【2026年01月最新】介護士・ヘルパー広島県広島市東区デイサービスの求人・就職募集情報一覧

月給 25万円
正社員
デイサービス
広島県広島市東区矢賀2-8-19
JR芸備線矢賀駅より100メートル　　矢賀駅前　徒歩1分
9：00～18：00　休憩60分 ※シフトにより変動あり ※1日8時間以内、週40時間以内、月平均所定労働時間170時間
育児支援あり 4週6休以上（シフト表にて休日を設定）下記の休暇の取得には一定の要件があります年次有給休暇結婚休暇忌引休暇生理休暇産前産後休暇介護休暇子の看護休暇子の育児目的休暇ドナー休暇家族愛休暇等

待遇・福利厚生社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）交通費支給研修制度あり ※加入保険は法定通り

担当者からのコメント 2012年12月に開設された、広島県広島市東区矢賀にあるデイサービスです☆ JR芸備線矢賀駅から徒歩で1分と駅チカで通勤も無理なく快適にできますよ♪ 研修...

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ご入居者一人ひとりに寄り添ったケアを行っている家庭的な施設です。

特別養護老人ホーム神田山長生園の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

月給 19万円〜
正社員
デイサービス
広島県広島市東区牛田新町1-18-1
アストラムライン不動院前
【日勤】 -
シフト制

待遇・福利厚生厚生年金労災保険健康保険雇用保険

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おもてなしの心を大切に在宅介護をサポートしているデイサービスです

デイサービスセンターえがおの介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護職員初任者研修) 求人

月給 15万円〜22万円
契約社員
介護職員初任者研修
デイサービス
広島県広島市東区戸坂出江1-3-6
JR芸備線戸坂
その他

担当者からのコメント小規模多機能施設併設のデイサービス◎

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デイサービスセンターえがおの介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

月給 15万円〜20万円
正社員
デイサービス
広島県広島市東区戸坂出江1-3-6
バス停　桜ヶ丘団地入り口より徒歩２分
残業ほぼなし ■契約職員変形制（1ヶ月単位） 8:00～18:00のうち8時間勤務 ※休憩60分、残業ほぼなし ■パート 8:30～16:30のうち7時間勤務希望 ※休憩60分、残業ほぼなし
日・木 ※パートの勤務日数は週3～4日程度 ■パート有給休暇（法定通り）

待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度:あり　勤続3年以上定年あり　一律65歳マイカー通勤可

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ニックスデイサービスセンター東の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

年収 251万円〜263万円
正社員
デイサービス
広島県広島市東区尾長東2-6-6
ＪＲ広島駅（新幹線口）より徒歩15分又は広島バス中山線三本松停留所より徒歩2分
07:45～17:45(休憩75分)
年間休日日数：105日

待遇・福利厚生退職金育児休暇制度雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

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デイサービスセンターケアウイング曙の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

年収 226万円〜275万円
正社員
デイサービス
広島県広島市東区曙5-3-31
広電バス　２号線（府中方面）　矢賀入口より徒歩１分
08:30～17:30(休憩60分)平日 08:30～16:00(休憩60分)土曜日
年間休日日数：110日

待遇・福利厚生退職金雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

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各分野に専門スタッフを配置し、お一人おひとりに適した自立支援を実施。

介護老人福祉施設寿老園の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

月給 24万円〜
正社員
介護福祉士
デイサービス
広島県広島市東区山根町38-23
JR山陽本線(三原～岩国)広島
【日勤】 -
その他

待遇・福利厚生厚生年金労災保険健康保険雇用保険

担当者からのコメントブランクOK！チームでの介護業務♪

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【広島市東区】デイサービスでの正社員・介護職求人！ブランクのある方もご応募可能！土・日が固定休！年間休日110日！

デイサービスへさか福寿苑の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

19万円〜22万円
正社員
介護福祉士
介護福祉士実務者研修
介護職員初任者研修
デイサービスデイケア
広島県広島市東区戸坂大上1丁目5番1−8号
広電バス　戸坂線百田団地入口バス停徒歩5分
（1）08：30〜17：30（休憩60分）
110

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般【定員20名】・入浴介助、排泄介助、食事介助　など・レクリエーションなどの企画、運営、実施・利用者様の送迎業務 ※社用車使用（AT限定可） ※未経験の方、長いブランクのある方も丁寧に指導いたします。

待遇・福利厚生職務手当：7,500〜1...

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有限会社しんらい介護センターデイサービスセンターあんしんの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人

月給 25万円〜37万円
正社員
介護福祉士
介護職員初任者研修
デイサービス
〒732-0014 広島県広島市東区戸坂大上３丁目２番１４号
１、シフト制日勤 08:30～17:30 休憩60分
シフト制、日曜、週休2日制、104日

仕事内容・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

待遇・福利厚生健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

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広島県広島市東区

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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レバウェル介護
レバウェル株式会社
キャプラ介護ナビ
株式会社キャリアプランニング
キャリアスマイル
株式会社キャリア

広島市東区のお仕事関連情報

広島県の介護士・ヘルパー

平均月給

25.5万円

全国平均月給24.8万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

広島県の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、お仕事探しを進めてみましょう。

特別養護老人ホーム(特養)

196施設

介護老人保健施設

108施設

デイサービス

582施設

訪問介護

739施設

グループホーム

369施設

小規模多機能型居宅介護

222施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

34,100人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

広島県 ✕ 介護士・ヘルパーの案件を絞り込む

広島県×派遣(43)広島県×紹介予定派遣(18)広島県×パート・アルバイト(2999)広島県×契約社員(27)

広島県×ブランク可(96)広島県×未経験可(1726)

広島県×日勤・夜勤(483)広島県×夜勤のみ(夜勤専従)(10)広島県×日勤のみ・夜勤なし(173)

広島県×特別養護老人ホーム(特養)(251)広島県×デイケア(96)広島県×病院(97)広島県×障害者施設(12)広島県×小規模多機能型居宅介護(67)広島県×グループホーム(410)広島県×訪問介護(43)広島県×デイサービス(566)広島県×介護老人保健施設(224)広島県×有料老人ホーム(272)

広島県×敷地内禁煙(13)広島県×残業少なめ(26)広島県×車通勤可(1707)

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mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。

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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。【介護職・ヘルパーのお給料に関して】月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。【介護職・ヘルパーの将来性に関して】介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。

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