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介護士・ヘルパー + 合志市 + グループホーム 求人・転職・就職募集情報

求人数:8

(2024年12月4日更新)

グループホームさくらんぼ須屋介護士・ヘルパー求人

  • 時給 1000円
  • パート・アルバイト

  • グループホーム
  • 熊本県合志市須屋2863-4
  • 熊本電鉄本線黒石
  • 【日勤】 09:00 - 16:00
  • シフト制

職務手当 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 厚生年金 健康保険 雇用保険

グループホームさくらんぼ須屋介護士・ヘルパー求人

  • 時給 1000円
  • パート・アルバイト

  • 介護福祉士

  • グループホーム
  • 熊本県合志市須屋2863-4
  • 熊本電鉄本線黒石
  • 【日勤】 09:00 - 16:00
  • シフト制

職務手当 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 厚生年金 健康保険 雇用保険

グループホームかとれあ会介護士・ヘルパー求人

  • 時給 900円〜1300円
  • パート・アルバイト

  • 介護福祉士

  • グループホーム
  • 熊本県合志市栄2325-1
  • 熊本電鉄本線御代志
  • シフト制

グループホームかとれあ会介護士・ヘルパー求人

  • 時給 900円〜1300円
  • パート・アルバイト

  • グループホーム
  • 熊本県合志市栄2325-1
  • 熊本電鉄本線御代志
  • シフト制

グループホームさくらんぼ須屋介護士・ヘルパー求人

  • 月給 19万円
  • 契約社員

  • 介護福祉士

  • グループホーム
  • 熊本県合志市須屋2863-4
  • 熊本電鉄本線黒石
  • 4週8休

グループホームさくらんぼ須屋介護士・ヘルパー求人

  • 月給 20万円〜
  • 正社員

  • 介護福祉士

  • グループホーム
  • 熊本県合志市須屋2863-4
  • 熊本電鉄本線黒石
  • 【日勤】 08:00 - 17:00
  • その他

厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

グループホームかとれあ会介護士・ヘルパー求人

  • 月給 12万円〜15万円
  • 正社員

  • 介護職員初任者研修

  • グループホーム
  • 熊本県合志市栄2325-1
  • 熊本電鉄本線御代志
  • シフト制

募集終了

グループホーム さくらんぼ須屋介護士・ヘルパー求人

車通勤可

  • 年収 196万円〜203万円
  • 正社員

  • グループホーム
  • 熊本県合志市須屋2863-4
  • 菊池電車・電鉄バス 黒石下車・徒歩5分
  • 08:00~17:00(休憩60分) 11:30~20:30(休憩60分) 16:00~09:00(休憩60分)
  • 年間休日日数:104日

退職金 育児休暇制度 駐車場 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

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熊本県合志市

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。