大阪府寝屋川市 契約社員の看護師求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】

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看護師 + 寝屋川市 + 契約社員の 求人・転職・就職募集情報

求人数：7件

（2026年1月24日更新）

絞り込み条件一覧

寝屋川ひかり病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 21万円〜40万円

  • 契約社員

  • 正看護師

  • 大阪府寝屋川市石津元町12-20
  • 京阪本線寝屋川市
  • 日勤 08:30:00 17:30:00 夜勤 16:30:00 09:15:00
  • 4週9休以上

仕事内容 寝屋川ひかり病院における看護業務

待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/社員食堂/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他

小松病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 47万円〜

  • 契約社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 大阪府寝屋川市川勝町１１-６
  • ● 京阪本線 寝屋川市駅 徒歩15分
  • 日勤:08時30分～16時30分（休憩60分）
  • 4週6休制

仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 ホスピス ■病棟での看護師業務全般 【病棟編成】 3階（10:1　40床）：循環器内科、泌尿器科、整形外科 4階（13:1　36床）：2024年7月より地域包括ケア病棟（糖尿病の方もこちらに入られます） 5階（10:1　40床）：...

寝屋川生野病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 40万円〜

  • 契約社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 大阪府寝屋川市日新町2-8
  • ● 京阪本線 香里園駅 徒歩10分
  • 日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
  • 週休2日制

仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ・入院患者様のバイタルチェックや服薬管理 ・医師の指示に基づき各種医療処置対応 ・お食事や入浴、排せつ等の療養上のお世話全般 ・多職種連携やご家族様とのコミュニケーション ・カンファレン...

【大阪府寝屋川市】病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 46万円

  • 契約社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 大阪府 寝屋川市
  • 京阪本線「寝屋川市駅」より徒歩5分
  • 日勤：8:30～17:00（休憩60分） 夜勤：16:30～翌9:00（休憩90分） ※シフト制（夜勤回数は希望により調整可能） ※夜勤専従希望や日勤多め希望なども柔軟に相談可
  • 月9日休み（シフト制）

仕事内容 一般病院での看護業務全般をお任せします。 患者様のバイタルチェック、点滴、採血、服薬管理、記録、医師の診療補助など、基本的な看護業務を中心にご担当いただきます。 配属先は【一般急性期病棟】【周手術期病棟】【地域包括ケア病棟】のいずれかで、これまでのご経験や希...

寝屋川ひかり病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 40万円〜

  • 契約社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 大阪府寝屋川市石津元町12-20
  • ● 京阪本線 寝屋川市駅 徒歩20分
  • 日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
  • 月9休

仕事内容 電子カルテあり 病棟 地域包括ケア病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ※一般病棟・地域包括ケア病棟・療養病棟いずれかの配属、配属先は適性・人員状況を鑑みて決定いたします ・入院患者様のバイタルチェックや服薬管理 ・医師の指示に基づき各種医...

【大阪府寝屋川市】病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 契約社員

  • 正看護師 必須経験：病棟勤務（3年）
  • 病院
  • 大阪府 寝屋川市
  • 京阪電気鉄道京阪本線　寝屋川市駅 徒歩20分
  • （１）8:30～17:30　休憩：60 分 （２）16:30～9:15　休憩：120 分

仕事内容 ○一般病棟における看護業務全般 ※夜勤看護師2名+看護助手1名 ※電子カルテ

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ※勤務日数や時間数により加入

【大阪府寝屋川市】病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 40万円

  • 契約社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 大阪府 寝屋川市
  • JR東海道本線「摂津富田駅」よりバス約10分 阪急京都線「富田駅」よりバス約15分 ◇マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ◇交通費全額支給
  • 日勤　8：30〜17：30（休憩60分） 夜勤　16：30〜9：15（休憩120分） ※夜勤回数の相談OK（4回〜8回程度） ※夜勤多め・日勤少なめの勤務もご相談可能です
  • シフト制

仕事内容 急性期病棟（一般病棟）における看護業務全般をお任せします。 主な業務は以下の通りです。 バイタルサイン測定、経過観察 投薬・点滴・採血・検査介助 記録（電子カルテ）・申し送り対応 医師の診療補助・緊急対応 入退院対応、患者様およびご家族への説明・サポ...

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大阪府寝屋川市

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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  • レバウェル看護

    レバウェル看護

    レバウェル株式会社

寝屋川市のお仕事関連情報

大阪府の看護師

平均月給

34.9万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

大阪府の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

8,821施設

病院

506施設

訪問看護ステーション

1,684施設

介護老人保健施設

229施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

55,890人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

大阪府 ✕ 看護師の案件を絞り込む

大阪府×紹介予定派遣(176)大阪府×契約社員(156)大阪府×派遣(2164)大阪府×パート・アルバイト(6053)
大阪府×ブランク可(46)大阪府×未経験可(77)
大阪府×日勤のみ・夜勤なし(82)大阪府×常勤・夜勤有り(928)大阪府×日勤常勤(3840)
大阪府×訪問看護(916)大阪府×救急外来(54)大阪府×内視鏡室(32)大阪府×手術室(オペ室)(197)大阪府×病棟(1064)大阪府×透析室(131)大阪府×外来(735)
大阪府×ホスピス(7)大阪府×特別養護老人ホーム(特養)(632)大阪府×診療所・クリニック(340)大阪府×学校(57)大阪府×企業(23)大阪府×介護施設(1669)大阪府×保育園・乳児院(1669)大阪府×障害者施設(11)大阪府×介護老人保健施設(1669)大阪府×有料老人ホーム(685)大阪府×美容クリニック(32)大阪府×訪問看護ステーション(1898)大阪府×病院(3291)
大阪府×土日休み(7)大阪府×車通勤可(73)

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履歴書の送り方

病院宛の履歴書

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看護師の求人の特徴

【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。