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看護師 + 京都市北区 + 小児科の 求人・転職・就職募集情報
求人数：14件
（2026年7月8日更新）
独立行政法人地域医療機能推進機構京都鞍馬口医療センターの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 28万円〜年収 420万円〜
正社員
正看護師
- 京都府京都市北区小山下総町27番地
- ● 京都市地下鉄烏丸線 鞍馬口駅 徒歩1分
- 日勤:08時30分～17時15分（休憩60分） ロング日勤:08時30分～21時00分（休憩60分） 夜勤:20時00分～09時15分（休憩120分） 夜勤②:16時15分～09時15分（休憩120分） オンコール月8回程度
- 4週8休制 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 創立記念日 創立記念（8/16）等 年間休日：127日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 地域包括ケア病棟 その他 ■看護師業務全般 ・「参画型看護計画」を行っています。患者様とご家族様3者で一緒になって看護計画を立てます。過去、この参画型看護計画について本が出版されたこともあるそうです。 【中途教育について】 ■2015年度...
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 30.4万円〜34.2万円
正社員
正看護師
- 京都府京都市北区北野東紅梅町6‐1
- ● 京福電気鉄道北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 麦の穂A・B ヨゼフ:07時00分～15時30分（休憩60分） 麦の穂A・B ヨゼフ:08時30分～17時00分（休憩60分） 麦の穂A・B:12時00分～20時30分（休憩60分） 麦の穂A・B ヨゼフ:13時30分～22時00分（休憩60分） 麦の穂A ヨゼフ:21時30分～09時00分（休憩120分） ■麦の穂A棟：7:00～12:30→21:30～9:00の勤務あり ■麦の穂B棟：16:30～9：00の勤務あり ■ヨゼフ：12:30～21:00（休憩60分）の勤務あり 麦の穂A・B ヨゼフ補足： 深夜勤のみ休憩120分 ■麦の穂A棟・ヨゼフ病棟 夜勤体制 看護師2：介護職：1 ■麦の穂B棟 夜勤体制 看護師1：介護職：2
- 4週6休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■特別休暇 ■年間休日110日（年末年始休暇含む 令和6年度実績） 年間休日：110日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 指定障がい者支援施設 身体障がい者福祉センター ■仕事内容 ・病棟 ・医療型障害児入所施設及び療養介護施設での看護業務
待遇・福利厚生 住宅補助・手当あり 社会保険完備、駐車場 ■制服貸与 ■永年勤続表彰 ■京都府共済会加入：お祝い金(結婚・出産な...
独立行政法人地域医療機能推進機構京都鞍馬口医療センターの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
正社員
正看護師
- 京都府京都市北区小山下総町27番地
- ● 京都市地下鉄烏丸線 鞍馬口駅 徒歩2分
- 日勤:08時30分～17時15分（休憩60分） オンコール有:8～10回／月、出動:1～2回／月、
- 4週8休制 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 ■【オペ室】原則土日祝休み■初年度有給日数：1月1日入職の場合20日付与■有給消化率60％程度 年間休日：127日
仕事内容 電子カルテあり 手術室 その他 【担当業務】 ■看護師業務全般 ・「参画型看護計画」を行っています。患者様とご家族様3者で一緒になって看護計画を立てます。過去、この参画型看護計画について本が出版されたこともあるそうです。 【中途教育について】 ■2015年度か...
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23.6万円〜
正社員
正看護師
- 京都府京都市北区北野東紅梅町6‐1
- ● 京福電気鉄道北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 平日:08時30分～17時00分（休憩60分） 第2、第4土曜日:08時30分～13時00分（休憩60分）
- 4週6休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■お休み：日祝、第一、第三土曜日 ■特別休暇 ■年間休日110日（年末年始休暇含む 2024年度実績） 年間休日：110日
仕事内容 電子カルテあり 外来 その他 指定障がい者支援施設 身体障がい者福祉センター ■仕事内容 ・外来の看護師業務全般 ・医療型障害児入所施設及び療養介護施設での看護業務 ◎日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしていただけます★
待遇・福利厚生 住宅補助・手当あり 社会保険完備、駐...
冨田病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22.7万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 京都府京都市北区小山下内河原町56
- ● 京都市地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分
- 日勤:08時00分～16時30分（休憩60分） 遅出（１）:12時15分～20時30分（休憩45分） 遅出（２）:13時15分～21時30分（休憩45分）
- 4週7休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 ■年末年始休暇：12／30～1／3 ■バースデー休暇：誕生月に1日付与 ■有給休暇取得率高め 年間休日：110日
仕事内容 電子カルテあり その他 【担当業務】 ■看護師業務全般＜日勤常勤＞ 【中途教育について】 ■プリセプター制度があります。日勤専従ナースと、夜勤も行っているナースの2人がプリセプターでつきます。いつでも質問できる環境が整っています。
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助...
冨田病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21.6万円〜30.2万円年収 415万円〜474万円
正社員
正看護師
- 病院
- 京都府京都市北区小山下内河原町56
- ● 京都市地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分
- 日勤:08時00分～16時30分（休憩45分） 準夜:16時00分～00時15分（休憩45分） 深夜:00時00分～08時30分（休憩45分）
- 4週7休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 年末年始休暇：12／30～1／3、バースデー休暇：誕生月に1日付与、有給休暇取得率：80％以上 夏季休暇3日 年間休日：110日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 【担当業務】 ■看護師業務全般 【中途教育について】 ■プリセプター制度があります。日勤専従ナースと、夜勤も行っているナースの2人がプリセプターでつきます。いつでも質問できる環境が整っています。
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当...
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,400円〜1,600円
パート・アルバイト
正看護師
- 京都府京都市北区北野東紅梅町6‐1
- ● 京福電気鉄道北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 日勤:08時30分～17時00分（休憩60分） 遅番:13時30分～22時00分（休憩60分）
- 年末年始休暇 夏季休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■特別休暇 ■シフト制：週2～5日程度のお休み
仕事内容 電子カルテあり 障がい児支援施設 ■仕事内容 ・重症心身障害者施設の看護師業務全般 ◎長期利用者：90床 ◎短期利用者：5床
待遇・福利厚生 労災保険、駐車場 ■制服貸与
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人
- 月給 23.6万円
正職員
正看護師
- 京都府 京都市北区 北野東紅梅町6
- ①嵐電北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 日勤のみ 平日 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分） 第2、第4土曜日 08時 30分 ～ 13時 00分 休憩（60分） 18時までに退社可能、残業ほぼなし
- 年間休日110日 夏季休暇5日、年末年始6日 初年度有給10日 【休日休暇】4週6休制、介護休業・介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、日曜日、有給休暇、祝日、育児休業 【休日休暇備考】■お休み：日祝、第一、第三土曜日 ■特別休暇 ■年間休日110日（年末年始休暇含む 2024年度実績）
待遇・福利厚生 社会保険完備 退職金
冨田病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,440円〜1,824円
パート・アルバイト
正看護師
- 病院
- 京都府京都市北区小山下内河原町56
- ● 京都市地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分
- 日勤:08時00分～16時30分（休憩45分） 勤務曜日備考：月火水木金土日
- 週2～5日の休み
仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 【担当業務】 ■病棟看護師業務全般
待遇・福利厚生 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 労災保険、駐車場、託児所（日中対応）、託児補助制度 ■加入保険は週の労働時間による
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 28.3万円〜年収 416万円〜
正社員
正看護師
- 京都府京都市北区北野東紅梅町6‐1
- ● 京福電気鉄道北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 早出:07時00分～15時30分（休憩60分） 日勤:08時30分～17時00分（休憩60分） 遅出:12時00分～20時30分（休憩60分） 準夜:13時30分～22時00分（休憩60分） 深夜（医療型病棟）:21時30分～09時00分（休憩120分） 遅出補足：もしくは12：30～21：00 深夜（医療型病棟）補足：深夜（療養病棟）16：30～9：00（休憩150分） ■麦の穂A棟 日勤・早出・遅出：1人部屋 部屋持ち 準夜・深夜：看護師2名・福祉職1名の3人夜勤 ■ヨゼフ病棟 A・Bの2チーム制 日勤：各チームリーダー1名・サブ1名 準夜：看護師2名(A・B各1名) ■麦の穂B棟 日勤：2名(リーダー1名・サブ1名)／部屋持ちは早出・遅出職員が担当 深夜：看護師1名・福祉職2名の3人夜
- 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日110日（年末年始休暇：6日含む） 年間休日：110日
仕事内容 電子カルテあり 障がい児支援施設 ■仕事内容 ・重症心身障害者施設の看護師業務全般（◎長期利用者：90床／◎短期利用者：5床） ※2025年6月時点 ヨゼフ病棟 (医療型入所病棟)／入所児者数は23名(うち小児3名) 平均年齢32歳 →人工呼吸器使用・気管切...
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人
- 月給 30.4万円
正職員
正看護師
- 京都府 京都市北区 北野東紅梅町6
- ①嵐電北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 日勤/夜勤 麦の穂A・B ヨゼフ 07時 00分 ～ 15時 30分 休憩（60分） 麦の穂A・B ヨゼフ 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分） 麦の穂A・B 12時 00分 ～ 20時 30分 休憩（60分） 麦の穂A・B ヨゼフ 13時 30分 ～ 22時 00分 休憩（60分） ■麦の穂A棟：7:00～12:30→21:30～9:00の勤務あり ■麦の穂B棟：16:30～9：00の勤務あり ■ヨゼフ：12:30～21:00（休憩60分）の勤務あり 麦の穂A・B ヨゼフ補足： 深夜勤のみ休憩120分 ■麦の穂A棟・ヨゼフ病棟 夜勤体制 看護師2：介護職：1 ■麦の穂B棟 夜勤体制 看護師1：介護職：2 18時までに退社可能、2交替制、3交替制、残業ほぼなし
- 年間休日110日 夏季休暇5日、年末年始6日 初年度有給10日 【休日休暇】4週6休制、介護休業・介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休業 【休日休暇備考】■特別休暇 ■年間休日110日（年末年始休暇含む 令和6年度実績）
待遇・福利厚生 社会保険完備 退職金 転居を伴う転勤なし
社会福祉法人聖ヨゼフ会の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,400円〜1,600円
パート・アルバイト
正看護師
- 京都府京都市北区北野東紅梅町6‐1
- ● 京福電気鉄道北野線 北野白梅町駅 徒歩3分
- 日勤:08時30分～17時00分 準夜勤:13時30分～22時00分 深夜勤:16時30分～09時00分 早出:07時00分～15時30分 遅出①:12時00分～20時30分 遅出②：12:30～21:00 ■夜勤ができなくても可 ■病棟勤務の場合は日勤、早出、遅出、準夜のいくつか変則勤務できる方 日勤補足： 深夜勤のみ休憩120分
- 4週6休制 年末年始休暇 夏季休暇 ■フルタイム、非常勤の方のみ：夏季休暇3日 年末年始休暇：3日 年間休日：104日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 指定障がい者支援施設 身体障がい者福祉センター 【募集セクション】 ■病棟 ■医療型障害児入所施設及び療養介護施設での看護業務。 【勤務形態】 ■変則3交替制 日勤：08時30分～17時00分 準夜勤：12時00分～20時00分 ...
京都博愛会冨田病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26.3万円〜32.7万円
正社員
正看護師
- 京都府京都市北区小山下内河原町５６
- 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分
- 【日 勤】8:00～16:30 【準 夜】16:00～0:15 【深 夜】0:00～8:30 【二交替】16:00～翌8:30
- ４週７休制＋祝日相当分
待遇・福利厚生 ＜加入保険＞ 厚生年金、健康保険、雇用、労災 住宅手当あり ＜通勤手当＞ 有り(全額支給) ＜退職金＞ 有り （継続3 年以上）
京都博愛会冨田病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,524円〜1,911円
パート・アルバイト
正看護師
- 京都府京都市北区小山下内河原町５６
- 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 徒歩5分
- 8:00～16:30
- シフトによる
待遇・福利厚生 ＜加入保険＞ 厚生年金、健康保険、雇用、労災、(労基法に準ずる) ＜通勤手当＞ 有り(全額支給)
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京都府京都市北区
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
専門性を深めてキャリアを広げる！日々の看護に活かせる注目の学びと資格
医療現場のニーズが多様化するなか、看護師としてさらに専門性を深めたり、新たなスキルを習得したりしたいと考えている方も多いのではないでしょうか。日々の業務に直結する学びは、自身のケアの質を向上させるだけでなく、将来のキャリアパスを広げる大きな強みとなります。 本記事では、看護の現場で今まさに求められている注目の資格や、実践的なスキルアップをサポートするサービスをご紹介します。特定の領域における高い専門性を証明する認定資格から、グローバル化が進む医療現場でスムーズなコミュニケーションを可能にする独自の学習プログラムまで、日々の業務に新たな視点をもたらす有益な情報をお届けします。学びを深め、プロフェッショナルとして一歩先へ進むためのヒントにしてみてください。
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笑顔あふれる未来へ！支援する人・される人みんなの人生をサポートする団体を紹介
生き方や価値観が多様化するなか、専門的な知識と柔軟な発想で、人々の「自分らしい暮らし」を支える活動に注目が集まっています。 本記事では、支援を受ける方だけでなく、支えるご家族や関わるすべての方の人生をも豊かに彩り、笑顔あふれる未来を創造する取り組みをご紹介します。各団体の活動は、医療・福祉や療育現場などで活躍する専門職の方々の大きな支えにもなることでしょう。
19 days ago
看護師の勉強方法は？学習時間を確保して継続するコツも解説
看護師の勉強方法を知りたい方へ。この記事では、看護師向けに効果的な勉強方法を紹介しています。状況別の勉強のポイントや継続するコツにも触れているので、ぜひ参考にしてみてください。
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京都市北区のお仕事関連情報
京都府の看護師
平均月給
33.2万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
京都府の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
2,496施設
病院
160施設
訪問看護ステーション
394施設
介護老人保健施設
72施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
16,680人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
京都府 ✕ 看護師の案件を絞り込む
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。