
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【駅から徒歩3分★年間休日123日★夜勤回数相談可能】… の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
仕事内容
- 病棟看護業務を担当していただきます。 【看護師様概要】 ◆看人数:病棟24名・外来9名 ◆年齢層:29歳~63歳。平均年齢42歳 ◆看護師体制 日勤:看護師8名(土日6名)・看護助手3名(計2フロア) ※1フロアあたりの看護師の内訳:部屋持ち2名・フリー1~2名・主任1名 夜勤:看護師3名・看護助手1名 ※看護師2名(1フロア)+看護師1名&看護助手1名の計2名(1フロア) ◆看護方式:受持ち制(日替わり)+機能別 【患者様概要】 ◆救急搬送台数:15名/月(夜間の搬送はなし) ◆患者層:80歳~ ※内科系疾患が多く、寝たきりの方が多くいらっしゃいます。 ◆疾患層:内科8割・整形外科2割
給与
住宅手当:13,000円 ※世帯主 8,500円 ※非世帯主 夜勤手当:14,000円 皆勤手当:6,000円 精勤手当 資格手当:15,000円 調整手当 残業手当 通勤手当 給与例:経験5年 年収:405万円 月給:28.4万円 賞与:64.8万円 基本給:180,000円 諸手当:104,000円 夜勤4回/月 給与例:経験13年 年収:463万円 月給:32.6万円 賞与:72万円 基本給:200,000円 諸手当:126,000円 夜勤4回/月 昇給:年1回 賞与:年2回 / 3.6ヶ月
待遇・福利厚生
- 退職金制度(勤続3年以上) 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり
勤務時間
- 常勤(2交代) 8:45~17:30 17:00~9:00
休日
- 年間休日123日 4週8休制+祝、年末年始6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
応募要件
- 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
その他特徴
- 残業少なめ,年間休日120日以上,託児所あり
最終更新日:2023/7/13
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"Blue bank"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
選考に進んだ後も、面接に向けたアドバイスなどを通して、転職成功までサポートいたします。mikaruからの応募なら、負担少なく転職活動を進められます。
- 応募
- カウンセリング
- 申し込み・選考
- 内定・条件交渉
- 転職成功!
豊島区のお仕事関連情報
東京都の看護師の求人は、市区町村別に ①:世田谷区:2579件、②:足立区:2502件、③:港区:2171件、④:練馬区:2093件、⑤:新宿区:1864件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
求人を雇用形態で絞り込む
求人をこだわり条件で絞り込む
求人を勤務時間で絞り込む
求人を担当業務で絞り込む
求人を施設形態で絞り込む
- 診療所・クリニック(136)
- 病院(174)
- 訪問看護ステーション(101)
- 保育園・乳児院(65)
- 介護施設(65)
- 有料老人ホーム(7)
- 介護老人保健施設(65)
- 美容クリニック(24)
- 企業(6)
- 学校(6)
- 特別養護老人ホーム(特養)(12)
求人を応募条件で絞り込む
求人を診療科で絞り込む
求人をその他条件で絞り込む
人気のエリアから求人を探す
看護師の求人を都道府県・主要都市から探す

担当者からのコメント
≪子育てナースにオススメ≫ ◆訪問看護の常勤に、託児所利用ができます! ◆基本的に院内研修も勤務時間外ではなく、昼休みを上手く活用して行っています!残業もほぼありません♪基本的に17時きっかりに上がれます。 ◆託児所を利用している子育てナースも多く、保育体制も充実しています。今は1名のお子様につき、1名の保育士がついていますので、安心して預けられます★院内感染防止の為、病院から徒歩1分圏内の場所を利用しています。 ≪ローテーション制をとっています!≫ ◆基本的にはプライマリーはとっていなく、ローテーションとなります。スタッフ皆で利用者様の情報を共有しているため、急遽のお休みも取りやすい体制が組めています! ≪教育に関して≫ ◆研修な勉強会など、大橋病院のものに参加することもありますが、外部のもののほうが多いです。ただ、参加は強制ではなく、任意のため、その方に合わせて教育を受けることができます。