
看護師 + 南砺市 + 病院の 求人・転職・就職募集情報
求人数:6件
(2025年11月4日更新)
NEW
✨寮あり❗️残業少な目❗️教育制度しっかり✨ 長く勤務できる環境です❗️
独立行政法人国立病院機構北陸病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 30万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 富山県南砺市信末5963
- 日勤 8:30~17:00、夜勤 16:00~9:00
- 4週8休
仕事内容 病院の看護師
待遇・福利厚生 社会保険完備、休憩室兼社員食堂あり(食事持参)、売店
担当者からのコメント ⭐️こちらの病院は、働きやすさ抜群です❗️ ⭐️年間休日が多めに加え、さらに有給消化率も高いです。 ⭐️プライベートも充実できますね❗️ ⭐️教育制度もしっかり整っており、また多くの研修を受けるこ...
NEW
✨託児所あり・年間休日125日✨ ママさんナースが活躍されています❗️
公立南砺中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 富山県南砺市梅野2007-5
- 日勤 8:30~17:00、夜勤 16:00~9:00
- 4週8休
仕事内容 病院の看護師
待遇・福利厚生 社会保険完備、富山県市町村職員共済組合加入 親睦会
担当者からのコメント ⭐️平成18年に、南砺市の公的病院となりました。 ⭐️子育て中の方に配慮した働き方満載❗️ ⭐️年間休日125日、さらに有給休暇も初年度15日とお休みがありますので、プライベートも充実できますね❗...

【公立病院求人】年間休日125日!院内保育あり・2交代勤務可能♪子育てに理解のある病院☆
公立南砺中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 富山県南砺市梅野2007-5
- JR城端線城端加越能鉄道バス南砺中央病院下車
- 日勤 08:30~17:15 夜勤 16:30~09:15 準夜勤 16:30~01:15 深夜勤 00:30~09:15
- 4週8休 125
仕事内容 病棟看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他
担当者からのコメント 【公立病院求人】年間休日125日!院内保育あり・2交代勤務可能♪子育てに理解のある病院☆
公立南砺中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 時給 1560円年収 410万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 富山県南砺市梅野2007番地5
- ● JR城端線 越中山田駅 バス・車6分
- 日勤:08時30分~17時15分(休憩60分) 準夜:16時30分~01時15分(休憩60分) 深夜:00時30分~09時15分(休憩60分) ※臨時職員採用の場合、日勤勤務のみ。 ※二交替、三交替制。基本は三交替制ですが希望により二交替可
- 4週8休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日:125日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 【募集セクション】 1.病棟
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、託児所(日中対応)、託児補助制度、託児補助制度 ■特殊勤務手当(8,000円)■...
【富山県南砺市】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜28万円
正社員
正看護師
- 病院
- 富山県 南砺市
- ・JR城端線福光 車10分 駐車場あり
- ・年間休日日数:125日 ・特別休暇:年次有給休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、年末年始休暇
仕事内容 外来または病棟での看護業務
待遇・福利厚生 ・社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 ・福利厚生 - 託児所(企業内):院内保育所あり(保育料:1,500円/日、保育時間:8:00~18:00、稼動日:月~金曜日) - 退職金:勤続年数1年以上 - その他:公務災害...
【富山県南砺市】病院の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 19万円〜28万円
正社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 富山県 南砺市
- ・JR城端線城端 車5分 無料駐車場あり
- ・週休2日 ・年間休日日数:120日 ・特別休暇:年次有給休暇
仕事内容 総合病院における看護師業務
待遇・福利厚生 ・社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金共済 ・福利厚生 - 退職金:勤続年数6ヵ月以上 - 財形貯蓄
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富山県南砺市
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

mikaruおすすめブログ紹介_vol.14
日々の忙しい業務のなかで、「もっと専門知識を深めたい」「ほかの現場で働く看護師の視点を知りたい」と感じることも多いのではないでしょうか。 クリニックや施設のブログには、明日からの看護に活かせる貴重な情報が溢れています。 本記事では、日々の業務に役立つ知識が得られる記事や、自身の看護観を見つめ直すきっかけになる記事をご紹介。ぜひ時間を見つけて読んでみてくださいね。
2 months ago

自由診療クリニックの業務改善を支援!企業のシステム開発に注目
本記事では、自由診療クリニックの業務改善に向けたサポートシステムを開発する企業を紹介します。 自由診療クリニックに特化したシステムを導入することで、医師や看護師などスタッフの業務軽減が図れるだけでなく、患者さんの満足度向上にもつながる可能性があります。 興味がある方はぜひ、本記事を一読してみてはいかがでしょうか。
2 months ago

mikaruおすすめブログ紹介_vol.6
医療機関が運営するブログには、仕事に役立つ知識やヒントが数多く散りばめられています。本記事では、訪問看護ステーション、循環器内科クリニック、脳神経リハビリクリニック、総合病院、皮膚科のブログより、看護師にも役立つ記事をピックアップしてみました。 ぜひ、お時間ある際にチェックしてみてくださいね。
2 months ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。

看護プロ
株式会社ローザス

レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
南砺市のお仕事関連情報
富山県の看護師
平均月給
32.5万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
富山県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
758施設
病院
106施設
訪問看護ステーション
92施設
介護老人保健施設
45施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
5,940人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。