹿児島中央」駅バス・車15分／●ＪＲ日豊本線「鹿児島中央」駅バス・車15分／●ＪＲ指宿枕崎線「鹿児島中央」駅バス・車15分
(1):07時30分～16時30分（休憩60分） (2):08時00分～17時00分（休憩60分） (3):08時30分～17時30分（休憩60分） (4):10時00分～19時00分（休憩60分） (5):11時00分～20時00分（休憩60分） (6)12:00～21:00 原則上記の時間の中でシフトにて調整
その他休暇・年間休日内訳：月10日休（3・4・6月は9日休、2月は8日休）・4週を通して4日以上の休みあり（法定通り）・リフレッシュ休暇制度あり年間休日：115日

待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金401k、介護休職制度、永年勤続制度、駐車場、託児所（24時間対応）、託児補助制度、社員寮（独身寮） ■慶弔：結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金、弔慶金 ■生活支援：スタッフ専用ラウンジ(食事代の...

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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【看護師のお仕事内容とは】病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。【看護師の将来性に関して】厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。

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