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看護師 + 秋田市 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数：12件
（2024年11月24日更新）
募集終了
有料老人ホーム彩べえいいじまの看護師求人
- 月給 27万円〜32万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市飯島字飯田水尻５０１－１
- JR奥羽本線(新庄～青森)上飯島
- 日勤 09:00~18:00
- シフト制 108
仕事内容 有料老人ホームの正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
- 詳細を見る
募集終了
募集終了
さわやかさくらのもりの看護師求人
- 月給 19万円〜29万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市横森1丁目5-40
- 早番 07:00~16:00 遅番 10:00~19:00 日勤 08:30~17:30
- 4週8休 117
仕事内容 さわやかさくらのもりにおける看護職業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険
- 詳細を見る
募集終了
募集終了
さわやかさくらのもりの看護師求人
- 月給 15万円〜26万円
正社員
准看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市横森1丁目5-40
- 早番 07:00~16:00 遅番 10:00~19:00 日勤 08:30~17:30
- 4週8休 117
仕事内容 さわやかさくらのもりにおける看護職業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険
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募集終了
募集終了
有料老人ホーム彩べえいいじまの看護師求人
- 月給 22万円〜25万円
正社員
准看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市飯島字飯田水尻５０１－１
- JR奥羽本線(新庄～青森)上飯島
- 日勤 09:00~18:00 早番 07:00~16:00 遅番 11:00~20:00
- シフト制 108
仕事内容 有料老人ホームの准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
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募集終了
募集終了
有料老人ホーム彩べえいいじまの看護師求人
- 月給 30万円〜35万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市飯島字飯田水尻５０１－１
- JR奥羽本線(新庄～青森)上飯島
- 日勤 08:30~17:30 早番 07:00~16:00 遅番 11:00~20:00
- シフト制 108
仕事内容 有料老人ホームの看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
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募集終了
募集終了
有料老人ホームヴィレージュの看護師求人
- 月給 20万円〜25万円
正社員
正看護師
准看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市牛島西1-6-28
- JR羽越本線羽後牛島
- 日勤 09:00~18:00
- 4週8休 108
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 産前産後休暇 再雇用/昇給/その他
担当者からのコメント 利用者さまに寄り添った看護を実践できます！プライベードも大事にできる日勤常勤
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募集終了
募集終了
介護付有料老人ホーム遥かの看護師求人
- 月給 20万円〜23万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市土崎港中央3-4-42
- JR奥羽本線(新庄～青森)土崎
- 日勤 08:30~17:30
- その他 120
仕事内容 入居者生活介護（定員40名）の看護業務に従事 / 嘱託医の指示による医療処置 / 入居者の健康管理
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 育児休暇 退職金/再雇用/昇給
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募集終了
募集終了
有料老人ホームあらやの看護師求人
- 月給 26万円〜34万円
正社員
正看護師
准看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市新屋鳥木町4-2
- 遅番 11:00~17:30 夜勤 16:00~09:00 早番 07:00~16:00
- シフト制 120
仕事内容 主に有料老人ホームにおいて、施設内の利用者様に対する看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/食事補助/資格取得支援制度/昇給
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募集終了
募集終了
さわやか桜弐番館の看護師求人
- 月給 19万円〜26万円
正社員
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市卸町1-10番3
- 早出 7:00～16:00 日勤 8:30～17:30 遅出 10:00～19:00
- 4週8休ローテーション
待遇・福利厚生 交通費支給 各種保険完備 研修制度（新人研修・管理者研修・現任者研修・初任者研修取得可 等） 保養施設（別府） 子女奨学金制度 確定拠出年金制度 従業員持株制度
担当者からのコメント 秋田県秋田市卸町に位置する、介護付き有料老人ホームです★ JR羽越本線 羽後牛島駅から徒歩で19分と...
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募集終了
募集終了
有料老人ホーム彩べえいいじまの看護師求人
- 月給 27万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市飯島字飯田水尻５０１－１
- JR奥羽本線(新庄～青森)上飯島
- 日勤 09:00~18:00 夜勤 17:30~09:30 早番 07:00~16:00 遅番 11:00~20:00
- その他 108
仕事内容 ○有料老人ホームでの看護・介護業務に従事していただきま す。 ○併設される訪問看護ステーション、訪問介護事業所での看 護・介護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
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募集終了
募集終了
医心館秋田の看護師求人
- 月給 35万円〜37万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 秋田県秋田市広面大巻59
- 日勤 08:30~17:30
- シフト制 115
仕事内容 ・病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館PR（営業活動） ・入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査～アセスメント、訪問診療医との連携） ・医心館スタッフへの伝達・調整 ・営業会議・入退去管理 ◎《既存拠点》での入社直後は理解...
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募集終了
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秋田県秋田市
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
医療現場でのお役立ちツール・サービスを提供している企業に注目！
日々の看護業務を行うなかで、「便利なツールが欲しい」「患者さまに喜んでいただけるサービスを提供したい」と思うことも多いでしょう。 本記事では、院内トリアージシステム・ウェアラブルメモ・ライトウェイト聴診器・産婦人科向けソリューションサービスといった医療現場で役立つツールやサービスを提供している企業をピックアップして、ご紹介します。興味がある方は、ぜひご一読ください。
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脈拍数の正常値（基準値）は？数値や測り方を解説
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病院における外来とは？業務内容や看護師に求められる能力を紹介
病院における外来とは何か知りたい方へ、この記事では看護師の業務内容や求められる能力について解説しています。外来看護師として働くメリット・デメリットについても紹介しているので、ぜひご覧ください。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
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mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。