
看護師 + 小森江駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数:3件
(2026年7月22日更新)

【小森江駅徒歩9分】日曜固定休/夜勤なし/特養併設のデイサービス求人です 北九州市門司区の大里東2丁目にある住宅型...
ケアホーム門司の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 18.5万円〜
正社員
正看護師
- 福岡県北九州市門司区大里東2-10-4
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)小森江徒歩 9分、車5分 (距離:816 m)
- 日勤 08:45:00 17:45:00
- 4週8休 105
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 復職支援サポート
担当者からのコメント 【小森江駅徒歩9分】日曜固定休/夜勤なし/特養併設のデイサービス求人です 北九州市門司区の大里東2丁目にある住宅型有料老人ホームケアホーム門司は、特別養護老人ホームとデイサービスステーションという2つの顔...

【日曜固定休】小森江駅から歩いて9分のデイサービスセンター求人です。夜勤、なし! 夜勤もオンコールも残業もない転職...
ケアホーム門司の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 18.5万円〜
正社員
准看護師
- 福岡県北九州市門司区大里東2-10-4
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)小森江徒歩 9分、車5分 (距離:816 m)
- 日勤 08:45:00 17:45:00
- 4週8休 105
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 復職支援サポート
担当者からのコメント 【日曜固定休】小森江駅から歩いて9分のデイサービスセンター求人です。夜勤、なし! 夜勤もオンコールも残業もない転職先をお探しなら、住宅型有料老人ホームケアホーム門司はいかがですか? ご利用者さまの運動機能...
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北九州市立門司病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21.4万円〜27.8万円年収 343万円〜446万円
正社員
正看護師
- 病院
- 福岡県北九州市門司区南本町3-1
- ● JR鹿児島本線(門司港-八代) 小森江駅 徒歩5分
- 夜勤:16時30分~09時15分(休憩90分) ■1ヶ月単位の変形労働時間制
- 週休2日制 有給休暇 ■シフトによる※別途法人の定める休日あり 年間休日:125日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 夜勤専従 その他 【仕事内容】 ■病棟における夜勤看護業務全般 ・月9~10回の夜勤専従 ※平成21年4月1日より、北九州市立門司病院の指定管理者となりました。
待遇・福利厚生 住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、社員旅行、託児所(日中対...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

mikaruおすすめブログ紹介_vol.14
日々の忙しい業務のなかで、「もっと専門知識を深めたい」「ほかの現場で働く看護師の視点を知りたい」と感じることも多いのではないでしょうか。 さまざまな医療・介護現場のブログには、明日からの看護に活かせる貴重な情報が溢れています。 本記事では、専門知識を深める記事や、自身の看護観を見つめ直すきっかけになる記事をご紹介。ぜひ時間を見つけて読んでみてくださいね。
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生き方や価値観が多様化するなか、専門的な知識と柔軟な発想で、人々の「自分らしい暮らし」を支える活動に注目が集まっています。 本記事では、支援を受ける方だけでなく、支えるご家族や関わるすべての方の人生をも豊かに彩り、笑顔あふれる未来を創造する取り組みをご紹介します。各団体の活動は、医療・福祉や療育現場などで活躍する専門職の方々の大きな支えにもなることでしょう。
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常勤と非常勤の違いとは?定義や給与体系、職種別の特徴を解説!
「常勤と非常勤の違いとは?」と気になる方へ。この記事では、常勤と非常勤の定義や給与体系の違いを解説します。メリット・デメリットや自分に合った勤務形態を見つける方法もまとめたので、参考にしてください。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。

レバウェル看護
レバウェル株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。