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管理者・施設長 + 兵庫県 + デイケア 求人・転職・就職募集情報

求人数:9

(2025年8月21日更新)

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【管理者候補おすすめ求人♪サポート体制ばっちりな施設です!】☆!

デイケア(通所リハ)の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人

  • 月給 18万円〜30万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県西宮市
  • JR神戸線(大阪~神戸) 阪急神戸本線 阪急今津線 阪神本線阪急神戸本線 西宮北口駅~徒歩で15分
  • 月~水、金 9:00~12:10 / 13:10~16:20 木、土 9:00~12:10
  • 年間休日120日以上

リハビリディサービスにおける介護業務、施設長補佐

社保完備

★オススメポイント★ ・日勤のみ ・賞与あり ・年間休日117日以上

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日勤のみ/年間休日111日以上/高年収/管理者候補/週休二日制/ブランクあり、復職者歓迎/福利厚生充実/定期昇給有...

デイケア(通所リハ)の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人

  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県宝塚市
  • JR宝塚線 阪急宝塚本線 阪急今津線
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 月10日前後の休日 シフト制

・施設内での管理業務全般

雇用 労災 健康 厚生

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デイケア(通所リハ)の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人

  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県宝塚市
  • JR宝塚線 阪急宝塚本線 阪急今津線阪急宝塚線 清荒神駅 から 徒歩15分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 月10日前後の休日 シフト制

・施設内での管理業務全般

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デイケア(通所リハ)の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人

  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県尼崎市
  • JR神戸線(大阪~神戸) JR宝塚線 阪急神戸本線 阪急伊丹線阪急神戸線 武庫之荘駅 から 徒歩10分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 月10日前後の休日 シフト制

・施設内での管理業務全般

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デイケア(通所リハ)の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人

  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県神戸市長田区
  • JR神戸線(神戸~姫路) JR山陽本線(兵庫~和田岬) 神戸高速東西線 神戸高速南北線 有馬線 山陽電鉄本線 神戸市営地下鉄西神線 神戸市営地下鉄山手線 夢かもめ神戸高速鉄道 高速長田駅 から 徒歩5分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 詳細はお問い合わせください。

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デイケア(通所リハ)の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人

  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県宝塚市
  • JR宝塚線 阪急宝塚本線阪急宝塚線 中山観音駅 から 徒歩8分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 月10日前後の休日 シフト制

・施設内での管理業務全般

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  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県川西市
  • JR宝塚線 阪急宝塚本線 能勢電鉄妙見線阪急宝塚線 川西能勢口駅 から 徒歩5分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • シフト制

・施設内での管理業務全般

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  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県宝塚市
  • JR宝塚線 阪急宝塚本線阪急線 山本駅 から 徒歩25分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 月10日前後の休日 シフト制

・施設内での管理業務全般

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  • 月給 19万円〜21万円
  • 正社員

    正職員

  • デイケア
  • 兵庫県西宮市
  • JR神戸線(大阪~神戸) 阪急神戸本線 阪急甲陽線 阪神本線阪急甲陽線 苦楽園口駅 から 徒歩10分
  • 変形労働時間制(1か月単位) 8:30~17:30
  • 月10日前後の休日 シフト制

・施設内での管理業務全般

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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管理者・施設長の求人の特徴

【管理者・施設長のお仕事内容とは】 訪問介護事業所や老人ホームの責任者で、従業員の業務・人材マネジメント、ときには経営マネジメントを求められることもある仕事です。 【管理者・施設長の就業状況に関して】 介護老人保健施設や介護療養型医療施設であれば、管理者・施設長になるには医師免許が必要ですが、有料老人ホームであれば資格は特に必要なく、異業種での責任者経験を活かして、管理者・施設長になる人もいます。このように事業所の分類で、経験や資格が必要な場合があります。 【管理者・施設長のお給料に関して】 管理者・施設長の年収ですが、幅があり350~700万円程度だとされています。やはり資格や経験が必要な事業所のほうが年収は高い傾向にありますが、資格の必要のない有料老人ホームの管理者でも年収は高めに設定されていることもあり、事業所によって異なります。 【管理者・施設長の将来性に関して】 今後も高齢化が進んでくるため、管理者・施設長の活躍の場は広がってくるでしょう。