
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【高給与!★有給消化90%以上!★実働7時間★定着率◎… の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
正看護師
仕事内容
- ◆病棟における看護師業務を担当していただきます。 【看護師の年齢層】 ・20代~50代(平均45歳前後)※20代の方は全体2~3割程度 ※お勤めされている看護師の半数前後が子育てナースです。 【入院患者について】 医療依存度が低い方が多いです。 呼吸器をつけている方は、病棟全体でも数名程度と、非常に少ないです。 【各病棟について】 ◆地域包括ケア病棟:看護12名以上、介護職員6名以上 ◆療養病棟:看護師8名以上、介護職員8名以上 ・レスピをつけている方はごくわずかです。 ・寝たきりの方が多いですが、急変をする方はほとんどいません。 ・お看取り:月5~6件前後 ※「在宅復帰機能強化加算」を有している為、療養病棟でも患者様の在宅復帰支援を行う為の十分な体制・実績を有しています。 ※夜間帯の入院受け入れは行っていません。 【看護と介護の分業について】 ・介護士がメインでご対応される為、頻度としてとても少ないです。 ・日勤帯・夜勤帯ともに一般的な療養病院よりも看護師・介護士人数を手厚くしている為、介助のご負担も少ないです。
給与
休日手当:2,000円 住宅手当:10,000円※一律 夜勤手当:13,000円 早番手当:1,000円 皆勤手当:6,500円 職能手当:7,500円~26,500円 資格手当:15,000円 食事手当:3,000円 調整手当:10,000円~17,500円 通勤手当 給与例詳細:経験4年 年収:478万円 月給:31.3万円 賞与:102.4万円 基本給:209,000円 資格手当:15,000円 住宅手当:10,000円 ※一律 夜勤手当:52,000円 職能手当:7,500円 皆勤手当:6,500円 食事手当:3,000円 調整手当:10,000円 夜勤4回/月 ※ご評価・ご経験を考慮いたします。 給与例詳細:経験8年 年収:488万円 月給:32.1万円 賞与:102.9万円 基本給:210,000円 資格手当:15,000円 住宅手当:10,000円 ※一律 夜勤手当:52,000円 職能手当:9,000円 皆勤手当:6,500円 食事手当:3,000円 調整手当:16,000円 夜勤4回/月 ※ご評価・ご経験を考慮いたします。 給与例詳細:経験11年 年収:494万円 月給:32.4万円 賞与:105.3万円 基本給:215,000円 資格手当:15,000円 住宅手当:10,000円 ※一律 夜勤手当:52,000円 職能手当:11,000円 皆勤手当:6,500円 食事手当:3,000円 調整手当:12,000円 夜勤4回/月 ※ご評価・ご経験を考慮いたします。 給与例詳細:経験28年 年収:530万円 月給:35.2万円 賞与:107.8万円 基本給:220,000円 資格手当:15,000円 住宅手当:10,000円 ※一律 夜勤手当:65,000円 職能手当:22,000円 皆勤手当:6,500円 食事手当:3,000円 調整手当:10,500円 夜勤5回/月 ※ご評価・ご経験を考慮いたします。 給与例詳細:経験30年 年収:538万円 月給:35.6万円 賞与:110.7万円 基本給:226,000円 資格手当:15,000円 住宅手当:10,000円 ※一律 夜勤手当:52,000円 職能手当:26,500円 皆勤手当:6,500円 食事手当:3,000円 調整手当:17,500円 夜勤4回/月 ※ご評価・ご経験を考慮いたします。 昇給:年1回 賞与:年2回 / 4.5ヶ月
待遇・福利厚生
- 車通勤可(駐車場あり) 駐車場代:月額3,000円~4,000円 退職金制度(勤続3年以上)、昼食制度(1食280円 ※希望者のみ) 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり
勤務時間
- 常勤(2交代) 9:00~17:00 16:30~9:30 7:30~15:30 9:00~18:30 早番・遅番:月1回あるかどうかです。※対応が難しい場合はご相談も可能。
休日
- 年間休日113日 4週8休、ハッピー休日9日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
応募要件
- ◆正看護師資格をお持ちの方 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
最終更新日:2023/7/13
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
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担当者からのコメント
≪高給与!≫ ◆前職の給与を考慮して頂けますので、基本給が下がることはございません。また、第二新卒の方でも4,500,000円程出ますのでとても高給与な求人です! ≪有給消化率90%以上≫ ◆有給休暇は基本的に皆様全て消化出来ています!一般的な療養病院よりも看護配置を手厚くしている為、お休みが取りやすい環境です。 ≪実働7時間!≫ ◆勤務時間が短く、負担が少ないのも特徴です。上記同様、日勤帯・夜勤帯ともに看護師、介護職員の人員を多くしているので、抜群の働きやすさが実現出来ています。 ◆夜間帯の入院受け入れは行っていないので、夜勤の負担も少ないです。 ≪手厚い人員配置≫ ◆地域包括ケア病棟:看護12名以上、療養病棟は看護師8名以上にしている為、一般の病院より人員が手厚いのが特徴です。 ≪定着率◎子育てナースも働きやすい環境!≫ ◆在籍されている看護師の半数近くが、子育て中の看護師です。子育てをしながら働くことが出来、人間関係も良いことから、子育てを終えても継続して勤務される方がほとんどです。 ≪在宅への復帰に力を入れています≫ ◆2017年より地域包括病棟に力を入れており、認知症や高齢者の患者様に寄り添った看護を提供しています!病院内にデイサービスがあり、そちらで体調が優れ無い方も地域包括病棟に受け入れて、在宅復帰を目指します! ◆患者さんがご自宅に戻れるようにリハビリを充実させています。PT12名、OT2名、ST1名と多く、療養型病院にしては、在宅復帰率が高くなっています。在宅への復帰に力を入れているため、自然とご家族との関わり合いも増えてきます♪ ◆療養型病院にしては珍しいチームナーシングを導入しております。