
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※地域密着型の訪問看護ステーションです。 の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
正看護師
仕事内容
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆1日の訪問件数:平均5~6件 ◆オンコール有 当番頻度:常勤の人数によりますが、月4回~7回程度 実働頻度:時期によりますが、月1~2回程度 ◆移動手段:車・電動自転車(事業所にて準備いたします) ◆記録の仕方:iPad支給 ◆受け持ち方式:複数担当制 ※担当は決まりますが、複数で見られるようにしています ◆介護保険:医療保険の割合=7:3または6:4程度 ◆看護師人数:各ステーション常勤4~7名程度 ◆患者層:小児や精神科疾患の患者様は多くありません
給与
オンコール待機手当:2,400円※日曜日 2,000円※土曜日 1,600円※平日 住宅手当 :13,700円※世帯主 11,900円※非世帯主 ※住宅手当は世帯主、非世帯主必ずどちらかが支給されます。 呼出手当 :※通常日勤の場合 2,000円+時間外勤務手当 ※深夜の場合 3,000円+時間外勤務手当 扶養手当 :12,000円※配偶者 8,000円※その他 訪問手当 :30,000円 【給与例詳細:経験2年】 年収:417万円 月給:28万円 賞与:80.9万円 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与計算方法:(基本給+訪問手当+住宅手当)×3ヶ月分
待遇・福利厚生
- 車通勤可(駐車場なし) ・通勤交通費(公共交通機関利用実費、自転車・バイク・自動車は距離に応じて) ・貸与(ユニホーム)補助(外靴・防寒具・雨具) ・訪問看護の移動手段は自転車、電動自転車または自動車 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり
勤務時間
- 常勤(日勤のみ) 8:45~17:45 週40時間勤務 土曜日出勤した場合は平日で半休取得
休日
- 年間休日115日 日曜日、祝日、夏季5日、年末年始6日 土曜日はシフトで半日勤務となります。出勤した場合は平日で振替となります。有給を利用して1日休みにされる方も多いです。 月1回土曜日出勤(半日で1~3件の訪問)→午後はオンコール所持 慶弔休暇、有給休暇(常勤の場合は入職時に10日付きます)、育児休暇、産前産後休暇
応募要件
- ◆正看護師資格をお持ちの方 ◆運転免許をお持ちの方 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
その他特徴
残業少なめ
最終更新日:2023/7/13
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"Blue bank"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
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担当者からのコメント
≪充実の研修制度!未経験者でも安心の体制が整っています≫ ◆社会医療法人社団健生会では、入職時に訪問看護未経験の方が多い為、安心してスタートできるようサポートする体制が整っています。 ◆訪問看護ステーション独自の教育委員会があります。全ステーションで統一した教育が受けられるよう毎月委員会が行われています。 ◆独自の訪問看護ラダー制度があり、チェックリストに沿って進めていくため、ご自身のスキルに合わせて丁寧に教えていただけます。 ◆法人主催、看護部主催の研修はもちろん、病院で行っている新人向けの研修も参加可能なため、学ぶ機会を多くいただけます! また、保健所主催、日本訪問看護財団、全国訪問看護事業協会など外部の研修にも一部保証で参加が可能です。 ◆プリセプター制度があり、最初は同行訪問からスタートします。ご自身のスキルに合わせて独り立ちやオンコールをおまかせしますので、初めてで不安・・という方も、未経験者採用実績のある大手法人で安心してお勤めができるかと思います。 ◆オンコール当番を開始するタイミングもご自身のスキルに合わせますので、3ヶ月~6ヶ月程度で独り立ちとなります。 ≪法人全体であなたをサポートします≫ ◆常勤の場合は一人一台iPadを支給されます。 ◆ご利用者様は担当制となりますが、1人のご利用者様に対して複数人が関われるような体制をとっていますので、緊急時には同僚に確認することができます! ≪ワークライフバランスを応援しています!≫ ◆立川相互病院にございます託児所の利用が可能です。 0歳~小学3年生までを対象に、通常の保育以外にも病児保育を行っており、子育てナースにも安心の環境です♪ ◆産休育休制度はもちろん、0歳~3歳までの育児短時間制度・小学校1年生の1年間に利用できる育児短時間制度がございます! 入職後1年経過後からご利用いただけますので、長期的に就業したい方にもおすすめです。