
看護師 + 奈良駅 + 介護老人保健施設の 求人・転職・就職募集情報
求人数:9件
(2025年8月18日更新)
あかり訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 25万円〜
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 奈良県奈良市大安寺2丁目7-5ローズベリー大西1F
- 大和路線奈良バス→徒歩で17分
- 日勤 08:30~17:15
- 週休2日制 109
仕事内容 訪問看護
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他
特別養護老人ホーム大和園平和の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 25万円〜26万円
正社員
准看護師
- 訪問看護ステーション
- 奈良県大和郡山市美濃庄町236-1
- 奈良線奈良美濃庄バス停下車、徒歩約5分
- 日勤 08:50~17:50
- シフト制
仕事内容 高齢者のご自宅に伺い、健康管理や服薬管理、処置などの看護業務を行います。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート
特別養護老人ホーム大和園平和の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜27万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 奈良県大和郡山市美濃庄町236-1
- 奈良線奈良美濃庄バス停下車、徒歩約5分
- 日勤 08:50~17:50
- シフト制
仕事内容 高齢者のご自宅に伺い、健康管理や服薬管理、処置などの看護業務を行います。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート
充実した教育体制が魅力!訪問看護師として新たな看護ライフをスタートしませんか?
済生会奈良病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜32万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 奈良県奈良市八条4-643
- 奈良線奈良バス15分
- 日勤 09:00~17:15
- 4週6休 102
仕事内容 訪問看護業務・在宅患者様への訪問による看護。・一般状態観察、点滴、ポート管理。・清潔の援助、排便コントロール。・内服管理、栄養指導、患者・家族への精神的援助。・ターミナルケア、看とりへのとりくみ等。「看護」
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季...
【奈良県奈良市】介護施設の看護師 (正社員) 求人
- 月給 22万円〜年収 319万円〜
正社員
- 臨床経験のある方 ※詳細は面接にてお伺いします
- 介護施設
- 奈良県 奈良市
- 近鉄奈良線「富雄駅」/バス10分近鉄奈良線「富雄駅」/バス10分 JR関西本線(亀山-難波) 奈良駅/JR桜井線 京終駅/近鉄奈良線 近鉄奈良駅 近鉄橿原線 郡山駅 ※お問い合わせください 近鉄橿原線「西ノ京駅」/徒歩で10分 近鉄橿原線「西ノ京駅」/徒歩15分近鉄奈良線「富雄駅」/バス10分
- (日勤のみ)9時00分~18時00分/8時00分~17時00分
- 年間休日108日 シフトによります
待遇・福利厚生 労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険
NEW
【奈良県奈良市】訪問看護ステーションの看護師 (正社員・正職員 / 正看護師) 求人
正社員
正職員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 奈良県 奈良市
- 奈良県奈良市 JR奈良線 奈良駅 バス及び徒歩で 20分 ・近鉄奈良駅からバス→バス停「大安寺西口」より徒歩9分 ・近鉄新大宮駅よりバス→バス停「柏木町南」より徒歩5分 ◇車通勤OK ・近鉄「新大宮駅」、JR「奈良」駅より車で 10 分 ★駐車場代無料
- 日勤 09:00~17:00(休憩60分) ※原則として、残業はありません
- ■休日:4週10休 ◇有給休暇あり(月10 ⽇以上) ※年間 140 ⽇(公休 120 ⽇、リフレッシュ 10 ⽇有給 10 ⽇) ※⻑期休暇も OK ◇年末年始休暇 ◇夏季休暇 ◇年間休日140日
仕事内容 (雇入れ直後)訪問看護 訪問看護における看護業務全般 ※夜間オンコール対応有 (変更の範囲)変更なし
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇退職金制度あり(勤続3年以上) ◇制服貸与 ◇食事支給 ◇交通費支給
NEW
医療法人やわらぎ会の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1600円〜1800円
パート・アルバイト
正看護師
- 介護老人保健施設
- 奈良県生駒郡三郷町立野南2丁目8番12号
- ●JR関西本線(亀山-難波)「三郷(奈良)」駅 徒歩2分
- 日勤 月火金:08時00分~19時00分(休憩60分) 通し業務 木:08時00分~20時00分(休憩60分) 早番 水土:08時30分~13時00分(休憩0分) ■週3日~5日 ■上記時間帯のうち実働8時間以内/日のシフト制
- 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ※有給休暇:法定通り、勤務日数により付与 ■勤務日以外
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ※各種保険:所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入 ■定年制あり(一律60歳)■再雇用制度あり
NEW
医療法人やわらぎ会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜年収 332万円〜
正社員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 奈良県生駒郡三郷町立野南2丁目8番12号
- ●JR関西本線(亀山-難波)「三郷(奈良)」駅 徒歩2分
- 日勤:08時30分~17時30分(休憩60分) 早番:08時30分~12時30分(休憩0分) 遅番:16時30分~20時00分(休憩0分) 通し業務:08時30分~20時00分(休憩60分) 上記時間帯のうち実働8時間以内/日のシフト制
- 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日:100日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ■定年制あり(一律60歳)■再雇用制度あり
奈良春日病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜年収 400万円〜
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション
- 奈良県奈良市鹿野園町1212-1
- ●JR関西本線(亀山-難波)「奈良」駅 バス・車10分/●JR奈良線「奈良」駅 バス・車10分/●JR桜井線「奈良」駅 バス・車10分
- 日勤:08時50分~17時00分(休憩60分) 夜勤:16時40分~09時10分(休憩60分)
- 4週7休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 年間休日:111日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、奨学金制度、社員旅行、託児所(24時間対応)、託児補助制度、託児補助制度 ■年1回職員旅行(国内・海外)■職員互助会■忘年会(毎年)■食事会、観劇 等■各種研修制度あり
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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看護師のキャリア形成に役立つ!おすすめの資格&イベントを紹介
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看護師の単発バイトとは?仕事の種類やメリットを紹介
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
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mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。