介護士・ヘルパー + 妙高市 + 介護老人保健施設の 求人・転職・就職募集情報
求人数:79件
(2024年12月4日更新)
介護老人保健施設はねうまの里の介護士・ヘルパー求人
- 月給 16万円〜17万円
正社員
介護福祉士
- 介護老人保健施設
- 新潟県妙高市田町2-4-7
- 妙高はねうまライン新井
- 【日勤】 08:30 - 17:00 【早番】 07:00 - 15:30 【遅番】 10:30 - 19:00
- 週休2日制 121
待遇・福利厚生 職務手当 / 超過勤務手当 有給休暇 再雇用 上限 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
さくらメディカル株式会社あらい訪問介護事業所の介護士・ヘルパー求人
- 月給 16万円〜27万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市朝日町1-10-3
- 【日勤】 08:30 - 17:30 【早番】 07:00 - 20:00
- シフト制 118
待遇・福利厚生 資格手当 有給休暇 再雇用 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
てるてるぼうず通所介護事業部の介護士・ヘルパー求人
- 月給 15万円〜17万円
正社員
介護福祉士
- デイサービス
- 新潟県妙高市柳井田町4-12-14
- 妙高はねうまライン北新井
- 【日勤】 09:00 - 18:00 【早番】 07:30 - 16:30 / 07:45 - 16:45
- 週休2日制 110
待遇・福利厚生 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 75歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
てるてるぼうず短期入所生活介護事業部の介護士・ヘルパー求人
- 月給 15万円〜17万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市柳井田町4-12-14
- 妙高はねうまライン北新井
- 【日勤】 08:30 - 17:30 【早番】 07:00 - 16:00 / 07:30 - 16:30
- 週休2日制 110
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 75歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホーム 妙高縁の介護士・ヘルパー求人
- 月給 19万円〜28万円
正社員
- 新潟県妙高市志976
- 妙高はねうまライン二本木
- 【日勤】 08:30 - 17:30 【早番】 07:30 - 16:30 【遅番】 10:30 - 19:30
- シフト制 118
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 資格手当 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 再雇用 / 資格取得支援制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホームブナの里の介護士・ヘルパー求人
- 時給 1000円〜1100円
パート・アルバイト
介護福祉士
- 新潟県妙高市西田屋新田247
- 妙高はねうまライン関山
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【準夜勤】 13:30 - 22:30 【早番】 07:00 - 16:00
- 週休2日制 116
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホームブナの里の介護士・ヘルパー求人
- 時給 1000円〜1100円
パート・アルバイト
- 新潟県妙高市西田屋新田247
- 妙高はねうまライン関山
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【準夜勤】 13:30 - 22:30 【早番】 07:00 - 16:00
- 週休2日制 116
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホーム名香山苑の介護士・ヘルパー求人
- 月給 18万円〜23万円
正社員
介護福祉士実務者研修
- 新潟県妙高市関川733-20
- 妙高はねうまライン妙高高原
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 17:30 - 08:30 【早番】 07:00 - 16:00
- 週休2日制 121
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホームみなかみの里の介護士・ヘルパー求人
- 月給 18万円〜23万円
正社員
介護福祉士実務者研修
- 新潟県妙高市上新保549
- 妙高はねうまライン新井
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 17:30 - 08:30 【早番】 07:00 - 16:00
- 週休2日制 121
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
小規模多機能型居宅介護妙高の杜の介護士・ヘルパー求人
- 月給 15万円〜16万円
契約社員
介護職員初任者研修
- 小規模多機能型居宅介護
- 新潟県妙高市関川2351
- 妙高はねうまライン妙高高原
- その他
小規模多機能型居宅介護妙高の杜の介護士・ヘルパー求人
- 月給 20万円〜23万円
正社員
介護福祉士
- 小規模多機能型居宅介護
- 新潟県妙高市関川2351
- 妙高はねうまライン妙高高原
- 【日勤】 08:30 - 17:30 / 10:00 - 19:00 【早番】 07:00 - 16:00
- その他 110
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 職務手当 有給休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホーム名香山苑の介護士・ヘルパー求人
- 月給 17万円〜22万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市関川733-20
- 妙高はねうまライン妙高高原
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 17:30 - 08:30 【早番】 07:00 - 16:00
- 週休2日制 120
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホーム 妙高縁の介護士・ヘルパー求人
- 月給 18万円〜27万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市志976
- 妙高はねうまライン二本木
- 【日勤】 08:30 - 17:30 【夜勤】 17:00 - 10:00 【早番】 07:30 - 16:30 【遅番】 10:30 - 19:30
- その他 112
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 資格手当 / 超過勤務手当 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 再雇用 / 制服貸与 / 研修制度 / 資格取得支援制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 未経験OK!安心の研修制度を整備
特別養護老人ホームみなかみの里の介護士・ヘルパー求人
- 月給 17万円〜22万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市上新保549
- 妙高はねうまライン新井
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 17:30 - 08:30 【早番】 07:00 - 16:00
- 週休2日制 121
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 車通勤OK♪休暇が充実しています◎
募集終了
地域密着型介護老人福祉施設ゆきのみやの介護士・ヘルパー求人
- 月給 17万円〜22万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市宮内92-3
- 妙高はねうまライン北新井
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 22:00 - 07:00 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 13:00 - 22:00
- その他 121
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント プライベートも充実!年間休日約120日
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募集終了
募集終了
特別養護老人ホーム 妙高縁の介護士・ヘルパー求人
車通勤可
- 月給 14万円〜23万円
正社員
- 新潟県妙高市志976
- 新井駅よりバスで20分
- 7:30~16:30 8:30~17:30 10:30~19:30 17:00~翌10:00 休憩60分
- 年間休日112日 特別休日6日
待遇・福利厚生 社会保険完備 退職金制度 研修制度 資格取得支援 車通勤可
担当者からのコメント 新潟県妙高市にある、特別養護老人ホームです! 入居者様に安心・安全・安寧のサービスをお届けするをモットーに、 職員同士が協力し合いながら成長できる、より良い施設づくりを目指しておられます。 有給休暇の取...
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募集終了
募集終了
特別養護老人ホーム みなかみの里の介護士・ヘルパー求人
- 年収 192万円〜241万円
正社員
- 新潟県妙高市上新保549
- えちごトキめき鉄道 妙高はねうまライン・新井駅より徒歩25分 北陸自動車道上越ICより車25分
- 07:30~16:30(休憩60分) 10:00~19:00(休憩60分) 17:30~08:30(休憩60分)
- 年間休日日数:125日
待遇・福利厚生 退職金 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
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募集終了
募集終了
あらい居宅介護支援事業所の介護士・ヘルパー求人
- 時給 1000円〜1100円
パート・アルバイト
介護福祉士
- 新潟県妙高市朝日町1-10-3
- 妙高はねうまライン新井
- その他
待遇・福利厚生 有給休暇 再雇用 / 正社員登用 厚生年金 健康保険 雇用保険
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募集終了
募集終了
あらい居宅介護支援事業所の介護士・ヘルパー求人
- 月給 17万円〜19万円
正社員
介護福祉士
- 新潟県妙高市朝日町1-10-3
- 妙高はねうまライン新井
- 【日勤】 08:30 - 17:30
- 週休2日制 118
待遇・福利厚生 資格手当 有給休暇 再雇用 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
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募集終了
募集終了
新井愛広苑の介護士・ヘルパー求人
車通勤可
- 月給 18万円〜28万円
正社員
- 介護老人保健施設
- 新潟県妙高市小原新田528
- 国道292号線から旧飯山街道へ入り3.7km直進後、除戸交差点を右折し県道97号線へ入って200m
- 早出 07:30~16:15 遅出 10:15~19:00 夜勤 17:00~09:30
- シフト制(年間休日119日):公休日118日+バースデー休暇1日 有給休暇 時間単位有給休暇(1時間単位で有給取得が可能です) 慶弔休暇 バースデー休暇 リフレッシュ休暇(勤続10年で3日 その後5年毎に3日) 育児休暇(取得率毎年ほぼ100%) 介護休暇 産前産後休暇
待遇・福利厚生 昇給:年1回 ・各種社会保険完備 ・マイカー通勤可能(駐車場代無料) ・通勤手当あり ・住宅手当あり ・制服貸与 ・資格取得支援制度あり
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特別養護老人ホーム名香山苑の介護士・ヘルパー求人
- 月給 16万円〜20万円
正社員
介護職員初任者研修
- 新潟県妙高市関川733-20
- 妙高はねうまライン妙高高原
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 17:30 - 08:30 【早番】 07:00 - 16:00
- その他 120
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 病院に隣接する施設!年間休日約120日♪
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募集終了
ショートステイくりはらの介護士・ヘルパー求人
車通勤可
- 月給 17万円
正社員
- 新潟県妙高市栗原2丁目8番21号
- (1)7:00~16:00 (2)8:30~17:30 (3)10:00~19:00 (4)14:00~23:00 (5)16:00~翌10:00(休憩120分)
- 会社カレンダーによるシフト制 年間休日105日 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可(駐車場あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 制服・作業服:あり(貸与)
担当者からのコメント 新潟県妙高市栗原に位置する、ショートステイです★ 妙高はねうまライン北新井駅から車で5分程の場所にありますが、車通勤が可能なので苦なく...
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募集終了
募集終了
特別養護老人ホームみなかみの里の介護士・ヘルパー求人
- 月給 16万円〜20万円
正社員
介護職員初任者研修
- 新潟県妙高市上新保549
- 妙高はねうまライン新井
- 【日勤】 10:00 - 19:00 【夜勤】 17:30 - 08:30 【早番】 07:00 - 16:00
- その他 120
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 再雇用 70歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
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募集終了
グループホーム みのり妙高の介護士・ヘルパー求人
車通勤可
- 月給 18万円〜30万円
正社員
- グループホーム
- 新潟県妙高市小出雲3-12-18
- 頸南バス「小出雲3丁目上」徒歩5分
- 1か月単位の変形労働時間制 シフト制 7:30~16:30(休憩60分) 9:00~18:00(休憩60分) 10:30~19:30(休憩60分) 16:30~翌9:30(休憩120分、月5回程度) 時間外 月平均5時間
- 勤務表によるシフト制 年間休日104日 有給休暇 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(勤続3年以上) 定年一律60歳 再雇用65歳まで 65歳以降の継続雇用応相談 資格取得支援制度 作業服貸与 車通勤可(駐車場あり) 就業規則 屋内禁煙
担当者からのコメント 新潟県妙高市に位置する、木造平屋建ての開放感のあるグループ...
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募集終了
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新潟県妙高市
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
利用者さんの笑顔と健康をサポート!介護現場向けサービス紹介
介護の現場は、利用者さんの生活を支えるやりがいのある場であると同時に、人手不足による負担の増加や感染症対策の徹底、個別ケアへの対応など、さまざまな課題に直面することも少なくありません。そのため、業務効率化や利用者さんのQOL向上、そして働く職員の負担軽減など、現場のニーズに応えるための多様なサービスや製品が求められています。 そこで本記事では、介護現場を支える企業より、施設向けのおやつの定期宅配サービスと、利便性と安全性を兼ね備えた口腔ケア製品をご紹介します。企業独自の取り組みや製品を通して、介護現場における課題解決へのアプローチを探ってみてください。
15 hours ago
介護現場の負担軽減やQOL向上に貢献する製品・サービス
介護士の仕事は、利用者さんの生活を支えるという責任を伴う仕事です。多忙な業務の中で、肉体的・精神的な負担を感じている方も少なくないでしょう。 本記事では、介護士の皆さんがより良いケアを提供できるよう、介護現場の負担軽減やQOL向上に貢献する3つの組織をご紹介します。それぞれ、排泄ケア・空間演出・介護記録システムという異なるアプローチで製品・サービスを提供しているので、ぜひ参考にしてください。
a day ago
高齢者ケアの質を高める、実践的な講座を紹介
超高齢社会を迎えた今、高齢者ケアの質の向上はますます重要になっています。介護士や医療従事者のみなさんは日々の業務の中で、より良いケアを目指し、スキルアップや知識のアップデートを常に意識されていることでしょう。 そこで本記事では、高齢者の心身の健康を維持するだけでなく、社会とのつながりを深め、介護者の負担軽減にもつながる、実践的な講座に注目しました。現場で活かせる知識や技術の習得は、質の高いケアの提供に加え、自身のキャリアアップにも繋がります。ぜひ、ご紹介する講座を参考に、新たな学びを始めてみてはいかがでしょうか。
7 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
キャリアスマイル
株式会社キャリア
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。