募集職種

介護士・ヘルパー  

雇用形態

正社員

給与

正社員：月給 204,000円〜278,000円

給与の備考

【正職員】 月給204,000円～278,000円 月給：204,000円～＋交通費規定内全額支給 ※給与には職改善手当を含む 　（その他各種手当、交通費規定内全額支給・残業代別途支給) 処遇改善手当14,000円 資格手当5,000円～17,000円（保有資格による） 準夜勤手当(6回)30,000円 遅遅番手当(6回)12,000円 皆勤手当5,000円～10,000円（勤続年数による） 住宅手当10,000円（世帯主の場合） 年末年始手当 昇給あり 賞与あり（年2回基本給3ヶ月分実績あり） ■モデル給与■ ・初任者研修保有、準夜勤6回、遅遅番手当6回、各種手当(住宅手当)込みの場合 月給：266,000円～ 年収：3,672,000円～ ・介護福祉士保有、準夜勤6回、遅遅番手当6回、各種手当(住宅手当)込みの場合 月給：278,000円 年収：3,816,000円～ ※経験等による ※固定残業代なし ※試用期間なし 【モデル年収】下記は例となります。経験やスキル・年齢を考慮して決定します。 年収232万円/25歳　入社1年目 年収288万円/27歳　入社4年目 年収344万円/36歳　入社9年目　介護福祉士

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 資格取得祝い金 資格取得支援制度（資格により上限8-10万円） 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ） 制服貸与 食事補助 【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントを取り入れています】 ◆研修 入社時研修、ＯＪＴ研修、階層別研修 ◆制度 スタッフ紹介制度（謝礼金あり）、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、 顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度(入居50％、100％時) ◆社内イベント 全社決起総会、社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等）、 社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加）、 セントラルスポーツ利用制度、 サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等) ※サークル費用全額会社負担

勤務時間

早番　7:00～16:00 日勤　9:00～18:00 遅番　11:00～20:00 遅遅番　13:00～22:00 准夜勤　22:00～翌7:00 夜勤　16:00～翌10:00 休憩:60分（夜勤は120分）

休日

年間休日110日（月8～10日） 有給休暇 産前産後休暇 育児・介護休業 慶弔休暇 リフレッシュ有給休暇制度　等

その他特徴

車通勤可

最終更新日：2023/10/26