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看護師 + 川崎市川崎区 + 訪問看護 求人・転職・就職募集情報

求人数:7

(2025年4月4日更新)

こうかん訪問看護ステーション看護師求人

川崎市川崎区★訪問看護ステーション★日勤のみ★賞与実績計3.6ヶ月分★正看★常勤

  • 月給 26万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 訪問看護ステーション
  • 神奈川県川崎市川崎区鋼管通1-2-1
  • JR東海道線->川崎駅 (JR東海道線),JR南武線->川崎駅 (JR南武線),JR京浜東北線->川崎駅 (JR京浜東北線),京急大師線->京急川崎駅 (京急大師線),京急本線->京急川崎駅 (京急本線),JR南武線->小田栄駅 (JR南武線),JR南武線->浜川崎駅 (JR南武線),JR鶴見線->浜川崎駅 (JR鶴見線)小田栄駅から徒歩12分 JR「川崎駅」か京浜急行「京急川崎駅」からバス8分「鋼管循環」下車
  • 月~金8:45~17:10 土曜8:45~14:10 ※土曜勤務は月1回程度 ※オンコール当番あり
  • 年末年始(12/29~1/3)・GW 【休日】 出勤日以外の土曜日、日曜日、祝日 【年間休日】 111日 111日 111日

訪問看護業務 バイタルチェック、医療処置、酸素・人工呼 吸器などの管理、床ずれ防止のケア・指導、ターミナルケアや専門的な医療処置まで対応しています。

年末年始(12/29~1/3)・GW 社会保険完備 退職金制度,交通費支給,制服貸与

◆日本鋼管病院に併設した訪問...

【神奈川県川崎市川崎区】非公開施設看護師求人

【川崎市川崎区/訪問看護】日勤のみ常勤★駅チカ/年間休日124日★ホスピスから小児まで幅広く対応です〈ご応募後に求人ERとの電話面談がございます〉

  • 月給 35万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 神奈川県 川崎市川崎区
  • 神奈川県->京急本線京急川崎徒歩3分
  • 08:30~17:30(休憩60分)
  • 完全週休2日制 年間休日124日前後 年末年始休暇(12/30~1/3※曜日の関係により前後する場合があります)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、慶弔休暇、2Wの長期休暇取得制度

<仕事内容> 在宅療養されている方のサポートをするお仕事です。 体調管理、保清、リハビリ、服薬指導、主治医やケアマネージャーさんとの連携業務、ご家族のサポート ※24時間対応の訪問診療クリニックと連携しているので安心です。 <勤務先概要> 訪問エリア:川崎市川...

悠翔会在宅クリニック川崎看護師求人

【川崎市川崎区/訪問診療】日勤のみ常勤★高給与/オンコール無★年間休日120日!★運転無し相談可〈ご応募後に求人ERとの電話面談がございます〉

  • 月給 33万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 神奈川県川崎市川崎区
  • 神奈川県->JR東海道本線川崎バス13分
  • 09:00~18:00(休憩60分)
  • 年間休日120日以上 土日原則休み、祝日日数分の休日、年末年始休暇、有給休暇(入社日に13日付与)など ※土日の出勤は月2回程度発生し、代休を頂けます

<仕事内容>訪問診療、および付帯する事務処理、など 以下のような患者様の診療をお受けし、在宅医療の立場からサポートしています ・継続的な医学管理が必要だが、通院が困難な患者様 ・早期退院にあたり支援が必要な患者様 ・終末期(積極的治療によって改善が見込めない)...

りんこう訪問看護ステーション看護師求人

【川崎市/訪問看護】日勤のみ常勤★病院母体★ワークライフバランスOK★都内からの通勤アクセス良好

  • 月給 23万円〜29万円
    年収 350万円〜450万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 神奈川県川崎市川崎区
  • 神奈川県->JR東海道本線川崎車10分
  • 08時30分~17時00分(休憩60分)
  • 4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 年間休日:104日

■業務内容:訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <概要> ■1日の訪問件数:3~4件 ■移動手段:自転車 ■看護師数:3名 ■オンコール:あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、託児所(24時間対応) 補足:※育児休暇取得実績あり

◇病院が母...

りんこう訪問看護ステーション看護師求人

正看護師★常勤★訪問看護★病院が母体で安心!★託児所あり★鈴木町駅★日祝は固定休み!

敷地内禁煙

  • 年収 371万円〜522万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 訪問看護ステーション
  • 神奈川県川崎市川崎区中島3-6-8コートクレール1F
  • 京急大師線->鈴木町駅 (京急大師線),JR東海道線->川崎駅 (JR東海道線),JR南武線->川崎駅 (JR南武線),JR京浜東北線->川崎駅 (JR京浜東北線)京急大師線「鈴木町」駅 徒歩15分 「川崎」駅よりバス6分、「大島五丁目」バス停下車徒歩2分
  • 8:30~17:30
  • 有給休暇(初年度10日)、年末年始(12/30~1/3)、産前産後休暇、慶弔休暇 【休日】 週休2日制※日祝固定休み 【年間休日】 120日

訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア:川崎区内 ・利用者:59名 ・自転車、車、バスなどで訪問 ・健康管理、健康相談、リハビリ、医療処置など ・看護師:常勤3名、非常勤3名 ・オンコール当番あり

有給休暇(初年度10日)、年末年始(12/30~1/3)...

募集終了

アルトクリニック看護師求人

  • 月給 28万円〜32万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 神奈川県川崎市川崎区渡田3−4−12
  • 日勤 09:00~18:30
  • その他

訪問診療をメインに行う在宅療養支援診療所 訪問同行・診療補助・一般的処置・物品整理・発注 外部医療機関や介護事業者との連絡・書類作成補助・カルテ記入など

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 制服貸与/昇給

募集終了

デイサービスセンターあさひ看護師求人

  • 時給 2000円〜2100円
  • 派遣

  • 正看護師

  • 神奈川県川崎市川崎区大師駅前1-4-4大師レジデンス1F
  • 京急大師線川崎大師
  • 日勤 09:00~17:00
  • その他

研修制度/再雇用/正社員登用

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神奈川県川崎市川崎区

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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  • キララサポート看護

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    レバレジーズメディカルケア株式会社

川崎市川崎区のお仕事関連情報

神奈川県の看護師

平均月給

35.6万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

神奈川県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

7,093施設

病院

336施設

訪問看護ステーション

911施設

介護老人保健施設

197施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

40,590

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

転職サポートマニュアル

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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。