担当者からのコメント

【夜勤なし】福利厚生・手当充実／3次救急指定／地域医療を担っていると感じられる職場です 札幌中央病院は三次救急に指定されている、180床規模の地域医療の一翼を担う病院。一方、外来配属の看護師さんにとってとても働きやすいことで知られている病院でもあります。 ず、おやすみは4週8休制。夜勤はなし。夏季休暇や年末年始休暇もありますので、プライベートと仕事を比較的簡単に両立することが出来ます。また、福利厚生として、職員同士の親睦会があり、さまざまなイベントを通じて、別の配属先にいる看護師さんやドクター、コメディカルスタッフと仲良くなれます。また、育児中の方には保育手当（月額上限最大48000円以内で最大保育料の80％を支給）などの手当もあるから、子育てとお仕事の両立も実現できるかもしれません。 通勤はバスか電鉄がオススメ。バスなら地下鉄の駅や札幌駅から「南9条西11丁目」バス停を目指してください。目の前にあります。市電の場合は「西4丁目」「すすきの」から徒歩7分になります。ご都合にあわせて、おいでください。 ※募集状況は変動があります。現在の募集状況はキャリアアドバイザーまでお問い合せください。 ★循環器に強み ★年間休日120日以上 ★スキルアップ可 ★人間関係良好 ★フォロー体制充実 ≪スキルアップができる環境≫ ◆救急病院のため、緊急入院や緊急手術、入院が重なる経験を通して臨機応変に対応する力が身に付きます！多忙な時も中堅スタッフやリーダーが率先して声をかけ、互いに助け合える雰囲気づくりを大切にしているため、やりがいを感じながらスキルアップを目指せます！ ◆勉強意欲の高い看護師様が多く、自ら学ぶ姿勢が自然と身に付いていく環境です！ ◆年齡が近い先輩からキャリアナースの方まで様々なポジションの方々とコミュニケーションを取ることであらゆる看護観に接することができ、広い視野が養われます！ ≪教育体制が充実≫ ◆民間では日本で初の二次・三次救急専門の病院として開院した同院は、プリセプター制・認定看護師資格取得支援をはじめ、看護師様の習熟度や目標に合わせたフォロー・教育支援制度が整っています！ ◆プリセプターだけでなく、科長・主任・教育担当・スタッフの方々など職場全体でサポートしていただけるので、幅広い知識・スキルを身に付けることができます！ ≪働きやすい勤務条件≫ ◆年間休日が120日と多く、3交代でも無理のないシフトを組んでいるのでゆとりをもって働くことができます！ ◆夜間送迎制度により上限3,500円までタクシーチケットが支給されるため、安心して3交代勤務ができます！ ≪人間関係良好≫ ◆新卒から中堅、ベテランまで幅広い経験層の看護師様がやりがいをもって勤務されているため、明るく活気のある雰囲気です！ ◆職員の親睦を図るため、全員参加で楽しめる新人歓迎会や忘年会などを実施しています！仕事以外の機会を通してより仲を深めることができます。 ◆病院全体で9名の男性看護師が活躍されています！女性が多い職場でも男女の隔たりはなく、互いを尊重しながら活発に意見交換ができる関係性が築かれているため、イキイキと働いていただけます！ ◆育児休暇を取得後に復帰され、仕事と子育てを両立しながら活躍されている方もいらっしゃいます！お子様の体調によって勤務形態を考慮していただけたり、家族で病院の行事に参加できたりするなど、職場全体で働くママさんをサポートしてくれる雰囲気があります。 ≪お好きなユニフォームタイプ・カラーを選択≫ ◆ユニフォームはワンピースタイプとパンツタイプの2種類あり、ワンポイントカラーは青・ピンク・赤・オレンジの4色からお好きな色を選ぶことができます！さり気ないワンポイントが可愛らしいと女性から好評です！5着支給されるため選択も安心です！