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看護師 + 東近江市 + 病院 求人・転職・就職募集情報

求人数:22

(2025年7月5日更新)

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湖東記念病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 23万円〜28万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市平松町2-1
  • 夜勤 00:30~09:00 遅番 16:30~01:00 日勤 08:30~17:00
  • その他 110

《看護師業務全般》 ◎夜勤は2交替又は3交替で、ライフスタイルに合わせて選択可能 ◎仕事とプライベートが両立できる環境を目指して取り組んでいま す。 ◎多様な勤務形態に対応しています。 ◎未経験領域やブランクのある方も丁寧にサポートしますので、ご 安心ください...

東近江敬愛病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 25万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市八日市東本町8-16
  • 近江鉄道八日市線八日市徒歩 16分 (距離:1349 m)
  • 日勤 08:30~17:00
  • シフト制

看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/制服貸与/研修制度/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他

東近江敬愛病院の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2000円〜
  • 派遣

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市八日市東本町8-16
  • 近江鉄道八日市線八日市徒歩 16分 (距離:1349 m)

退職金/制服貸与/研修制度/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他

近江温泉病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 22万円〜36万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市北坂町966
  • 近江鉄道本線愛知川
  • 早番 07:00~15:15 遅番 10:30~18:45 日勤 09:00~17:15 夜勤 17:00~09:30
  • 週休2日制 121

一般病院の正看護師業務

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/社員食堂/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用/その他/その他/その他

近江温泉病院は職場環境が充実していて魅力的

近江温泉病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 27万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市北坂町966
  • 近江鉄道本線愛知川
  • 日勤 09:00~17:15 夜勤 17:00~09:30 早番 07:00~15:15 遅番 10:30~18:45
  • 4週8休 122

一般病棟における看護業務

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/社員食堂/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用/その他/その他/その他

近江温泉病院は職場環境が充実していて魅力的

神崎中央病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 45万円
  • 契約社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:00~09:00
  • 週休2日制

神崎中央病院における看護業務

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他

中途研修制度あり!お子さまをお持ちのママさんナースも安心!

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人

  • 月給 19万円〜
  • 正社員

  • 准看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:00
  • 完全週休2日制 121

透析室における看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他

中途研修制度あり!お子さまをお持ちのママさ...

湖東記念病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 25万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市平松町2-1
  • 日勤 08:30~17:00 準夜勤 16:30~01:00 深夜勤 00:30~09:00
  • シフト制 110

看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 45万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:00~09:00
  • 週休2日制

神崎中央病院における看護業務

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:15 夜勤 16:00~09:00
  • その他 120

看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人

  • 月給 18万円〜
  • 正社員

  • 准看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:15
  • その他 111

療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/...

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 31万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:15
  • 完全週休2日制 121

■療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他...

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 24万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:00
  • 完全週休2日制 120

透析室における看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他

ゆとりあるシフトが魅力♪ブランクOK・フォローがあるので安心な職場です

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人

  • 月給 31万円〜
  • 正社員

  • 准看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:00~09:00
  • 完全週休2日制 121

■療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他...

24時間体制の学童保育のある託児所が魅力♪ブランクがあっても大丈夫

神崎中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 31万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
  • 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:00~09:00
  • 完全週休2日制 121

■療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/社員食堂/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その...

近江温泉病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 23万円〜37万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市北坂町966
  • 近江鉄道本線愛知川
  • 日勤 09:00~17:15 早番 07:00~15:15 遅番 10:30~18:45
  • 週休2日制 117

療養型病院の正看護師業務

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/社員食堂/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用/その他/その他/その他

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【滋賀県/東近江市】17時定時◎24時間託児所完備♪急性期病院での正看護師《外来・手術/非常勤》

東近江市立能登川病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

  • 時給 1610円
  • パート・アルバイト

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市猪子町191
  • ●JR東海道本線(米原-神戸)「能登川」駅 徒歩10分
  • 就業時間1:08時30分~17時00分(休憩60分) ■週所定労働日数:週5日程度 ■時間は相談に応じます。
  • 完全週休2日制(土・日) 祝日 有給休暇 ■土曜日、日曜日、祝日 ※勤務日以外 ※有給休暇:法定通り、勤務日数により付与

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ■利用可能託児施設:あり■正社員登用あり■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり

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【滋賀県/東近江市】急性期病院内の病児保育室にて看護師の募集です★<病児保育室・非常勤/正看護師>

東近江市立能登川病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

  • 時給 1610円
  • パート・アルバイト

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市猪子町191
  • ●JR東海道本線(米原-神戸)「能登川」駅 徒歩13分
  • 就業時間1:08時30分~17時00分(休憩60分) ■週所定労働日数:週5日程度 ■時間は相談に応じます。
  • 土曜日 日曜日 祝日 有給休暇 ■土曜日、日曜日、祝日 ※勤務日以外 ※有給休暇:法定通り、勤務日数により付与

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ※社会保険について:所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入 ■利用可能託児施設:あり■正社員登用あり■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり

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【滋賀県/東近江市】夜間保育もあり♪賞与5ヶ月分の実績◎病院での手術室・外来兼務《常勤》

東近江市立能登川病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 23万円〜28万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市猪子町191
  • ●JR東海道本線(米原-神戸)「能登川」駅 徒歩13分
  • 就業時間1:08時30分~17時00分(休憩60分) 就業時間2:16時30分~01時00分(休憩60分) 就業時間3:00時30分~09時00分(休憩60分) ■変形労働時間制 1ヶ月単位 ■交替勤務/夜勤はライフスタイルに合わせて2交替または3交替の選択可能
  • 週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇 ■会社カレンダーによる、年末年始・リフレッシュ休暇あり 年間休日:110日

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、駐車場、託児所(24時間対応)、社員寮(独身寮) ■退職金制度:勤続年数3年以上■利用可能託児施設:あり 夜間保育あり■定年制:あり 一律 60歳■再雇用制度:あり 上限 65歳まで■育児休業取得実績あり■...

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【滋賀県/東近江市】看護基準7:1!24時間利用可能の託児所がある病院<病棟・日勤常勤/正看護師>

湖東記念病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 21万円〜
    年収 317万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市平松町2番地1
  • ●近江鉄道近江本線「愛知川」駅 バス・車13分
  • 日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
  • 週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ※変則週休2日制 勤務日以外を休みとする 年間休日:110日

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、育児休暇制度、駐車場、託児所(24時間対応)、託児補助制度 ■退職金制度 勤続3年以上 ■病院宿舎あり(冷暖房・キッチン・バス・トイレ完備) ■24時間対応保育所あり ■親睦会 職員互助会事業/納涼会・...

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【滋賀県/東近江市】看護基準7:1!24時間利用可能の託児所がある病院です<病棟・常勤/正看護師>

湖東記念病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 23万円〜28万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市平松町2番地1
  • ●近江鉄道近江本線「愛知川」駅 バス・車13分
  • 日勤:08時30分~17時00分(休憩60分) 準夜勤:16時30分~01時00分(休憩60分) 深夜勤:00時30分~09時00分(休憩60分)
  • 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ※変則週休2日制 年間休日:110日

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、奨学金制度、駐車場、託児所(24時間対応) ■退職金制度 勤続3年以上 ■病院宿舎あり(冷暖房・キッチン・バス・トイレ完備) ■24時間対応保育所あり ■親睦会 職員互助会事業/納涼会・忘年会・旅行など

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【滋賀県/東近江市】看護基準7:1!24時間利用可能の託児所あり◎<病棟・非常勤/正看護師>

湖東記念病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

  • 時給 1610円〜
  • パート・アルバイト

  • 正看護師

  • 病院
  • 滋賀県東近江市平松町2番地1
  • ●近江鉄道近江本線「愛知川」駅 バス・車13分
  • 就業時間1:08時30分~17時00分(休憩60分) 週5日程度の勤務 時間は相談に応じます
  • 日曜日 祝日 有給休暇 勤務日以外を休みとする

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、駐車場、託児所(24時間対応) ■24時間対応保育所あり ■親睦会 職員互助会事業/納涼会・忘年会・旅行など

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滋賀県東近江市

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。

  • レバウェル看護

    レバウェル看護

    レバレジーズメディカルケア株式会社

東近江市のお仕事関連情報

滋賀県の看護師

平均月給

29.0万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

滋賀県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

1,145施設

病院

58施設

訪問看護ステーション

140施設

介護老人保健施設

34施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

8,080

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

転職サポートマニュアル

mikaruとは?

mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。

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看護師の求人の特徴

【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。