担当者からのコメント

≪訪問看護を新たに挑戦したい方にお勧め★≫ ◆管理者の方は訪問看護の経験が長い方ですので、しっかりと一からフォローして頂けます。 ◆本部に訪問看護認定看護師の方がいらっしゃいます。わからないことは事業部のスタッフにも認定看護師さんにも相談可能です。 ◆オンコールの実働は少なめです。前もってケアして、家族にお話をするようにしているため、緊急の呼び出しが未然に防げます。 ◆朝のカンファレンスと、夕方の終礼でもオンコール体制に向けてしっかりと共有をするため前もって緊急対応をなくすために事前に対策を練ることをしています。 《教育体制がしっかり。》 ◆しっかりと独り立ちできるまでOJTがついていただけます。また本部で座学での研修がございます。 ≪研修の流れ≫ ?3日間 座学 →訪問看護に関するビデオを見たり、メディナススタッフとして働くためのガイダンスです ?3日間 訪問看護ステーションの1日の流れや、事業所のルールの説明をしていただけます。 ?入社2週間目でOJTと一緒に訪問を始めます！ ※個人によって期間は変動がありますが、だいたい2ヶ月間です。オンコールはありません ?2ヶ月後、オンコールがOJTが付きながらはじまります。 夜間に電話が来ても、まず所長に連絡。1人で訪問に行くこともありませんので安心です。 ≪株式会社の運営する訪問看護ステーションです≫ ◆介護施設を全国に多数展開している株式会社が運営するステーションですので母体がしっかりしております。 ◆先々他の分野に挑戦したい方には、同社のほかの事業で立ち上げや管理者の道に進むことも可能です。 《子育てナースも活躍されています。》 ◆オンコール対応ができない日はスタッフ同士で相談して調整をしています。 ◆保育園に通うお子様がいらっしゃる方、ご両親の介護をされながら働いている方もお仕事と家庭を両立されております。