
看護師 + 相武台前駅 + 介護老人保健施設の 求人・転職・就職募集情報
求人数:11件
(2026年1月15日更新)
正看護師★常勤★相模原市南区★訪問看護★在宅ホスピスケア中心★オンコールあり★車通勤可
在宅療養支援ステーション楓の風さがみはらの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
敷地内禁煙
- 年収 453万円〜505万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 神奈川県相模原市南区相武台団地2丁目3-9コンチェラート相武台105号室
- 小田急相模原駅 (小田急小田原線),相武台前駅 (小田急小田原線)小田急線「小田急相模原」駅 徒歩18分 小田急線「相武台前」駅 徒歩19分
- 8:45~17:45
- 年末年始(12/31~1/3)、夏期休暇3日、新入社員休暇3日※半年間の期限あり 【休日】 週休2日制(土日祝) 【年間休日】 120日 慶弔休暇,年末年始休暇,産前産後休暇,特別休暇,介護休暇,子の看護等休暇,育児休暇,夏季休暇,年次有給休暇
仕事内容 ■訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア:相模原市南区、座間市 ・健康管理、健康相談、ターミナルケア、服薬管理、医療処置など ・医療保険3割、介護保険7割(小児、精神、難病の受け入れは少ない) ・訪問車、携帯の貸与あり ・利用者数:56名 ・訪問件数:...
正看護師★常勤★訪問看護ステーション★座間市★シフト勤務★車通勤可★
相武台病院訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
敷地内禁煙
- 年収 345万円〜435万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 神奈川県座間市相武台1-8-23
- 相武台前駅 (小田急小田原線)小田急線「相武台前」駅徒歩10分
- 早番8:00~16:30 日勤9:00~17:30 遅番10:30~19:00
- 年末年始(12/29~1/3)、夏期休暇2日 【休日】 4週7休+祝日分※勤務表による 【年間休日】 108日 慶弔休暇,年末年始休暇,産前産後休暇,子の看護等休暇,介護休暇,育児休暇,年次有給休暇
仕事内容 ★訪問看護ステーション及び併設の看護小規模多機能型施設での看護業務 ・訪問エリア:座間市、相模原市南区 ・利用者数:51名 ・健康管理、服薬管理、医療処理など ・看護師:常勤6名、非常勤2名 ・オンコール当番あり(コールと出動あり)
待遇・福利厚生 年末年始(12/29~1/3...
新規開設の訪看★正看★常勤★相模原市★車通勤可
相模原敬寿園訪問看護ステーションの看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人
敷地内禁煙
- 年収 425万円
契約社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 神奈川県相模原市南区磯部4507-1特別養護老人ホーム相模原敬寿園内併設
- 相武台前駅 (小田急小田原線)小田急線「相武台前」駅より無料送迎シャトルバスあり
- 8:30~17:30
- 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日(7~10月、冬期休暇3日(12~3月)、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 【休日】 月9日休みのシフト制 【年間休日】 114日※夏期、冬期含む 慶弔休暇,年次有給休暇,育児休暇
仕事内容 □訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問看護ステーション立ち上げ業務 ・訪問看護業務全般 ・健康管理、健康相談、服薬管理、医療処置など ・報告書の作成 ・オンコール当番:月10回程度を想定
待遇・福利厚生 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日(7~10月、冬期休暇3日(12...
【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】 《法人について》...
エクラシア相模原南の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 37万円年収 464万円
正社員
正看護師
- 介護施設
- 神奈川県 相模原市南区
- 相武台前駅 (小田急線)神奈川県 相模原市南区
- 9:00~18:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 4週8休(シフト制)・年間休日110日
仕事内容 (1)施設内訪問看護:ご入居様の各部屋への訪問看護 (2)デイサービス:利用者様のバイタル測定、体調・服薬管理、口腔ケア、個別機能訓練 (3)住宅看護:お薬管理、往診対応、医師の補助作業 ※すべての業務に携わって頂きます(施設ごとのシフトで日によって異なる)
待遇・福利厚生 厚...

楽しみながらできる看護のお仕事。アットホームな雰囲気で溶け込みやすい!
介護老人保健施設のどかの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜
正社員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 神奈川県相模原市南区新磯野5-36-1
- 小田急線相武台前
- 夜勤 16:30~09:00 日勤 08:30~17:00
- 4週7休 107
仕事内容 看護師業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給/正社員登用/その他/その他
担当者からのコメント 楽しみながらできる看護のお仕事。アットホームな雰囲気で溶け込みやすい!

介護老人保健施設のどかの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜
正社員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 神奈川県相模原市南区新磯野5-36-1
- 小田急線相武台前
- 日勤 08:30~17:00
- 4週7休 107
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給/正社員登用/その他/その他

訪問看護ステーションワースリビング座間の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2200円〜2350円
派遣
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 神奈川県座間市緑ケ丘6丁目13番6号
- 小田急線相武台前
- 日勤 08:30~17:30
- シフト制
待遇・福利厚生 退職金/制服貸与/再雇用/昇給

アーク訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜27万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 神奈川県座間市相武台3丁目26-1グランドステータス相武台315号
- 小田急線相武台前
- 日勤 09:00~17:00
- 完全週休2日制 121
仕事内容 看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 夏季休暇 退職金/昇給

訪問看護ステーションワースリビング座間の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 28万円〜31万円
正社員
正看護師
准看護師
- 訪問看護ステーション
- 神奈川県座間市緑ケ丘6丁目13番6号
- 小田急線相武台前
- 日勤 08:30~17:30
- 4週8休 116
仕事内容 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・リハビリ ・療養相談 など
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険...

応募後面談必須/3か月以内に転職可能な方※有料老人ホームでの看護師求人です。
サニーライフ座間の看護師 (正看護師) 求人
残業少なめ
- 月給 30万円〜
- 正看護師のみ 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
- 介護施設
- 神奈川県座間市
- 小田急線相武台前<電車でのアクセス> 小田急小田原線「相武台前駅」北口より徒歩約20分(約1.6km) <バスでのアクセス> 「相武台前駅」北口バスロータリー2番乗り場より、神奈中バスで「北相武台」バス停下車、徒歩約5分(約400m) <車でのアクセス> 東名高速道路「横浜町田IC」より車で約16分(約7.5km)
- 早番 07:30~16:30 中番 08:30~17:30 遅番 10:30~19:30 ※実働8h 休憩1h ※3シフト制
- 月9日シフト制(2月のみ8日)
仕事内容 施設内において入居者の看護全般 ・処置、バイタル計測 ・配薬、通院付添い ・医療機関への提出書類作成 ・夜勤なし、オンコールなし
待遇・福利厚生 社会保険完備 交通費全額支給(当社規定による) 制服貸与 入居可能住宅(通勤困難な場合) エリア内異動あり ★1食200円の自己負担...
介護老人保健施設のどかの看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 28万円〜37万円
正社員
正看護師
准看護師
- 介護老人保健施設
- 神奈川県相模原市南区新磯野5-36-1
- 小田急線 小田急相模原駅 バス12分 下車後徒歩3分 小田急線 相武台前駅 バス6分 下車後徒歩6分 ◇マイカー通勤OK! …駐車場代3,500円/月
- 4週7休制 ◇ほか祭日分の日数でシフト制 ◇有給休暇 ◇産休・育休・介護休 ◇慶弔休暇
仕事内容 介護老人保健施設での看護業務 ◇ご入所者さまのバイタルチェック・服薬管理 ◇ドクターの指示に基づく医療処置(インシュリンなど) ◇身体状況の異常などの対応 ◇日常生活の介助など
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇交通費支給…上限2.6万円/月 ◇マイカー通勤OK! …駐車場代3...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

笑顔あふれる未来へ!支援する人・される人みんなの人生をサポートする団体を紹介
専門的な知識と柔軟な発想で、人々の「自分らしい暮らし」を支える活動に注目が集まっています。子育てに悩む親、子どもの教育に携わる支援者に寄り添い大人と子どもの絆を深める支援や、制度の枠を超えて患者や家族の「叶えたい」を叶える看護サービス。これらは、支援を受ける方だけでなく、支えるご家族や関わる人すべての人生をも豊かに彩ります。笑顔あふれる未来を創造する、注目の取り組みをご紹介します。
2 days ago

スキマ時間に記録・学習できる!アプリやオンラインサービスを提供する企業
近年では、アプリやオンラインを活用して情報収集する様はどこでも見られる光景になってきました。多くの医療現場においても、AIを導入して業務効率化や利便性を図るところが増えてきています。 そこで本記事では、アプリの開発やオンラインセミナー・学習などのサービス提供を行う企業に注目してみました。アトピーの経過を記録できるアプリや、学びながら国際交流ができるオンラインセミナー、医療従事者の自己学習におすすめのオンライン学習サービスなど、医療現場での活用につながるサービスばかりです。スキマ時間を有効活用して学習に取り組みたい看護師の方はぜひチェックしてみてください。
a month ago

子どもを取り巻く環境を向上へ!多角的な視点から支援する企業・団体
多くの子どもたちのために、保育・医療の現場ではさまざまな支援活動が行われています。人と人が支え合う支援の輪によるサポートはもちろん、日々進化するAIやIoTといったテクノロジーを使ったサポートもこれからの時代には必要となってくることでしょう。 そこで本記事では、それぞれ異なるアプローチで子どもの健やかな成長を支援する法人・企業に注目しました。壁面飾り等の製作サービス、専門知識を深めるための講座、テクノロジーを活用した製品やサービス、家族をサポートする施設など、多岐にわたる情報をお届けいたします。
a month ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。

キララサポート看護
株式会社モード・プランニング・ジャパン

ナースステップ
株式会社メディカルリソース

レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社

Blue bank
株式会社Stylish
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。