
主任ケアマネジャー + 横須賀市の 求人・転職・就職募集情報
求人数:5件
(2025年7月5日更新)
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・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日付与 ※3...
湘南福祉協会総合病院湘南病院の主任ケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) 求人
- 月給 23万円〜31万円
正社員
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 神奈川県横須賀市追浜本町1丁目28―5 サンビーチ4階 追浜地域包括支援センター
- 京浜急行線 追浜駅 から 徒歩3分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分
- 120日
仕事内容 追浜地域包括支援センター内において、総合相談、介護予防支援、ケアプラン作成など 【変更範囲:変更なし】
待遇・福利厚生 日、他1日で週休2日 年末年始 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日...
・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日付与 ※3...
総合病院湘南病院の主任ケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) 求人
- 月給 23万円〜31万円
正社員
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 神奈川県横須賀市追浜本町1丁目28―5 サンビーチ4階 追浜地域包括支援センター
- 京浜急行線 追浜駅 から 徒歩3分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分
- 120日
仕事内容 追浜地域包括支援センター内において、総合相談、介護予防支援、ケアプラン作成など 【変更範囲:変更なし】
待遇・福利厚生 日、他1日で週休2日 年末年始 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日...
・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日付与 ※3...
【神奈川県】非公開施設の主任ケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) 求人
- 月給 23万円〜31万円
正社員
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 神奈川県
- 京浜急行線 追浜駅 から 徒歩3分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分
- 120日
仕事内容 追浜地域包括支援センター内において、総合相談、介護予防支援、ケアプラン作成など 【変更範囲:変更なし】
待遇・福利厚生 日、他1日で週休2日 年末年始 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日...
・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日付与 ※3...
【神奈川県】非公開施設の主任ケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) 求人
- 月給 23万円〜31万円
正社員
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 神奈川県
- 京浜急行線 追浜駅 から 徒歩3分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分
- 120日
仕事内容 追浜地域包括支援センター内において、総合相談、介護予防支援、ケアプラン作成など 【変更範囲:変更なし】
待遇・福利厚生 日、他1日で週休2日 年末年始 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日...
・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日付与 ※3...
【神奈川県】非公開施設の主任ケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) 求人
- 月給 23万円〜31万円
正社員
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 神奈川県
- 京浜急行線 追浜駅 から 徒歩3分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分~17時30分
- 120日
仕事内容 追浜地域包括支援センター内において、総合相談、介護予防支援、ケアプラン作成など 【変更範囲:変更なし】
待遇・福利厚生 日、他1日で週休2日 年末年始 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ・基本給は経験を考慮します。 ・年次有給休暇は入職時3日付与、半年後7日付与、 入職1年半後、15日...
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神奈川県横須賀市
よくあるご質問
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- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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