
松波総合病院の看護師 (正社員 / 正看護師) の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
正看護師
雇用形態
正社員
仕事内容
- 病棟での看護業務
担当業務
病棟
給与
正社員:月給 305,180円〜
給与の備考
夜勤手当 深夜勤手当 資格手当 扶養手当 通勤手当 時間外手当 調整手当 職務手当 オンコール手当 その他手当 固定残業なし
待遇・福利厚生
- 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/研修制度/奨学金補助/再雇用/昇給/復職支援サポート
勤務時間
- 日勤 08:00:00 19:30:00 夜勤 19:00:00 08:30:00
休日
- 4週8休 122
その他特徴
- 施設内禁煙 試用期間:3.0ヶ月
最終更新日:2026/10/6
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"レバウェル看護"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
選考に進んだ後も、面接に向けたアドバイスなどを通して、転職成功までサポートいたします。mikaruからの応募なら、負担少なく転職活動を進められます。
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担当者からのコメント
24時間託児所完備!充実の職場環境でスキルアップが目指せます♪ 「急性期や慢性期での幅広い経験を積みたい、認定看護師としてキャリアアップをしたい。でも家庭があるからなかなかできない!」そんなことをお考えの看護師さん必見です!松波総合病院では寮や病児保育も可能な24時間託児所を完備しており、看護師さんが働きやすいよう病院をあげてサポートをしています。認定看護師を取得の際には学校の受講料や宿泊費を補助するなど、キャリアアップを目指すには最適♪岐阜県の中でも最高峰の設備充実度を誇り、常に最新の医療機器を導入しているため、他では積めない経験が出来ますよ! ⭐️働きやすい3次救急⭐️年間休日123日◎賞与実績4.1ヶ月!急性期でも残業少なめ◎ プライベートや家庭と両立しながら臨床経験も積めます◎ ◎急性期〜回復期〜慢性期+在宅・福祉が1キャンパスで完結するので様々な経験&長期的就業が叶います! ◎2024年4月より地域がん診療連携拠点病院に指定! ◎有休消化率高いです!連休取得やバースデー休暇などお休み充実♪ ◎前残業ゼロ徹底!部署間の応援体制で残業削減&助け合う風土です! ◎24時間託児所・徒歩圏内の職員寮など福利厚生が充実! <ここがPOINT> 急性期医療から在宅医療まで展開しているので長期で幅広く経験を重ねていけます。 また育児休暇後の短時間勤務制度や24時間保育の託児所など、長く働ける環境も整っており、看護部の平均年齢も上昇中。各年代が揃っており安心です。 《スキルアップに最適な地域の中核を担う総合病院》 松波総合病院は、3次救急から回復期・在宅までを担う地域の中核病院です。 皮膚・排泄ケアやがん性疼痛、感染管理などの「認定看護師」や「特定行為研修修了者」が多数活躍し、高度な専門医療を提供しています。 前残業ゼロの徹底や部署間のフォロー体制が整っており、地域医療に貢献しながらプライベートも大切にできる環境です。 《プライベートを大切にしながら働ける環境です》 年間休日120日以上に加え、有休消化率は高く、ワークライフバランスは抜群です! 勤務体系は変則2交代制を採用。 夜勤(LC)は「19:00スタート」のため、夕方ご家庭の用事や夕食を済ませてからゆっくり出勤できます。 また、0歳児から利用できる24時間対応の院内託児所・病児保育や、病院徒歩圏内の格安職員寮、マイカー通勤用駐車場も完備しており、子育て世代も単身者も安心して長く働けます。 《中途看護師にも手厚い!充実の教育&プリセプター体制》 「中途だから放置される…」という心配は一切ありません! 中途採用者にも【半年間のプリセプター(担当者)制度】を導入。 ロング日勤や夜勤もいきなり一人で行うのではなく、各3回の練習期間(見守り)を経て段階的に独り立ちできます。 ブランクのある方や異分野からの転職でもスムーズに適応できます。 《多くの中途入社看護師が活躍中!面接で配属先を相談OK》 面接時には看護本部長・人事と直接話す機会があり、これまでの経験やご希望の看護(急性期・地域包括・回復期・障害者・訪問看護など)をヒアリングした上で、最適な配属先を検討・提案してもらえます! 入職後も年数回の定期面談などフォロー体制が整っており、「自分らしく安心してキャリアを積みたい」方にぴったりの病院です。