
看護師 + 田主丸駅 + 病院の 求人・転職・就職募集情報
求人数:6件
(2025年9月22日更新)
田主丸中央病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 19万円〜21万円
正社員
准看護師
- 病院
- 福岡県久留米市田主丸町益生田892
- 久大本線田主丸5
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:30~09:00
- その他 104
仕事内容 病棟および外来での看護業務に従事していただきます。 急性期病棟(内科・外科)・混合病棟・緩和ケア病棟・障がい者病棟・精神科病棟・療養病棟・回復期病棟などでの看護業務、およびケア業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金...
教育制度充実♪子育て中の方にもおすすめです
田主丸中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 福岡県久留米市田主丸町益生田892
- 久大本線田主丸5
- 夜勤 16:30~09:00 日勤 08:30~17:00
- その他 104
仕事内容 病棟での看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/再雇用/昇給/その他/その他/その他
担当者からのコメント 教育制度充実♪子育て中の方にもおすすめです
田主丸中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 24万円〜26万円年収 374万円〜408万円
正社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 福岡県久留米市田主丸町益生田892
- ● JR久大本線 田主丸駅 徒歩5分
- 日勤:08時30分~17時00分(休憩60分) 夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分) 早出:07時30分~16時00分(休憩60分) 遅出:10時30分~19時00分(休憩60分) ※2交替制 ※変形 1ヶ月単位
- 月8休 月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 ■月8~9休 ※初年度有給休暇10日付与(入職時4日、入職半年後に6日付与) ■時間単位年休制度あり(生活に合わせて有給休暇を1時間~取得可能な制度) 年間休日:104日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 外来 手術室 救急外来 透析室 内視鏡室 ICU(集中治療室) 地域包括ケア病棟 その他 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 ■病棟:急性期病棟(内科・外科)、混合病棟、緩和ケア病棟、障害者病棟、精神科病棟、療養病棟、回復...
田主丸中央病院田主丸訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜26万円年収 344万円〜410万円
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション
- 福岡県久留米市田主丸町益生田892
- ● JR久大本線 田主丸駅 徒歩5分
- 就業時間1:08時30分~17時00分(休憩60分) ※オンコール対応あり 就業時間1補足:
- 月8休 月9休 有給休暇 ■月8、9日休み ■初年度有給休暇10日(入職時4日付与) 年間休日:104日
仕事内容 電子カルテあり 訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにて看護師業務全般 利用者様の自宅へ訪問(軽自動車、公用車)し、健康状態の観察、服薬管理、生活援助(清潔・排泄など)医療機器管理、医療処置、ターミナルケア、その他付随業務 ※オンコール対応(2名体制...
【福岡県久留米市】病院の看護師 (紹介予定派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 1600円
紹介予定派遣
- 正看護師 ◇急性期病棟経験3年以上 ◇ブランクOK
- 病院
- 福岡県 久留米市
- 福岡県久留米市 JR久大本線 田主丸駅 徒歩 5分 ◇車通勤OK(駐車場代金無料)
- 日勤 08:30~17:00(休憩60分) 夜勤 16:30~09:00(休憩120分) 早出 07:30~16:00(休憩60分) 遅出 10:30~19:00(休憩60分) ※残業月平均5h
- ■休日:応相談 ★正規雇用後★ ■休日:4週8休 ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇有給休暇あり(規定による) ◇年間休日108日(2026年4月1日より年間休日110日に変更予定)
仕事内容 (雇入れ直後)病棟(一般) 病棟における看護業務全般 病床数 243床 看護基準 一般病棟(内科、外科、整形外科、脳外科) 7:1 回復期リハ病棟 13:1 精神病棟 15:1 障がい者病棟 10:1 療養病棟 20:1 地域包括ケア病棟 13:1 緩和ケア...
【福岡県久留米市】病院の看護師 (正社員・正職員 / 正看護師) 求人
正社員
正職員
- 正看護師 ◇急性期病棟経験3年以上 ◇ブランクOK
- 病院
- 福岡県 久留米市
- 福岡県久留米市 JR久大本線 田主丸駅 徒歩 5分 ◇車通勤OK(駐車場代金無料)
- 日勤 08:30~17:00(休憩60分) 夜勤 16:30~09:00(休憩120分) 早出 07:30~16:00(休憩60分) 遅出 10:30~19:00(休憩60分) ※残業月平均5h
- ■休日:4週8休 ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇有給休暇あり(規定による) ◇2026年4月1日より年間休日110日に変更予定 ◇年間休日108日
仕事内容 (雇入れ直後)病棟(一般) 病棟における看護業務全般 病床数 243床 看護基準 一般病棟(内科、外科、整形外科、脳外科) 7:1 回復期リハ病棟 13:1 精神病棟 15:1 障がい者病棟 10:1 療養病棟 20:1 地域包括ケア病棟 13:1 緩和ケア...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
mikaruおすすめブログ紹介_vol.14
日々の忙しい業務のなかで、「もっと専門知識を深めたい」「ほかの現場で働く看護師の視点を知りたい」と感じることも多いのではないでしょうか。 クリニックや施設のブログには、明日からの看護に活かせる貴重な情報が溢れています。 本記事では、日々の業務に役立つ知識が得られる記事や、自身の看護観を見つめ直すきっかけになる記事をご紹介。ぜひ時間を見つけて読んでみてくださいね。
13 days ago
自由診療クリニックの業務改善を支援!企業のシステム開発に注目
本記事では、自由診療クリニックの業務改善に向けたサポートシステムを開発する企業を紹介します。 自由診療クリニックに特化したシステムを導入することで、医師や看護師などスタッフの業務軽減が図れるだけでなく、患者さんの満足度向上にもつながる可能性があります。 興味がある方はぜひ、本記事を一読してみてはいかがでしょうか。
a month ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.6
医療機関が運営するブログには、仕事に役立つ知識やヒントが数多く散りばめられています。本記事では、訪問看護ステーション、循環器内科クリニック、脳神経リハビリクリニック、総合病院、皮膚科のブログより、看護師にも役立つ記事をピックアップしてみました。 ぜひ、お時間ある際にチェックしてみてくださいね。
a month ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。