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看護師 + さいたま市浦和区 + 敷地内禁煙(喫煙所あり) 求人・転職・就職募集情報

求人数:5

(2025年7月2日更新)

オンコールなし★正看護師★日勤常勤★大手有料老人ホーム★さいたま市浦和区

メディカル・リハビリホームまどか北浦和の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙(喫煙所あり)

  • 年収 447万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市浦和区本太三丁目36番18号
  • JR京浜東北線->北浦和駅 (JR京浜東北線)JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩12分
  • 9:00~18:00
  • 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日) 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【年間休日】 113日

★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:57名 ・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT/OTとの連携 ・看護師:常勤3名、非常勤6名(夜専含む) ・看護師体制:日勤帯は2名 ※教育体制(入社研修、専門領域プログ...

オンコールなし★正看護師★日勤常勤★有料老人ホーム★さいたま市浦和区

メディカル・リハビリホームまどか浦和領家の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙(喫煙所あり)

  • 年収 447万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市浦和区領家7-5-22
  • JR京浜東北線->北浦和駅 (JR京浜東北線)JR京浜東北線「北浦和駅」徒歩16分またはバス5分、「領家交番」停留所より徒歩3分
  • 8:30~17:30
  • 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日) 【休日】 月9日公休、28日迄の月は8日公休 【年間休日】 113日

■住宅型有料老人ホームでの看護業務 ・定員:54名/54室 ・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携 ・主治医の指示に基づく医療処置 ・入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) ・看護師:...

オンコールなし!★正看護師★日勤常勤★住宅型有料老人ホーム★北浦和駅徒歩12分

メディカル・リハビリホームまどか北浦和の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙(喫煙所あり)

  • 年収 435万円〜480万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市浦和区本太3-36-18
  • JR京浜東北線->北浦和駅 (JR京浜東北線)JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩12分
  • 8:30~17:30 ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あり。
  • 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 【休日】 月9日公休、28日迄の月は8日公休 【年間休日】 113日

■住宅型有料老人ホームでの看護業務 ・定員:54室/54名 ・健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応)、健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等)、薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との...

オンコールなし★正看護師★日勤常勤★有料老人ホーム★さいたま市浦和区

メディカル・リハビリホームまどか浦和領家の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙(喫煙所あり)

  • 年収 392万円〜471万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市浦和区領家7-5-22
  • JR京浜東北線->北浦和駅 (JR京浜東北線)JR京浜東北線「北浦和駅」徒歩16分またはバス5分、「領家交番」停留所より徒歩3分
  • 8:30~17:30
  • 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 【休日】 月9日公休、28日迄の月は8日公休 【年間休日】 113日

■住宅型有料老人ホームでの看護業務 ・定員:54名/54室 ・健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応)、健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等)、薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との...

☆看護師 メディカル・リハビリホームまどか北浦和 ◇◆北浦和駅◇

メディカル・リハビリホームまどか北浦和の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人

敷地内禁煙(喫煙所あり)

  • 年収 388万円〜435万円
  • 正社員

  • 正看護師 ◆看護師資格保有者で臨床経験が3年以上の方 ◆准看護師資格保有者で臨床経験が5年以上の方 ブランク可
  • 介護施設 その他
  • 埼玉県さいたま市浦和区本太3-36-18
  • JR京浜東北線->北浦和駅 (JR京浜東北線)JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩12分
  • 常勤(日勤のみ) 8:30~17:30 パート(日勤のみ) 8:30~17:30 週1~2日程度
  • 年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇 【休日】 年間休日113日 月9休 ※2月のみ8休、前期休暇・後期休暇各3日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※有給休暇は入社月により規定(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与) 産休育休取得実績あり 【年間休日】

◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。 ・定員57室 ・看護師定員数:常勤2名 ・業務内容:健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡(じょくそう)ケア、など

年...

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埼玉県さいたま市浦和区

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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  • キララサポート看護

    キララサポート看護

    株式会社モード・プランニング・ジャパン

さいたま市浦和区のお仕事関連情報

埼玉県の看護師

平均月給

33.6万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

埼玉県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

4,495施設

病院

342施設

訪問看護ステーション

648施設

介護老人保健施設

180施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

34,110

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

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看護師の求人の特徴

【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。