
看護師 + 山形県 + 常勤・夜勤有りの 求人・転職・就職募集情報
求人数:70件
(2025年11月14日更新)

羽前千歳駅から徒歩3分。年間休日127日でプライベートな時間もしっかり取れる!
千歳篠田病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜32万円
正社員
正看護師
- 病院
- 山形県山形市長町2-10-56
- 山形線羽前千歳3
- 深夜勤 23:40~09:00 日勤 08:40~17:00 準夜勤 16:40~00:00
- 4週8休 130
仕事内容 一般病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート
担当者からのコメント 羽前千歳駅から徒歩3分。年間休日127日でプライベートな時間もしっかり取れる!

福利厚生が充実!山形県の三友堂病院の魅力
三友堂病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 23万円〜34万円
正社員
准看護師
- 病院
- 山形県米沢市福田町2丁目1-55
- 山形線米沢タクシー10分
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00
- 4週8休 121
仕事内容 看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/研修制度/再雇用/昇給/その他/その他/その他/その他/その他
担当者からのコメント 福利厚生が充実!山形県の三友堂病院の魅力

「入所から退所までしっかりと見届けたい」という方にオススメの施設
老人保健施設明日葉の看護師 (正社員) 求人
- 月給 19万円〜25万円
正社員
- 介護老人保健施設
- 山形県酒田市曙町2-18-6
- JR羽越本線酒田
- 日勤 09:00~18:00
- シフト制 120
仕事内容 〇施設利用者の看護業務を担当して頂きます。 *就業時間の(1)~(4)のシフトによる交代制になります。 〇夜勤は、月3~4回程度を想定しておりますが、夜勤回数や夜勤 の有り無しについては相談に応じます。 〇明るい笑顔、明るい挨拶、明るい声掛けをモットーに、 ...

【24時間保育園利用可】キャリアアップをしながら、家族との時間も大事にできる職場です
庄内余目病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜25万円
正社員
正看護師
- 山形県東田川郡庄内町松陽1-1-1
- JR羽越本線余目
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:30~09:00
- その他 110
仕事内容 ケアミックスの正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート/その他/その他/その他
担当者からのコメント 【24時間保育園利用可】キャリアアップをしなが...

24時間体制の院内保育所あり!育児と仕事の両立を支援する病院です♪
山形ロイヤル病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜27万円
正社員
正看護師
- 病院
- 山形県東根市大森2-3-6
- 山形線さくらんぼ東根
- 日勤 08:45~17:45 夜勤 16:30~09:30 早番 07:00~16:00
- シフト制 115
仕事内容 一般病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他
担当者からのコメント 24時間体制の院内保育所あり!育児と仕事の両立を支援する病院です♪

車通勤可!24時間保育室完備♪他にも福利厚生が充実!
吉岡病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜30万円
正社員
正看護師
- 病院
- 山形県天童市東本町3-5-21
- 山形線天童15
- 日勤 08:30~17:30 準夜勤 16:30~01:30 深夜勤 00:30~09:30
- 週休2日制 126
仕事内容 看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他
担当者からのコメント 車通勤可!24時間保育室完備♪他にも福利厚生が充実!

キャリアシートでしっかり確認しながらスキルアップできます。
舟山病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜27万円
正社員
正看護師
- 病院
- 山形県米沢市駅前2-4-8
- 山形線米沢7
- 準夜勤 16:30~01:00 日勤 08:30~17:00 夜勤 00:30~09:00
- 4週8休 124
仕事内容 看護師業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート
担当者からのコメント キャリアシートでしっかり確認しながらスキルアップできます。

☆有給消化率99%☆精神科と高齢医療を支える尾花沢病院
尾花沢病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 27万円〜33万円
正社員
正看護師
- 病院
- 山形県尾花沢市朧気695-3
- 山形線大石田
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:30~09:00
- 4週9休以上 120
仕事内容 看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/再雇用/昇給/その他
担当者からのコメント ☆有給消化率99%☆精神科と高齢医療を支える尾花沢病院

0歳児から利用OKの院内保育室あり♪育児と仕事の両立を支援します!
山形厚生病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜35万円
正社員
正看護師
- 病院
- 山形県山形市菅沢字鬼越255
- 山形線蔵王
- 日勤 08:30~17:15 夜勤 16:45~09:15
- その他 123
仕事内容 一般病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/正社員登用/その他
担当者からのコメント 0歳児から利用OKの院内保育室あり♪育児と仕事の両立を支援します!

教育体制もしっかりのケアミックス病院!福利厚生も充実しています。ぜひ一度足を運んでみてください♪
山形徳洲会病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜34万円
正社員
正看護師
- 山形県山形市清住町2-3-51
- JR仙山線山形
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:30~09:00 準夜勤 16:30~01:00 深夜勤 00:30~09:00
- 4週8休 110
仕事内容 看護師専門業務 / 一般病棟・障害者病棟・療養病棟など
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/社員食堂/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他
担当者からのコメント 教育体制もしっかりのケアミック...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。