
看護師 + 京都府 + 障害者施設の 求人・転職・就職募集情報
求人数:6件
(2025年7月16日更新)
花ノ木医療福祉センターの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜37万円
正社員
正看護師
- 障害者施設
- 京都府亀岡市大井町小金岐北浦37-1
- 嵯峨野線千代川徒歩15分
- 早番 07:15~17:30 日勤 09:00~17:45 夜勤 17:00~09:00
- 4週9休以上 118
仕事内容 重症心身障害者施設の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 退職金/制服貸与/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート/その他/その他/その他
「ナースコールのない看護」に挑戦してみませんか?
花ノ木医療福祉センターの看護師 (正社員) 求人
- 月給 22万円〜28万円
正社員
- 障害者施設
- 京都府亀岡市大井町小金岐北浦37-1
- 嵯峨野線千代川徒歩15分
- 準夜勤 15:30~00:15 深夜勤 00:00~08:45 日勤 09:00~17:45
- 4週8休 118
仕事内容 重度心身障害児者の看護業務全般を行っていただきます。 *配属先により (1)21:00~ 6:45 (2) 6:30~15:45 (3)12:45~21:30 の勤務があります。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 ...
教育制度充実!重症心身障がい者と向き合うプロフェッショナルになりませんか。
花ノ木医療福祉センターの看護師 (正社員) 求人
- 月給 23万円〜30万円
正社員
- 障害者施設
- 京都府亀岡市大井町小金岐北浦37-1
- 嵯峨野線千代川徒歩15分
- 夜勤 17:00~09:00 早番 07:15~17:30 日勤 09:00~17:45
- 週休2日制 118
仕事内容 施設内での看護業務全般を担当していただきます。 利用者の豊かな生活を支えるため、呼吸ケア等の健康管理や栄養管理、日中活動への参加支援などを行っていただきます。 障害者福祉分野の経験がなくても応募OKです。急性期病院などから転職し、落ち着いて働くことができている...
NEW
長岡京病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 日給 3万円〜
パート・アルバイト
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション 障害者施設
- 京都府長岡京市天神1丁目20-10
- ●阪急京都本線「長岡天神」駅 徒歩5分
- 夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
- 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 その他休暇 ■有給休暇有、入社より半年後に勤務日数に応じて付与 ■シフト制:週2日~5日程度のお休み
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■65歳定年 ■ベネフィットステーション利用可能 ■職員用給茶機各フロアに設置
NEW
長岡京病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜27万円
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション 障害者施設
- 京都府長岡京市天神1丁目20-10
- ●JR東海道本線(米原-神戸)「長岡京」駅 徒歩15分/●阪急京都本線「長岡天神」駅 徒歩5分
- 平日:08時45分~17時15分(休憩60分) 土曜日:08時45分~12時45分(休憩0分) ■オンコールあり ■月平均労働日数:21日 月平均労働日数:20.9日
- 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 ■有給発生前に、入社後2ヶ月皆勤で休み1日付与。更に2ヶ月皆勤で+1日付与。 ■土曜日についてはシフト制 年間休日:114日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度 ■退職金制度有:勤続年数3年以上 ■65歳定年 ■保育料補助あり ■永年勤続表彰制度有 ■ベネフィットステーション利用可能 ■職員用給茶機各フロアに設置 ■院内外研修制度あり
NEW
長岡京病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 37万円〜40万円
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション 障害者施設
- 京都府長岡京市天神1丁目20-10
- ●阪急京都本線「長岡天神」駅 徒歩5分
- 就業時間1:16時30分~09時00分(休憩120分) ■月10回程度の勤務となります。
- 週休2日制 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 看護休暇 年間休日:114日
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度 ■退職金制度あり:勤続年数3年以上 ■定年制度あり:一律65歳 ■永年勤続表彰等 ■ベネフィットステーション ■給茶機:各フロアにございます ■個室仮眠室(2階、3階に各1部屋)■院内外研修 ■OJTに...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
療育施設とは?主な種類や働く場合に必要な資格をご紹介!
療育施設について知りたい方へ、主な種類や働く場合に必要な資格をご紹介します。この記事では、療育施設の支援内容や方法、働く場合の仕事内容についてもまとめたので、ぜひご一読ください。
20 hours ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.12
医療・介護業界において重要性が高まる訪問看護。住み慣れた自宅で自分らしく過ごしたいと願う人々を支える訪問看護師の役割は多岐にわたります。健康管理からリハビリ、終末期ケアまで、利用者一人ひとりの状況に合わせたきめ細やかなケアが求められ、地域包括ケアシステムの推進に伴い、他職種との連携も不可欠です。本記事では、そんな訪問看護の「今」を伝える二つのブログを紹介。それぞれの事業所が実践する先進的な取り組みや、訪問看護師としての学び、成長につながるヒントを探ります。ぜひ、あなたの今後の活動の参考にしてください。
2 days ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.7
医療の現場では、患者さん一人ひとりの生活背景や価値観を理解し、その人らしい生き方を支えることも求められます。地域医療や在宅医療はまさにその原点に立ち帰り、患者中心の医療を提供するうえで重要な役割を担っているといえるでしょう。 また、家族にも影響の大きな子どもの病気や、日常生活に支障をきたすことが多い慢性痛・多汗症といった症状は、不安を抱えやすく、精神的なストレスを感じることも少なくありません。医療従事者として、これらの症状とメンタルヘルスの関連性を考察し、身体と心の両面から患者に寄り添うことも重要です。 本記事では、地域診療に根差した活動、在宅医療の原点、慢性痛とメンタルヘルス、そして多汗症の最新の知見について発信するブログ記事に注目してみました。これらの記事を通して、患者さんのQOL向上につながるヒントを見つけていただければ幸いです。
8 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。