
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【高給与★賞与4.5ヶ月★託児所★借り上げ寮★】車通勤… の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
仕事内容
- ◆病棟での看護業務全般を担当して頂きます。 【看護体制】 日勤帯:看護師5~6名 夜勤帯:看護師2名、ヘルパー1名 【レスピレーター】22~23台 【看護師平均年齢】35~40歳
給与
住宅手当:13,500円/月※世帯主 8,500円/月※非世帯主 夜勤手当:15,000円/回 家族手当:11,000円※配偶者 5,000円※18歳未満のお子様、長子 4,000円※18歳未満のお子様、次子 特技手当:30,000円/月 残業手当 通勤手当:※全額支給 給与例:経験5年 年収 :486万円 月給 :33万円 賞与 :90万円 諸手当:60,000円 夜勤4回/月 ※上記年収は、同グループの給与規定に基づいて算出されております。スキル、経験等により上記月給、年収額に若干の上限がある場合もございますので、予めご了承下さい。 給与例:経験10年 年収 :532万円 月給 :36万円 賞与 :100万円 諸手当:60,000円 夜勤4回/月 ※上記年収は、同グループの給与規定に基づいて算出されております。スキル、経験等により上記月給、年収額に若干の上限がある場合もございますので、予めご了承下さい。 給与例:経験20年 年収 :600万円 月給 :40万円 賞与 :120万円 諸手当:60,000円 夜勤4回/月 ※上記年収は、同グループの給与規定に基づいて算出されております。スキル、経験等により上記月給、年収額に若干の上限がある場合もございますので、予めご了承下さい。 昇給:年1回 賞与:年2回 / 5ヶ月
待遇・福利厚生
- 制服貸与、社員食堂(1食250円)、退職金制度あり 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり
勤務時間
- 常勤(2交代) 8:45~17:20 16:30~9:20
休日
- 年間休日110日 月7~9日休み(29日の月:7日休み、30日の月:8日休み、31日の月:9日休み)、夏季3日、年末年始5日、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
応募要件
- 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
その他特徴
残業少なめ
最終更新日:2023/7/13
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
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担当者からのコメント
≪綺麗な施設☆≫ ◆2010年秋に新築移転した、非常に綺麗な病院です。入職される方は殆ど既卒の方ですので、新しく入る方がなじみやすい環境です。 ≪プライベートとの両立が可能!≫ ◆希望休は月に4日★年間休日110日で、有給と組み合わせると、1週間程度の連休が取得可能です。 ◆都内でハイクラスの高額な給与を誇る医療法人です!高給与希望の方には是非お薦めです。 ≪子育てをされている看護師様にお勧めの病院です≫ ◆法人内で実際勤務されている方の6割がご家庭をお持ちの看護師様ですので、子育てへの理解が強い風土の病院です。 ◆産休育休を取られて復帰される看護師様も多く、毎年約20名の看護師様が産休育休を取得されています。また、復帰後は家庭と両立が出来るよう、時短勤務制度も取り入れています。 ◆保育所がございます。夜間保育をしている日もありますので、夜勤を希望される看護師様も安心です。 ≪法人内の異動も可能です!≫ ◆苑田会で勤務し、スキルアップやプライベートとの両立をご希望される方には、法人内での異動も検討して頂けます。足立区内に急性期からリハビリ、慢性期まで10の病院がありますので、転居することなく、これまでのキャリアを引き継いだまま、異なる環境で勤務することができます。 ≪上京される看護師様も多くいらっしゃいます≫ ◆全体の看護師様の2~3割が地方から上京されてくる看護師様です。 ≪教育担当ナース在籍≫ ◆中途の方でもしっかりと教育をして頂けます。それぞれの病棟に教育担当の看護師様がいらっしゃり、その方からご指導頂けます。 ≪充実の福利厚生≫ ◆看護師寮をはじめ、住宅手当や家族手当、退職金制度、保育施設、車通勤者のための駐車場など職員の働きやすさを考えた福利厚生が充実しています