募集職種

保健師  

資格

保健師

仕事内容

産業保健師 【業務内容】 ■安全衛生委員会の出席や職場巡視の同行 ■健康診断結果やストレスチェックのデータ整理・分析 ■契約企業の従業員様からの相談業務 ■契約企業の従業員様に対する職場で起きたケガ・病気の治療 ■契約企業顧問産業医のサポート ■契約企業の過重労働対策やメンタルヘルス対策などの健康増進に関わる保健指導 ※現時点ではリモートですが、将来的に出社の可能性があります。

給与

月給 312,000円〜

給与の備考

【月収】31.2万円～ 程度 通勤手当(出社実績に基づき実費を支給（支給上限は就業規則に基づく）) 残業手当(1分単位での支給) ・従業員持株会（奨励金100％※上限あり ※試用期間終了後の正社員対象） ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・ヘルスケアサポート（産業医面談、オンライン保健室、健康促進アプリ、検診補助、インフルエンザ予防接種 等）・外部相談窓口・団体定期保険（生命保険、3 大疾病サポート保険）・資格取得支援・企業型確定拠出年金（401k）・企業型確定給付年金（はぐくみ基金）・ストックオプション（※一部従業員対象）・在宅勤務（※許可制 ※入社半年間は原則出社）・服装自由・継続雇用制度(再雇用)・時短制度（※育児時短は法定通り小学校入学まで）・ベビーシッター補助制度・子供手当（小学校卒業まで） ＜評価制度＞ ・グレード制による評価制度。ベーシックスキル（全社員適用）と業務遂行スキル（部署により異なる）で年1回の評価。業務遂行スキルは部長が設計。 ・昇進条件？？宣言性（グレード変更の宣言を行い、半年間の試験運用に合格する必要があります。） ＜研修制度＞ ・四半期1度のリトリート（会社全体や部署ごとの課題整理や振り返り）実施・リーダーシップ研修/マネジメント・ビジネス研修・メンタルヘルス研修・個人情報保護研修・コンプライアンス研修・インサイダー取引研修・ITパスポート、ビジネス会計3級、日商簿記3級等取得支援 等 ※研修は基本オンラインで実施しており、入社時の集合研修は行っていません。

待遇・福利厚生

社会保険完備 ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・ヘルスケアサポート（産業医面談、オンライン保健室、健康促進アプリ、検診補助、インフルエンザ予防接種 等）・外部相談窓口・団体定期保険（生命保険、3 大疾病サポート保険）・資格取得支援・企業型確定拠出年金（401k）・企業型確定給付年金（はぐくみ基金）・ストックオプション（※一部従業員対象）・在宅勤務（※許可制 ※入社半年間は原則出社）・服装自由・継続雇用制度(再雇用)・時短制度（※育児時短は法定通り小学校入学まで）・ベビーシッター補助制度・子供手当（小学校卒業まで） ＜評価制度＞ ・グレード制による評価制度。ベーシックスキル（全社員適用）と業務遂行スキル（部署により異なる）で年1回の評価。業務遂行スキルは部長が設計。 ・昇進条件？？宣言性（グレード変更の宣言を行い、半年間の試験運用に合格する必要があります。） ＜研修制度＞ ・四半期1度のリトリート（会社全体や部署ごとの課題整理や振り返り）実施・リーダーシップ研修/マネジメント・ビジネス研修・メンタルヘルス研修・個人情報保護研修・コンプライアンス研修・インサイダー取引研修・ITパスポート、ビジネス会計3級、日商簿記3級等取得支援 等 ※研修は基本オンラインで実施しており、入社時の集合研修は行っていません。

試用期間

・従業員持株会（奨励金100％※上限あり ※試用期間終了後の正社員対象）

勤務時間

09時00分～18時00分（休憩60分）

休日

完全週休2日制　土曜日　日曜日　祝日　年末年始休暇 ■休日：土曜日、日曜日、国民の祝日 ■年次有給休暇：入社後6 ヶ月継続勤務後に 10 日付与 ■その他：特別休暇、年末年始休暇（12月30日から1月3日まで） 年間休日：120日

最終更新日：2026/11/7

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