【京都府】非公開施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) の求人・転職・就職募集情報

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この求人の掲載元:ハローワーク

  • 募集内容

  • 事業所情報

募集職種

介護士・ヘルパー  

資格

介護福祉士

介護福祉士実務者研修

介護職員初任者研修

雇用形態

正社員

仕事内容

1ユニット9名定員の共同生活空間において、24時間365日常駐する介護職が他職種と連携し、認知症ケアを主とし、家事・生活面・身体面をサポートします。ご利用いただく方が安心して安全に生活を営んでいくためのサポートを行うアットホームな雰囲気の認知症対応型高齢者向けサービスです。食事・排せつ・入浴などの身体介護や調理・洗濯・掃除などの家事業務、日々の記録もお願いします。  【従事すべき業務の内容:変更範囲】 会社の定める業務 【就業の場所:変更範囲】 本人の希望を考慮し同一法人内病院及び施設への転勤の可能性も有

給与

正社員:月給 203,300円〜218,500円

給与の備考

月額(a+b)203,300円〜218,500円 交通費: 月額 50,000円

待遇・福利厚生

シフト制:週4休8 雇用 労災 健康 厚生 財形

試用期間

2か月

勤務時間

交替制(シフト制) (1)8時30分〜17時15分 (2)12時15分〜21時00分 (3)16時00分〜9時00分

休日

112日

その他特徴

※経験加算あり ※残業手当支給  ※家族手当(扶養の場合) 0〜3歳に達した年度末   3,000円 3〜18歳に達した年度末 10,000円 夜勤手当1回5,000円 月平均6回

最終更新日:2024/12/26

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担当者からのコメント

※事前連絡の上、応募書類を郵送して下さい。 ※履歴書の写真はカラー写真を貼付 ※本人の希望を考慮して、同一法人内の病院及び施設への転勤の可能性もあり。 ※自転車・バイク通勤可  【この求人は3か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とし た求人です。(ただし、勤務成績等により、契約期間が3か月間 延長される場合もあり)  正社員登用後は、定年60歳・再雇用年齢上限65歳(1年毎の 更新)等の各制度が適用されます。】  ※正社員登用実績については、採用後9割程度が転換  当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、積極的に受動喫煙防止に取り組んでいます。2023年5月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする施策を実施しています。

京都市山科区のお仕事関連情報

京都府の介護士・ヘルパーの求人は、市区町村別に ①:京都市伏見区:1532件、②:京都市右京区:1280件、③:京都市西京区:770件、④:京都市北区:764件、⑤:宇治市:654件 となっています。

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