第二積善病院の看護師 (正社員 / 正看護師) の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
正看護師
雇用形態
正社員
仕事内容
- 一般病棟(13対1)、療養病棟(20対1)の看護一般又は、透析室での看護一般。
担当業務
病棟
透析室
給与
正社員:月給 241,000円〜314,500円
給与の備考
夜勤手当 資格手当 住宅手当 通勤手当 時間外手当 調整手当 職務手当 その他手当 固定残業なし
待遇・福利厚生
- 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート
勤務時間
- 早番 08:00:00 17:00:00 遅番 12:00:00 21:00:00 日勤 08:30:00 17:30:00 夜勤 16:30:00 09:30:00
休日
- 週休2日制 120
その他特徴
- 施設内禁煙 試用期間:3.0ヶ月
最終更新日:2026/8/22
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"レバウェル看護"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
選考に進んだ後も、面接に向けたアドバイスなどを通して、転職成功までサポートいたします。mikaruからの応募なら、負担少なく転職活動を進められます。
- 応募
- カウンセリング
- 申し込み・選考
- 内定・条件交渉
- 転職成功!
豊橋市のお仕事関連情報
愛知県の看護師の求人は、市区町村別に ①:一宮市:1285件、②:岡崎市:1276件、③:豊田市:1057件、④:名古屋市中村区:898件、⑤:春日井市:815件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
求人を雇用形態で絞り込む
求人をこだわり条件で絞り込む
求人を勤務時間で絞り込む
求人を担当業務で絞り込む
求人を施設形態で絞り込む
求人を応募条件で絞り込む
求人を診療科で絞り込む
人気のエリアから求人を探す
看護師の求人を都道府県・主要都市から探す
担当者からのコメント
多彩な医療を提供するケアミックス病院 第二積善病院は、一般病床40床と医療療養型病床208床を有するケアミックス病院です。人工透析にも注力しており、多彩な医療サービスを提供しています。診療科目は、内科や循環器内科、人工透析内科、腎臓内科、泌尿器科など。急性期から慢性期まで、幅広い患者さまに対応しているため、看護師としてスキルを磨きたい方にもおすすめです。 【年間休日120日以上★有給消化率80%★託児所あり】施設のキレイなケアミックス病院での募集です! ≪平成27年に開院したキレイな病院です≫ ◆平成27年11月に開院したケアミックス病院です。法人内には積善病院(旧:木戸病院)があり、大変定着率の高い病院です。一般病棟は循環器内科、療養病棟は透析に強みを持っている病院です。 ◆JR二川駅から徒歩10分と、公共交通機関での通勤も可能です。職員用駐車場もありますので車通勤も可能です。 ≪残業がほとんどありませんのでプライベートも充実!≫ ◆各病棟、残業は月5時間以内となっています。 ◆日勤は朝8:15以降でないと仕事をしていけないという社内ルールを徹底していることと、情報収集目的であっても朝8:00からの出勤しかしてはいけないという取り組みで仕事の前残業をなくしています! ◆カンファレンスも基本的に勤務時間内に行っています。夜勤入の方、夜勤明けの方、休みの方はカンファレンスに出勤する必要はなく、事前に病棟主任に意見提出をすればOKです。 ≪お休みが多く、希望も入れやすいです≫ ◆年間休日が120日ですが、それ以外にも有給休暇の消化率が80~100%と、年間130日以上のお休み取得ができます。 ◆月の勤務シフトには、5日間お休み希望を入れることができますので、旅行やお子様の行事などスケジュールの調整がしやすくなっております。 ≪20代~50代まで幅広い年代の看護師様が活躍しています≫ ◆病院託児所があることや、ワークライフバランスが取りやすいことが理由で30~40代の子育て世代の職員が多いことが特徴でしたが、最近では近隣の総合病院出身の20代の看護師様も増え、様々な年代の職員がいらっしゃいます。 ◆実際に入職された方からは、年代は幅広いがコミュニケーションは取りやすい雰囲気だと伺っています!