看護師 + 福岡市博多区 + 契約社員の 求人・転職・就職募集情報
求人数:14件
(2024年11月21日更新)
募集終了
原三信病院の看護師求人
- 月給 20万円〜26万円
契約社員
准看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区大博町1-8
- 福岡市営地下鉄箱崎線呉服町徒歩5分
- 日勤 08:50~17:04
- 週休2日制 120
仕事内容 一般病院のその他における准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/その他/その他/その他/その他/その他/その他/その他/その他/その他
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募集終了
募集終了
原三信病院の看護師求人
- 月給 20万円〜26万円
契約社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区大博町1-8
- 福岡市営地下鉄箱崎線呉服町徒歩5分
- 日勤 08:50~17:04
- その他 120
仕事内容 治験業務における製薬会社との対応、治験内容説明、データ 作成及び管理が主な業務になります。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/その他/その他/その他/その他/その他/その他/その他/その他/その他
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募集終了
募集終了
清水保育園の看護師求人
- 月給 20万円
契約社員
正看護師
准看護師
- 保育園・乳児院
- 福岡県福岡市博多区堅粕1丁目28-48
- 福岡市営地下鉄箱崎線千代県庁口
- 日勤 10:00~19:00
- 105
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募集終了
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福岡市民病院の看護師求人
- 月給 22万円〜25万円
契約社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区吉塚本町13-1
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚徒歩3分
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:15~09:15
- シフト制 104
仕事内容 一般病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 昇給/正社員登用
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募集終了
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福岡市民病院の看護師求人
- 月給 22万円〜25万円
契約社員
准看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区吉塚本町13-1
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚徒歩3分
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:15~09:15
- シフト制 104
仕事内容 一般病院の准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 昇給/正社員登用
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シティケア博多の看護師求人
- 月給 19万円〜26万円
契約社員
正看護師
- 福岡県福岡市博多区博多駅前4-22-2
- JR博多南線博多徒歩7分、西鉄バス駅前4丁目より徒歩5分
- 日勤 10:00~19:00
- その他 107
仕事内容 看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/その他
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よう整形外科クリニックの看護師求人
- 月給 23万円〜29万円
契約社員
准看護師
- 福岡県福岡市博多区吉塚本町13-27RJRプレシア吉塚駅前2-2F
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚1
- 日勤 08:30~18:30 遅番 14:30~19:30
- その他 72
仕事内容 整形外科クリニックにて看護師のお仕事です
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/正社員登用
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訪問看護ステーション吉塚の看護師求人
- 月給 20万円〜24万円
契約社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 福岡県福岡市博多区吉塚7-6-29
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚
- 日勤 13:30~17:30
- その他 123
仕事内容 訪問看護の看護業務全般 バイタルチェック 入浴介助(保清全般) 内服(薬)、胃ろう、点滴管理など 医療行為全般 *訪問範囲:博多区、中央区、東区、志免町、粕屋町等 (車)片道40分圏内 ※産休・育休代替
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 夏季休暇 退職金/...
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よう整形外科クリニックの看護師求人
- 月給 23万円〜29万円
契約社員
正看護師
准看護師
- 福岡県福岡市博多区吉塚本町13-27RJRプレシア吉塚駅前2-2F
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚1
- 遅番 14:30~19:30 日勤 08:30~18:30
- その他 72
仕事内容 整形外科クリニックでの看護師業務をお願いします。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/正社員登用
担当者からのコメント 吉塚駅から徒歩すぐ!通勤に便利な整形外科クリニック
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新吉塚病院の看護師求人
- 月給 20万円〜24万円
契約社員
正看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区吉塚7-6-29
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚
- 遅番 13:30~17:30 日勤 08:30~17:30
- その他 123
仕事内容 訪問看護の看護業務全般 バイタルチェック 入浴介助(保清全般) 内服(薬)、胃ろう、点滴管理など 医療行為全般 *訪問範囲:博多区、中央区、東区、志免町、粕屋町等 (車)片道40分圏内 ※産休・育休代替
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 夏季休暇 退職金/...
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古森病院の看護師求人
- 月給 22万円〜23万円
契約社員
准看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
- 福岡市営地下鉄空港線中洲川端
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:00~09:00
- その他 96
仕事内容 看護、介護業務全般 、検温、創傷処理 、経管栄養の管理、服薬介助、点滴注射の管理 、食事介助 、おむつ交換、体位交換 更新条件(能力、勤務状況による )
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/正社...
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古森病院の看護師求人
- 月給 26万円〜29万円
契約社員
正看護師
- 病院
- 福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
- 福岡市営地下鉄空港線中洲川端
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:00~09:00
- その他 96
仕事内容 看護、介護業務全般 、検温、創傷処理 、経管栄養の管理、服薬介助、点滴注射の管理 、食事介助 、おむつ交換、体位交換 更新条件(能力、勤務状況による )
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/正社...
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福岡県福岡市博多区
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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脈拍数の正常値(基準値)について知りたい方へ、数値や正しい測り方を紹介します。そもそも脈拍数(心拍数)とは何かやバイタルサイン、異常な値・リズムについても解説しているので、ぜひ参考にしてください。
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小児科看護師になるには?仕事内容や向いている人の特徴を解説
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。