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看護師 + 牛田駅 + 訪問看護の 求人・転職・就職募集情報
求人数：5件
（2025年9月24日更新）
南千住駅徒歩15分★正看護師★訪問看護★正職員★年間休日122日★土日祝休★17時定時
東京リバーサイド訪問看護ステーションペンギンの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
敷地内禁煙
- 年収 381万円〜480万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 東京都荒川区南千住8-5-8はなみずき通り北参番館106号室
- 牛田駅 (東武伊勢崎線),南千住駅 (JR常磐線)JR常磐線 南千住駅 徒歩15分
- 8：30～17：00
- 年次有給休暇（勤務6カ月後より付与）、産前産後休暇、介護休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 【休日】 4週8休制+祝日 【年間休日】 122日 慶弔休暇,年末年始休暇,年次有給休暇,介護休暇,産前産後休暇
仕事内容 【訪問看護ステーションでの看護業務】 ・訪問4～5件/日 ・記録にはiPadを活用 ・オンコール対応有(平日夜間、土曜、日曜、祝日) ・2021/9時点 看護師5名（30代1名、40代2名、50代1名） ・オンコール月6～7回 ・移動手段：電動自転車 ・東京リ...
当法人は、すべての方が住み慣れた地域で、安心して暮らせる社会をめざし、2022年に開設した訪問看護ステーションです...
エール訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 33万円〜年収 460万円〜550万円
正社員
正看護師
- 東京都 足立区
- 北千住駅 (JR常磐線)／牛田駅 (東武伊勢崎線)／北千住駅 (東武伊勢崎線)／京成関屋駅 (京成本線)／北千住駅 (東京メトロ日比谷線)／北千住駅 (東京メトロ千代田線)／北千住駅 (つくばエクスプレス)東京都 足立区
- 9：00～18：00（休憩60分） ※1日8時間、週40時間を上限とするシフト制
- 週休2日制 ※シフト制
仕事内容 訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 【訪問エリア】足立区千住地域、荒川区南千住地域など 半径3km程度以内 【移動手段】電動自転車 【訪問件数】5～6件/日（1訪問60件） 【利用者層】慢性期、がん末期など ※オンコール対応あり（免除も相談可能） ...
お家deお風呂の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 28万円〜
正社員
正看護師
准看護師
- 東京都足立区千住東1-26-12
- 京成本線京成関屋
- 日勤 09:00~18:00
- 完全週休2日制
仕事内容 ご自宅に車で伺い、車載された浴槽をご自宅内で組み立てて入浴介助を行うお仕事です。 3人1チーム（最低1人は看護師）となり、楽しい雰囲気の中お風呂にゆっくり入っていただくお手伝いをします。 訪問入浴未経験の方でも、ブランクが長くある方でも3人で行くので心配はいり...
NEW
エール訪問看護ステーションの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1850円〜
パート・アルバイト
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 東京都足立区千住東2丁目10番1号
- ● ＪＲ常磐線(上野－仙台) 北千住駅 徒歩8分 ● 東武伊勢崎線 北千住駅 徒歩8分 ● 東武伊勢崎線 牛田(東京)駅 徒歩5分 ● 京成本線 京成関屋駅 徒歩5分 ● 東京メトロ日比谷線 北千住駅 徒歩8分 ● 東京メトロ千代田線 北千住駅 徒歩8分 ● つくばエクスプレス 北千住駅 徒歩8分
- 就業時間1:09時00分～18時00分（休憩60分） ★上記時間内にて週2日～OK、勤務時間や曜日についても柔軟にご相談可能です、お気軽にお問い合わせください★
- 完全週休2日制 有給休暇 ※シフト日以外を休日とする ※有給休暇は労働条件に準じて法定通り付与
仕事内容 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・電動自転車でご利用者様宅へ訪問し、バイタルチェックや服薬管理、医療処置対応 ・関係機関や多職種との連携 ・記録業務や物品整理 など ★ダブルワークOK ★20代～60代まで、幅広い世代のスタッフが在...
NEW
エール訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 年収 460万円〜550万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 東京都足立区千住東2丁目10番1号
- ● ＪＲ常磐線(上野－仙台) 北千住駅 徒歩8分 ● 東武伊勢崎線 北千住駅 徒歩8分 ● 東武伊勢崎線 牛田(東京)駅 徒歩5分 ● 京成本線 京成関屋駅 徒歩5分 ● 東京メトロ日比谷線 北千住駅 徒歩8分 ● 東京メトロ千代田線 北千住駅 徒歩8分 ● つくばエクスプレス 北千住駅 徒歩8分
- 就業時間1:09時00分～18時00分（休憩60分）
- 完全週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 看護休暇 ※完全週休二日制（シフト制）＋月1日のリフレッシュ休暇あり 年間休日：122日
仕事内容 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・電動自転車でご利用者様宅へ訪問し、バイタルチェックや服薬管理、医療処置対応 ・関係機関や多職種との連携 ・記録業務や物品整理 など ★訪問は1日5～6件程度、オンコールは月4～6回程度所持いただきま...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
mikaruおすすめブログ紹介_vol.14
日々の忙しい業務のなかで、「もっと専門知識を深めたい」「ほかの現場で働く看護師の視点を知りたい」と感じることも多いのではないでしょうか。 クリニックや施設のブログには、明日からの看護に活かせる貴重な情報が溢れています。 本記事では、日々の業務に役立つ知識が得られる記事や、自身の看護観を見つめ直すきっかけになる記事をご紹介。ぜひ時間を見つけて読んでみてくださいね。
15 days ago
自由診療クリニックの業務改善を支援！企業のシステム開発に注目
本記事では、自由診療クリニックの業務改善に向けたサポートシステムを開発する企業を紹介します。 自由診療クリニックに特化したシステムを導入することで、医師や看護師などスタッフの業務軽減が図れるだけでなく、患者さんの満足度向上にもつながる可能性があります。 興味がある方はぜひ、本記事を一読してみてはいかがでしょうか。
a month ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.6
医療機関が運営するブログには、仕事に役立つ知識やヒントが数多く散りばめられています。本記事では、訪問看護ステーション、循環器内科クリニック、脳神経リハビリクリニック、総合病院、皮膚科のブログより、看護師にも役立つ記事をピックアップしてみました。 ぜひ、お時間ある際にチェックしてみてくださいね。
a month ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
キララサポート看護
株式会社モード・プランニング・ジャパン
ナースステップ
株式会社メディカルリソース
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。