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看護師 + 高島駅 + 外来 求人・転職・就職募集情報

求人数:5

(2025年11月7日更新)

マイカー通勤可!落ち着いた雰囲気の綺麗なクリニック

井上医院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 26万円〜29万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 岡山県岡山市中区関22
  • JR山陽本線(姫路~岡山)高島
  • 日勤 08:30~17:00 夜勤 17:00~09:00
  • その他 108

外来、産科病棟での看護業務を行っていただきます。 産婦人科での勤務経験は問いません。当院で技術を身に  つけて頂き、スキルアップが図れます。 昭和52年の開業以来、より安全で快適なお産と女性の皆様の健康な毎日のため全力を尽くして参りました。 リニューアルし、ア...

高屋クリニックの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 1800円〜
  • 派遣

  • 正看護師

  • 岡山県岡山市中区高屋65
  • JR山陽本線(姫路~岡山)高島徒歩21分
  • シフト制

再雇用/昇給

薮内小児科医院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人

  • 時給 1350円〜1750円
  • 正社員

  • 准看護師

  • 岡山県岡山市中区中井1丁目4番5号
  • JR山陽本線(姫路~岡山)高島
  • 日勤 08:20~18:30
  • その他

「薮内小児科医院」における看護業務

労災保険 雇用保険

利便性に優れている立地。幅広い看護スキルを積むことが可能なクリニック!

高屋クリニックの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 20万円〜25万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 岡山県岡山市中区高屋65
  • JR山陽本線(姫路~岡山)高島徒歩21分
  • 日勤 08:30~18:00
  • その他 118

外来患者の看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 再雇用/昇給

利便性に優れている立地。幅広い看護スキルを積むことが可能なクリニック!

桜会桜のみち内科クリニックの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

  • 時給 1350円〜1550円
  • パート・アルバイト

  • 正看護師

  • 岡山県岡山市中区中井462-1
  • 山陽本線、赤穂線 高島駅 徒歩10分 バス 両備バス・宇野バス・FLAt 中井北 徒歩1分 バス 岡電バス 藤原団地線 藤原団地 徒歩19分山陽本線、赤穂線 高島駅 徒歩10分 バス 両備バス・宇野バス・FLAt 中井北 徒歩1分 バス 岡電バス 藤原団地線 藤原団地 徒歩19分山陽本線、赤穂線 高島駅 徒歩10分 バス 両備バス・宇野バス・FLAt 中井北 徒歩1分 バス 岡電バス 藤原団地線 藤原団地 徒歩19分
  • 8:30~13:00 9:00~13:00 8:30~13:00の間の4時間程度
  • 火・水・木・日・祝日

加入保険:労災 通勤手当:有り(20,000円迄)

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。