応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【在宅復帰率70%以上★離職率10%以下★有給消化率9… の求人・転職・就職募集情報

  • 募集内容

  • 事業所情報

募集職種

看護師  

資格

正看護師

仕事内容

◆老人保健施設での看護師業務を担当いただきます。 【利用者について】 ・定員98名(1階:49名、2階:49名) ※2階には、重度の認知症利用者様がいらっしゃいます。 ※稼働率は8割程です。 ・平均介護度 3.5 ・認知症がほとんど ※一部陽和病院からの精神患者さんも受け入れていますが、精神疾患をお持ちの利用者の方は一部分です。 ※そのほか提携病院:国立病院機構 埼玉病院、練馬光が丘病院、荻窪病院 ・在宅復帰率70~75% ・入居日数3ヶ月~4ヶ月 ※入居時に3ヶ月で退所を約束の上入居。場合によっては一部長引くことも。 ※受け持ち制を敷いています。1人あたり10名ほど受け持ちます。 【疾患層について】 インシュリン:1日1回 胃ろう:お受けしていません(ショートステイでは対応) 吸引:受けているが、利用者様は殆どいらっしゃいません 点滴:基本的にお受けしないようにしています 【スタッフについて】 日勤体制:各フロア看護師2名、ワーカー7名程度 夜勤体制:各フロアワーカー2名、2フロアで看護師1名+オンコール待機者1名 ※オンコールは夜勤に入っている看護師が、緊急対応時に施設を離れる際に、出動して頂きます。(出動頻度は施設全体で月1件程度) 看護師人数:看護師9名(常勤6名、非常勤3名) 看護と介護の業務分担がしっかりされています。 ・食事介助・入浴介助・おむつ交換等は、基本的に介護士の方に担当して頂きます。

給与

住宅手当:19,000円※世帯主      12,000円※単身者 夜勤手当:11,000円/回 資格手当:33,000円 通勤手当:※上限50,000円 【給与例詳細】 年収:491万円 月給:34.7万円 賞与:75.3万円 基本給:251,000円 住宅手当:19,000円 ※世帯主 夜勤手当:44,000円 夜勤4回/月 ※世帯主の場合 ※月給には(職務手当)を含む 【給与例詳細:経験3年】 年収:428万円 月給:29.8万円 賞与:70.5万円 基本給:235,000円 住宅手当:19,000円 ※世帯主 夜勤手当:44,000円 夜勤4回/月 ※世帯主の場合 ※月給には(職務手当)を含む 昇給:年1回 賞与:年2回 / 3ヶ月

待遇・福利厚生

退職金制度あり、車通勤可(駐車場あり) ※敷地内の駐車場を利用いただけます。埋まっている可能性もあるので、空き状況は随時お問い合わせください。 バイク、自転車通勤可 制服貸与 法人内に事業所内保育室有り(保育料補助有り)、法人内に単身者用社宅有り、グループ内に保養所有り 人間ドック助成、食事補助、教育研修制度(施設内研修、翠会練馬地区内研修、翠会グループ内研修、外部研修 、法人内学会での発表参加等) 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり

勤務時間

常勤(2交代) 8:45~17:00 16:30~9:15

休日

年間休日117日 4週8休のシフト制 夏季(5日)、年末年始(6日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

応募要件

◆正看護師資格をお持ちの方 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。

最終更新日:2023/7/13

担当者からのコメント

≪在宅復帰に力を入れています!≫ ◆練馬ゆめの木は練馬区で初めてできた介護老人保健施設です。 ◆厳しい基準を満たし、在宅超強化型老健として認められています! ◆在宅復帰率は70~75%と病院に劣らない復帰率です。 ≪長く定着して働きやすい職場です!≫ ◆施設ができてから22年。看護師・介護士関わらず、開設当初から務めている方が非常に多い職場です! ◆離職率も10%以下と非常に低く、定着して働かれている方が多くいらっしゃいます! ◆産休育休の実績もあり、長く安心して勤めることができます。 ≪初めての方も安心して働くことができます!≫ ◆夜勤は看護師1名体制ですが、介護士2名も一緒に夜勤に入りフォローしてくださります。 ◆急変時は、併設している陽和病院や周辺の病院のドクターが駆けつけてくれるので、看護師一人で何かを判断することはございません。

応募についてよくあるご質問

応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?

応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。

転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?

問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。

求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?

まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。

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