笹塚駅【産業保健】12月1日までの就業開始想定。紹介予定派遣後は正社員の求人です!【渋谷区】 の求人・転職・就職募集情報

  • 募集内容

  • 事業所情報

募集職種

保健師  

資格

保健師

雇用形態

紹介予定派遣

仕事内容

【業務内容】 ■即日~2025年12月1日までの就業開始想定 ■東京本社+??本エリアの従業員(1,500名 ~2,000名)担当をお願いします。 ■健診データ??/管理(健診システム導?済) ■保健指導 ■職場巡視 ■健康相談 ■安全衛?委員会への出席 ■健康教育 ■産業医との?談調整 ■体調不良者対応 ■メンタルヘルス対応 ■休職者・復職者対応 ■その他付随する事務業務 ※東京担当の保健師は、??本(?阪、広島、福岡)の対応 ??本へ1泊2?の出張想定しています。 ※頻度についてはスキルに応じる

給与

紹介予定派遣:時給 2,200円〜

紹介予定派遣:月給 280,000円〜343,000円

紹介予定派遣:年収 4,500,000円〜5,500,000円

給与の備考

昇給制度: 有

待遇・福利厚生

■残業手当(全額支給) ■出張手当 ■社内表彰制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■共済会(福利厚生制度) ■社内教育研修制度 ■資格取得支援制度 ■関東ITソフトウェア健康保険(ITS) ■定期健康診断(基本健診・人間ドックなど) ■契約保養施設 ■保養所 ■保育所利用制度あり(企業主導型保育所の共同利用) ■当社には、女性が安心してキャリアを育める制度・環境があります。 ◎えるぼし認定 厚生労働省の女性活躍推進法に基づき、認定基準項目をすべて満たした最高ランク「えるぼし」の「3段階目」に認定を受けました! 慶弔休暇、年末年始、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、介護休暇 夏期休暇は無いが、ステップアップ休暇(年間3日)が付与される。 健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険、厚生年金 ※加入要件を満たした場合

勤務時間

9:00~18:00 ※時短相談等、不可

休日

126日 慶弔休暇、年末年始、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、介護休暇 夏期休暇は無いが、ステップアップ休暇(年間3日)が付与される。

最終更新日:2025/12/6

担当者からのコメント

◇即日~2025年12月1日までの就業開始想定 ◇派遣期間(6ヵ月後)には正社員としての勤務想定 ◇女性が活躍している職場です  ・女性のチカラを活かす企業認証制度 ・えるぼし認定

応募についてよくあるご質問

応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?

応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。

転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?

問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。

求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?

まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。

mikaruから応募すると…

この求人は"アポプラス保健師"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
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  1. 応募
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