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看護師 + 横浜市旭区 + 特別養護老人ホーム(特養)の 求人・転職・就職募集情報
求人数：37件
（2026年1月23日更新）
【神奈川県横浜市旭区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2300円
派遣
- 正看護師 ■臨床経験 3年以上 ◇年齢不問 ◇ブランクOK ◇施設経験不問
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県 横浜市旭区
- 神奈川県横浜市旭区 相鉄本線 二俣川駅 徒歩 17分 相鉄いずみ野線 二俣川駅 徒歩 17分 ※車通勤NG
- 日勤 09:00～18:00(休憩60分) 早出 07:30～16:30(休憩60分) 遅出 10:00～19:00(休憩60分) ※イレギュラー発生時には残業をお願いする場合がございます。 ※原則「早番」のご勤務はございません。
- ■休日：応相談 ◇有給休暇あり（規定による）
仕事内容 （雇入れ直後）特別養護老人ホーム ◇定員：120名（ショートステイ16名含む） ◇看護師：1日あたり4名体制（稀に5名） ◇平均介護度：3.2～3.5 ◇業務内容：VSチェック ◇医療的ケア：経管栄養3名、バルーン2名、ストマ2名、たん吸引、インシュリン、在宅...
【神奈川県横浜市旭区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (正社員・正職員 / 正看護師) 求人
正社員
正職員
正看護師
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県 横浜市旭区
- 神奈川県横浜市旭区 相鉄本線 二俣川駅 バス及び徒歩で 15分 ◇車通勤ＯＫ ◇無料駐車場あり
- 日勤 08:30～17:30(休憩60分) ※残業月平均5h
- ◇有給休暇あり（規定による） ◇リフレッシュ休暇（年12日※初年度は入職日により異なる） ■休日：4週9休 ◇年間休日120日
仕事内容 （雇入れ直後）特別養護老人ホーム ♪＊:＊♪業務内容♪＊:＊♪ 特養にて、看護師業務をお願いいたします。 ＊ご入居者様の体調管理 ＊各種処置・服薬管理 ＊ご家族様からの医療的な相談対応 ＊パソコンを使用した記録業務 ＊施設内でのイベントの参加など ♪＊:＊♪負...
【神奈川県横浜市旭区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2300円
派遣
- 正看護師 ◇経験不問 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県 横浜市旭区
- 神奈川県横浜市旭区 相鉄本線 鶴ケ峰駅 バス及び徒歩で 15分 JR横浜線 中山(神奈川県)駅 バス及び徒歩で 20分 ◇車通勤ＯＫ（駐車場代無料）
- 日勤 08:00～17:00(休憩60分) ※イレギラー発生時には残業をお願いする場合あり。
- ◇有給休暇あり
仕事内容 （雇入れ直後）特別養護老人ホーム 特別養護老人ホームにて看護業務を行っていただきます。 定員：110名（居室100名・ショート10名） 日勤看護師体制：3〜4名 介護度：平均4.0 介護業務：多少あり（入浴外介助、食事介助など） （変更の範囲）変更なし
待遇・福利厚生 ◇社会保...
横浜市旭区の特別養護老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師・准看護師) 求人
社会保険完備
- 時給 2300円〜
派遣
正看護師
准看護師
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県横浜市旭区
- 相鉄本線 二俣川駅 相鉄いずみ野線 二俣川駅相模鉄道本線 二俣川駅 徒歩15分
- 8:30～17:30(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分)
- シフト制
仕事内容 看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務)
横浜市旭区下川井町の特別養護老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師・准看護師) 求人
社会保険完備
- 時給 2200円〜
派遣
正看護師
准看護師
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県横浜市旭区
- 相鉄本線 二俣川駅 相鉄いずみ野線 二俣川駅 相鉄本線 三ツ境駅「二俣川駅」バス約10分、徒歩2分 「三ツ境駅」バス約5分、徒歩2分 ※車・バイク・自転車通勤可
- 08:30～17:30(休憩60分)
- シフト制
仕事内容 看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務)
横浜市旭区の特別養護老人ホームの看護師 (紹介予定派遣 / 正看護師・准看護師) 求人
社会保険完備車通勤可
- 時給 2300円〜
紹介予定派遣
正看護師
准看護師
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県横浜市旭区
- 相鉄本線 二俣川駅相模鉄道本線 二俣川駅 バス10分 徒歩2分
- 1)07:00～15:30 2)09:00～17:30 3)09:30～18:00 ※各休憩60分
- シフト制
仕事内容 看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務)
【神奈川県横浜市旭区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2300円
派遣
正看護師
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県 横浜市旭区
- 神奈川県横浜市旭区 相鉄本線 鶴ケ峰駅 車 20分 ◇車通勤ＯＫ
- 日勤 08:30～17:30(休憩60分) ※原則として、残業はありません
- ■休日：応相談
仕事内容 （雇入れ直後）特別養護老人ホーム 特別養護老人ホームでの看護業務 ◇看護師3名＋ヘルパー11～13名体制 ◇介護と看護は完全分業制です。 ◇経鼻1名、胃ろう9名 ≪施設概要≫ 1F：多目的ホール 2F：ショート・重度の本入所者（医務室あり） 3F：軽度の本入所...
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神奈川県横浜市旭区
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
医療・保育現場の支援に直結！知見と専門性を高めるおすすめの学習サービス
日々の業務に追われる中で、専門性をどう高め、現場の悩みにどう応えていくかは、多くの専門職にとって共通の課題です。 そこで本記事では、隙間時間にいつでも効率よく学べるオンライン学習サービスと、科学的根拠に基づいた「乳幼児の睡眠支援」を学べる研修をご紹介します。明日のケアに直結する学びの場を、ぜひ日々の実践やスキルアップにお役立てください。
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問診とは？主な内容や看護師が実施するときのポイントを紹介
問診とはどのようなものか知りたい方へ、この記事では主な内容や重要性を紹介しています。看護師が問診を行うときのポイントについても紹介しているので、ぜひご覧ください。
3 days ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.6
医療機関が運営するブログには、仕事に役立つ知識やヒントが数多く散りばめられています。本記事では、訪問看護ステーション、循環器内科クリニック、脳神経リハビリクリニック、総合病院、皮膚科のブログより、看護師にも役立つ記事をピックアップしてみました。 ぜひ、お時間ある際にチェックしてみてくださいね。
4 days ago
横浜市旭区のお仕事関連情報
神奈川県の看護師
平均月給
35.6万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
神奈川県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
7,093施設
病院
336施設
訪問看護ステーション
911施設
介護老人保健施設
197施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
40,590人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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今すぐ無料登録看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。