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看護師 + 指宿駅 + 病院の 求人・転職・就職募集情報
求人数：14件
（2026年1月2日更新）
月9日のお休みが魅力◎じっくりと看護を提供したい方にオススメ
指宿さがら病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜28万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県指宿市湯の浜1-11-29
- JR指宿枕崎線指宿3
- 日勤 08:30:00 17:30:00
- その他 110
仕事内容 ■医師の指示に従い病棟における看護業務全般に従事して頂きます。 ■入院患者様の看護ケア業務を行って頂きます。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/昇給/復職支援サポート
担当者からのコメント 月9日のお休みが魅力◎じ...
指宿さがら病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県指宿市湯の浜1-11-29
- JR指宿枕崎線指宿3
- 早番 07:30:00 16:30:00 日勤 10:00:00 19:00:00
- 週休2日制 110
仕事内容 一般病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/昇給/復職支援サポート
指宿さがら病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 19万円
正社員
准看護師
- 病院
- 鹿児島県指宿市湯の浜1-11-29
- JR指宿枕崎線指宿3
- 日勤 08:30~17:30
- その他 110
仕事内容 一般病院の准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/昇給/復職支援サポート
天辰病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜28万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市桜ヶ丘4丁目1番地8
- ● ＪＲ指宿枕崎線 宇宿駅 バス・車7分
- 日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
- 4週8休制 出産・育児休暇
仕事内容 病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護業務全般
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、駐車場、託児所（24時間対応）、託児補助制度、社員寮（独身寮）
小原病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 27万円〜37万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県枕崎市折口町109
- ● ＪＲ指宿枕崎線 枕崎駅 徒歩15分
- 日勤:08時00分～17時00分（休憩60分）
- 4週8休制 有給休暇
仕事内容 電子カルテあり 病棟 地域包括ケア病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ・診療補助・入院患者様の日常生活の援助、手術前後の看護・検査前後の看護・退院支援指導等 【夜勤体制】 ・看護師2名（35～40名の患者様を担当）
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 託...
南鹿児島さくら病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜29万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市南郡元町24-15
- ● ＪＲ指宿枕崎線 南鹿児島駅 徒歩5分
- 【日勤】療養:07時30分～16時30分（休憩60分）
- 4週8休制
仕事内容 病棟 その他 デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ■看護師体制 ・回復期病棟：(日勤)4～5名 (夜勤)看護師2名体制 ・療養病棟：(日勤)6～7名 (夜勤)看護師2名＋助手1名 【オススメポイント】 ★有給の取得がしやすい環境◎...
共立病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1026円〜1200円
パート・アルバイト
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市南郡元町11-11
- ● ＪＲ指宿枕崎線 南鹿児島駅 徒歩3分
- 就業時間1:08時30分～12時30分（休憩0分）
- 完全週休2日制 日曜日 祝日 有給休暇 その他休暇
仕事内容 外来 その他 ■外来での看護業務全般 ・診察サポート ・健診業務
待遇・福利厚生 産休・育休実績あり 労災保険、育児休暇制度、駐車場
小原病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜34万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県枕崎市折口町109
- ● ＪＲ指宿枕崎線 枕崎駅 徒歩15分
- 就業時間1:08時30分～17時30分（休憩60分）
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
仕事内容 電子カルテあり 外来 その他 【仕事内容】 ■外来における看護業務全般 ・医師の指示による問診 ・注射、採血、治療処置 ・投薬 ・その他付随業務 等
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、厚生...
共立病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜28万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市南郡元町11-11
- ● ＪＲ指宿枕崎線 南鹿児島駅 徒歩3分
- 日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
- 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 その他休暇
仕事内容 病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護業務全般
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、企業年金、育児休暇制度、駐車場
共立病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1311円
パート・アルバイト
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市南郡元町11-11
- ● ＪＲ指宿枕崎線 南鹿児島駅 徒歩2分
- 夜勤:17時00分～09時00分（休憩120分）
- その他休暇
仕事内容 病棟 その他 【仕事内容】 ■看護業務全般 ・病棟における夜勤の看護業務 ※2人体制、40床あります。
待遇・福利厚生 産休・育休実績あり 労災保険、駐車場
三州脇田丘病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜31万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市宇宿7丁目26番1号
- ● ＪＲ指宿枕崎線 宇宿駅 徒歩15分
- 日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
- 月8休 有給休暇 出産・育児休暇
仕事内容 病棟 閉鎖病棟（隔離室） その他 【仕事内容】 ■病棟病棟における看護業務全般 ★デイケア、訪問看護等への配属も可能です。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、駐車場
指宿浩然会病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜28万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県指宿市十町1130番地
- ● ＪＲ指宿枕崎線 二月田駅 徒歩15分
- 就業時間1:08時30分～17時30分（休憩60分）
- 月9休 週休2日制 有給休暇
仕事内容 病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護業務全般 ・入院患者様の看護ケア ・夜勤体制：介護・看護合わせて2～4名体制（病棟による）
待遇・福利厚生 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、託児所（24時間対応）、託児補助制度
社会医療法人緑泉会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 28万円〜年収 406万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市与次郎一丁目7番1号
- ●ＪＲ鹿児島本線(川内－鹿児島中央)「鹿児島中央」駅 バス・車15分／●ＪＲ日豊本線「鹿児島中央」駅 バス・車15分／●ＪＲ指宿枕崎線「鹿児島中央」駅 バス・車15分
- 日勤:08時30分～17時30分（休憩60分） 夜勤:17時00分～09時00分（休憩120分） 早出:07時00分～16時00分（休憩60分） 早出:08時00分～17時00分（休憩60分） 遅出:09時00分～18時00分（休憩60分） （遅出）11時00分～20時00分 ※2交替制
- 月9休 有給休暇 ・年間休日内訳：月10日休（3・4・6月は9日休、2月は8日休） ・4週を通して4日以上の休みあり（法定通り） ・リフレッシュ休暇制度あり 年間休日：115日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金401k、永年勤続制度、駐車場、託児所（日中対応）、託児補助制度、社員寮（独身寮） ■慶弔：結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金、弔慶金 ■生活支援：スタッフ専用ラウンジ(食事代の一部を法人負担)、...
社会医療法人緑泉会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜年収 323万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市与次郎一丁目7番1号
- ●ＪＲ鹿児島本線(川内－鹿児島中央)「鹿児島中央」駅 バス・車15分／●ＪＲ日豊本線「鹿児島中央」駅 バス・車15分／●ＪＲ指宿枕崎線「鹿児島中央」駅 バス・車15分
- (1):07時30分～16時30分（休憩60分） (2):08時00分～17時00分（休憩60分） (3):08時30分～17時30分（休憩60分） (4):10時00分～19時00分（休憩60分） (5):11時00分～20時00分（休憩60分） (6)12:00～21:00 原則上記の時間の中でシフトにて調整
- その他休暇 ・年間休日内訳：月10日休（3・4・6月は9日休、2月は8日休） ・4週を通して4日以上の休みあり（法定通り） ・リフレッシュ休暇制度あり 年間休日：115日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金401k、介護休職制度、永年勤続制度、駐車場、託児所（24時間対応）、託児補助制度、社員寮（独身寮） ■慶弔：結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金、弔慶金 ■生活支援：スタッフ専用ラウンジ(食事代の...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
スキマ時間に記録・学習できる！アプリやオンラインサービスを提供する企業
近年では、アプリやオンラインを活用して情報収集する様はどこでも見られる光景になってきました。多くの医療現場においても、AIを導入して業務効率化や利便性を図るところが増えてきています。 そこで本記事では、アプリの開発やオンラインセミナー・学習などのサービス提供を行う企業に注目してみました。アトピーの経過を記録できるアプリや、学びながら国際交流ができるオンラインセミナー、医療従事者の自己学習におすすめのオンライン学習サービスなど、医療現場での活用につながるサービスばかりです。スキマ時間を有効活用して学習に取り組みたい看護師の方はぜひチェックしてみてください。
13 days ago
子どもを取り巻く環境を向上へ！多角的な視点から支援する企業・団体
多くの子どもたちのために、保育・医療の現場ではさまざまな支援活動が行われています。人と人が支え合う支援の輪によるサポートはもちろん、日々進化するAIやIoTといったテクノロジーを使ったサポートもこれからの時代には必要となってくることでしょう。 そこで本記事では、それぞれ異なるアプローチで子どもの健やかな成長を支援する法人・企業に注目しました。壁面飾り等の製作サービス、専門知識を深めるための講座、テクノロジーを活用した製品やサービス、家族をサポートする施設など、多岐にわたる情報をお届けいたします。
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病院では祝日休みで働ける？主な職場やメリットを紹介
病院で祝日休みの働き方がしたい方へ、この記事では主な職場やメリット・デメリットを紹介しています。看護師が祝日休みで働ける病院以外の職場も紹介しているので、ぜひご覧ください。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
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mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。