'%3e%3cpath%20d='M1.25%203.74999L5%200.833328L8.75%203.74999V8.33333C8.75%208.55434%208.6622%208.7663%208.50592%208.92258C8.34964%209.07886%208.13768%209.16666%207.91667%209.16666H2.08333C1.86232%209.16666%201.65036%209.07886%201.49408%208.92258C1.3378%208.7663%201.25%208.55434%201.25%208.33333V3.74999Z'%20stroke='white'%20stroke-linecap='round'%20stroke-linejoin='round'/%3e%3cpath%20d='M3.75%209.16667V5H6.25V9.16667'%20stroke='white'%20stroke-linecap='round'%20stroke-linejoin='round'/%3e%3c/g%3e%3cdefs%3e%3cclipPath%20id='clip0_406_3125'%3e%3crect%20width='10'%20height='10'%20fill='white'/%3e%3c/clipPath%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e)
介護士・ヘルパー + 京都駅 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数：18件
（2025年12月12日更新）
ステップアップ目指しませんか♪資格取得支援制度でキャリアアップ応援！ 福利厚生充実！！.・
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ車通勤可オープニングスタッフ
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市右京区
- 京福電鉄北野線京都市営バス「鳴滝松本町」停目の前 京福電鉄北野線「宇多野」駅より徒歩15分
- ［1］7：00～16：00 ［2］9：00～18：00 ［3］11：00～20：00 ［4］17：00～翌10：30 ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間107日（月9回休み※2月のみ8日）
仕事内容 介護付き有料老人ホーム内での介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
担当者からのコメント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ おすすめポイント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★ 京都市営バスのバス停が目の前に設置され通勤が便利♪♪ ★ 福利厚生充実、スタッフが働きやすく働きがいのある環境☆ ★ ご...
★年間休日115日以上★決められた勤務時間内で業務を開始・終了するようにしています★【桂川駅】☆！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 23万円〜24万円年収 336万円〜381万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市南区
- 京都線 阪急京都本線 阪急嵐山線JR京都線 桂川駅～徒歩8分
- 7：00～16：00（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） 10：00～19：00（休憩1時間） 11：00～20：00（休憩1時間） 17：00～翌11：00（休憩2時間） ※又は9：00～20：00の間で8時間 ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日115日(月8～10日※内希望休2日)）
仕事内容 ご入居様の生活の支援全般 ・身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 ・生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）
待遇・福利厚生 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
担当者からのコメント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ おすすめポイント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ・入社後、2日間の就業前研修あ...
★1分単位で残業手当支給★リーダーや管理職へのキャリアアップ、他職種へのキャリアチェンジの道もあり★【桂駅】☆！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 23万円〜24万円年収 336万円〜381万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市西京区
- 阪急京都線 桂駅～市営バス 桂坂口～徒歩1分
- 7：00～16：00（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） 10：00～19：00（休憩1時間） 11：00～20：00（休憩1時間） 17：00～翌11：00（休憩2時間） ※又は9：00～20：00の間で8時間 ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日115日(月8～10日※内希望休2日)）
仕事内容 ご入居様の生活の支援全般 ・身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 ・生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）
待遇・福利厚生 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
担当者からのコメント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ おすすめポイント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ・入社後、2日間の就業前研修あ...
★ワークライフバランス重視の方におすすめ★原則残業はなし★残業手当は1分単位で全額支給★【東向日駅】☆！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 23万円〜24万円年収 336万円〜381万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 京都府向日市
- 京都線 阪急京都本線阪急京都線 東向日駅～徒歩5分
- 7：00～16：00（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） 10：00～19：00（休憩1時間） 11：00～20：00（休憩1時間） 17：00～翌11：00（休憩2時間） ※又は9：00～20：00の間で8時間 ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日115日(月8～10日※内希望休2日)）
仕事内容 ご入居様の生活の支援全般 ・身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 ・生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）
待遇・福利厚生 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
担当者からのコメント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ おすすめポイント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ・入社後、2日間の就業前研修あ...
スーパー・コート京・四条大宮の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 24万円〜
正社員
正職員
- ■無資格可 ■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）、介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級）、介護職員基礎研修をお持ちの方も歓迎 ■経験：不問
- 有料老人ホーム
- 京都府 京都市中京区 壬生坊城町14‐8
- 阪急京都本線「大宮(京都)駅」徒歩3分
- 【1】：09:00～18:00(休憩60分)
- 有給休暇 月8休 月9休 看護休暇
仕事内容 ■介護職業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
スーパー・コート宇治大久保の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 25万円〜
正社員
正職員
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 京都府 宇治市 大久保町北ノ山77番5号
- ＪＲ奈良線「新田(京都)駅」徒歩11分
- 1：09:00～18:00(休憩60分)
- 有給休暇 月8休 月9休
仕事内容 ■介護職業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
有料老人ホームスーパー・コート宇治大久保の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1110円〜1205円
パート・アルバイト
- ■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士、介護職員基礎研修
- 有料老人ホーム
- 京都府 宇治市 大久保町北ノ山77番5号
- 近鉄京都線「大久保(京都)駅」徒歩7分
- （1）：07:00～16:00(休憩60分)
- 有給休暇
仕事内容 ■介護職業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
スーパー・コート京・四条大宮の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
- 時給 1159円〜1205円
パート・アルバイト
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 京都府 京都市中京区 壬生坊城町14-8
- 阪急京都本線「大宮(京都)駅」徒歩3分
- 【1】：09:00～18:00(休憩60分)
- 出産・育児休暇 その他休暇 看護休暇
仕事内容 ■介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
スーパー・コート京・藤森の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
- 時給 1134円〜1205円
パート・アルバイト
- 有料老人ホーム
- 京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11-3
- 京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」徒歩7分
- 【1】：09:00～18:00(休憩60分)
- 出産・育児休暇 その他休暇 看護休暇
仕事内容 ■介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
グランダ山ノ内（登録ヘルパー:初任者研修以上）の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市右京区山ノ内養老町7-1
- 地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分
- 6:00〜22:00の間で、1日1時間〜可。週１日〜相談可。
- シフト制、有給休暇
待遇・福利厚生 残業手当、資格手当、雇用保険・社会保険（※加入条件を満たす方）、進研ゼミ3割引制度、産前産後休暇、 育児支援制度（休職制度）、介護休職制度、資格取得支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員、当社規定による）、正社員登用制度、各種研修制度あり
トラストガーデン四条烏丸の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備住宅手当あり
正社員
- 介護職員初任者研修以上 ※実務経験1年以上必須
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市下京区松原通新町東入中野之町173-1
- 市営地下鉄烏丸線「五条」駅より徒歩6分、「四条」駅より徒歩7分 阪急京都線「烏丸」駅より徒歩10分市営地下鉄烏丸線「五条」駅より徒歩6分、「四条」駅より徒歩7分 阪急京都線「烏丸」駅より徒歩10分
- シフト制（休憩60分） 7：00～16：00/9：00～18：00/10：00～19：00/11：00～20：00/16：30～翌9：30 ※施設により若干の変動あり
- 年間休日数114日(月9～10日/2月のみ8日) 産前産後休暇/育児休暇/有給休暇 連続休暇制度(5日連続休暇も取得可)
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・定年制あり：定年年齢65歳 ・住宅手当(自己名義のみ5,000円) ・家族手当(配偶者8,000円/子3,000円) ・勤続給(4,000～17,000円) ・交通費規定内支給(月額100,000円迄） ・カフェテリアプラン(年...
スーパー・コート京・藤森の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 月給 25万円〜
正社員
正職員
- ■介護福祉士資格 ■経験3年必須
- 有料老人ホーム
- 京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11番3号
- 京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」徒歩9分 京阪本線「藤森駅」徒歩8分
- 1：09:00～18:00(休憩60分) 2：07:00～16:00(休憩60分) 3：11:00～20:00(休憩60分) 4（夜勤）：16:00～10:00(休憩120分)
- 有給休暇 月8休 月9休 年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
仕事内容 ■介護職業務全般 ・食事や入浴、排泄の介助 ・イベントやレクリエーション企画・実施など ・独自のエルダー制度により、経験あり未経験に関わらず3ヶ月間の研修を実施（習熟度により変動あり）
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
有料老人ホームスーパー・コート宇治大久保の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
残業少なめ社会保険完備車通勤可
- 月給 23万円〜
正社員
正職員
- ■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士、介護職員基礎研修 ■未経験可
- 有料老人ホーム
- 京都府 宇治市 大久保町北ノ山77番5号
- 近鉄京都線「大久保(京都)駅」徒歩7分
- （1）：09:00～18:00(休憩60分) （2）：07:00～16:00(休憩60分) （3）：11:00～20:00(休憩60分) （4 夜勤）：16:00～10:00(休憩120分)
- 有給休暇 年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
仕事内容 ■介護職業務全般 ・食事や入浴、排泄の介助 ・イベントやレクリエーション企画・実施など ・独自のエルダー制度により、経験あり未経験に関わらず3ヶ月間の研修を実施（習熟度により変動あり）
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
有料老人ホーム二軒茶屋翔裕館の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 月給 19万円〜22万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 京都府 京都市左京区 静市市原町705-1
- 叡山電鉄鞍馬線「二軒茶屋(京都)駅」徒歩8分
- 日勤：08:30～17:30(休憩60分) 遅番：10:30～19:30(休憩60分) 夜勤：16:30～09:30(休憩60分)
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 年間休日日数：108日 初年度有給日数：10日
仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・レクリエーションの企画、実施 ・健康管理、見守り ・介護記録作成 等 ＜開設＞2021/1/1 ＜定員＞28名 ◆全国で介護事業を展開する『元気グ...
グランダ山ノ内（非常勤）の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市右京区山ノ内養老町7-1
- 地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分
- 実働7.5〜8時間のシフト制勤務（早・日・遅） ※勤務時間はホームにより異なります。 シフト例）8時間勤務の場合 【早番】7:00〜16:00 (休憩1時間) 【日勤】9:00〜18:00 (休憩1時間) 【遅番】10:30〜19:30 (休憩1時間) 【遅番】11:00〜20:00（休憩1時間）
- シフト制、有給休暇
待遇・福利厚生 昇給（64歳まで）、交通費規定内支給、残業手当、資格手当、年末年始手当 雇用保険・社会保険（※加入条件を満たす方）、進研ゼミ3割引制度、産前産後休暇、育児支援制度（休職制度）、介護休職制度、 資格取得支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員）、正社員登...
グランダ山ノ内（登録ヘルパー:介護福祉士）の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
社会保険完備ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市右京区山ノ内養老町7-1
- 地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分
- 6:00〜22:00の間で、1日1時間〜可。週１日〜相談可。
- シフト制、有給休暇
待遇・福利厚生 残業手当、資格手当、雇用保険・社会保険（※加入条件を満たす方）、進研ゼミ3割引制度、産前産後休暇、 育児支援制度（休職制度）、介護休職制度、資格取得支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員、当社規定による）、正社員登用制度、各種研修制度あり
そんぽの家京都羽束師介護職員/1139aa1の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
社会保険完備
正社員
- ■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市伏見区羽束師古川町176
- ・JR京都線「長岡京」駅より阪急バス「免許試験場前」行き（乗車時間約10分）で、「樋爪口」バス停下車後、徒歩約1分 ・車通勤【応相談】バイク通勤【可】自転車通勤【可】・JR京都線「長岡京」駅より阪急バス「免許試験場前」行き（乗車時間約10分）で、「樋爪口」バス停下車後、徒歩約1分 ・車通勤【応相談】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
- ・7：00～16：00 ・9：00～18：00 ・11：00～20：00 ・12：00～21：00 ・16：00～翌10：00（休憩2時間） ・23：00～翌9：00（休憩2時間）
- ■年間公休110日 ■法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる） ■希望休：2日/月 ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
待遇・福利厚生 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■メンタルサポート制度 ■労働組合あり（慶弔見舞金・リゾートホテル宿泊割引・レジャー施設割引き制度あり） ＜キャリアアップ支援...
グランダ山ノ内【無資格・未経験OK＆初任者研修以上】の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備
正社員
- 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！
- 有料老人ホーム
- 京都府京都市右京区山ノ内養老町7-1
- 地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分地下鉄東西線「西大路御池駅」徒歩9分 京福電気鉄道嵐山線「山ノ内駅」徒歩2分 阪急京都線「西院駅」徒歩15分
- シフト制勤務（早・日・遅・夜勤） 実働8時間/夜勤実働16時間 シフト例： ①7:00〜16:00 ②9:00〜18:00 ③11:00〜20:00 ④16:00〜9:00（各休憩1時間） ※施設によって前後することがあります。
- 4週8休制（月9日程度）＋前期・後期休暇(各3日） 年間休日…113日/月平均労働日数…21日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業制度あり ・介護休業制度あり
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
高齢者の暮らしを豊かに！外部サービスで実現する新しいケアの形
介護現場における負担軽減や高齢者のQOL向上は、常に重要な課題です。限られた時間の中で、質の高いケアを提供するためには、外部サービスの利用も有効な手段となります。 本記事では、訪問フットケアや移動式デパート、介護マッチング、音楽療法、出張体操、訪問理美容といった、現場のニーズに応えるさまざまな取り組みに注目しました。それぞれの特徴とメリットを知ることで、効果的なサービスの活用が可能になり、高齢者の豊かな暮らしの実現に近づくでしょう。
21 hours ago
人的コストの削減や業務効率化につながるサービス
日本が超高齢社会に突入して久しい現在、介護業界ではこれからも利用者さんの増加が見込まれます。限られたスタッフで施設を運営していくには、個人の工夫だけでは限界があるでしょう。 そこで本記事では、業務負担の軽減につながるサービスに焦点を当ててご紹介します。 これらのようなサービスを活用することで、忙しい日々の業務も効率良く進められそうです。
4 days ago
利用者も介護者も安心！快適・衛生・負担軽減に貢献する製品
介護施設では、利用者さんが健やかな暮らしを送れるよう、スタッフの方々は日々、献身的に尽力されています。当記事では、そんな介護現場の快適性や衛生特性を向上させる製品に注目しました。利用者さんやご家族にも安心感をお届けでき、スタッフの負担軽減にも繋がる良品をご紹介します。ぜひ、ご参照ください。
14 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。