
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【精神科未経験者大歓迎★残業なし★年間休日122日★建… の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
仕事内容
- ◆病棟における看護業務全般 ※疾患内訳/約9割:統合失調症、約1割:気分障がい(うつなど) ※看護記録方式/経時的経過記録 ※看護方式/チームナーシング ※夜勤体制/A病棟:看護師2名・看護助手1名 / B病棟:看護師2名 / C病棟:看護師2名・看護助手1名 ◆保護室について:急性期男性病棟の1号室のみ、女性も入る場合あり(ADLが低下している方のみ) ◆おむつ使用の患者:各病棟2~3名程度
給与
休日手当:1,500円/回 夜勤手当:12,000円/回 宿直者手当:3,000円 皆勤手当:4,000円/回 第二調整手当:5,000円 精勤手当:4,000円 職務手当:10,000円 調整手当:50,000円 通勤手当 給与例詳細:経験10年 年収:398万円 月給:26.3万円 賞与:83.3万円 基本給:185,000円 休日手当:6,000円 職務手当:10,000円 調整手当:50,000円 第二調整手当:5,000円 皆勤手当:4,000円 宿直者手当:3,000円 ※賞与:基本給・職務手当・調整手当の3.4ヶ月分 ※給与は調整手当が経験によって変動いたします。 給与例詳細:経験10年 年収:456万円 月給:31.1万円 賞与:83.3万円 基本給:185,000円 夜勤手当:48,000円 ※正・准一律 休日手当:6,000円 職務手当:10,000円 調整手当:50,000円 第二調整手当:5,000円 皆勤手当:4,000円 宿直者手当:3,000円 夜勤4回/月 ※賞与:基本給・職務手当・調整手当の3.4ヶ月分 ※給与は調整手当が経験によって変動いたします。 給与例詳細:経験10年 年収:528万円 月給:37.1万円 賞与:83.3万円 基本給:185,000円 夜勤手当:108,000円 ※正・准一律 休日手当:6,000円 職務手当:10,000円 調整手当:50,000円 第二調整手当:5,000円 皆勤手当:4,000円 宿直者手当:3,000円 夜勤9回/月 ※賞与:基本給・職務手当・調整手当の3.4ヶ月分 ※給与は調整手当が経験によって変動いたします。 昇給:年1回 賞与:年2回 / 3.4ヶ月
待遇・福利厚生
- 車通勤可、ガソリン代支給(距離換算※有料区間分は支給なし)/公共交通機関定期代相当を支給 制服貸与/クリーニング(病院)、食堂あり(外部委託):263円/食 退職金制度有り、社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり
勤務時間
- 常勤(2交代) 7:15~15:15 9:00~17:00 10:30~18:30 16:40~9:20
休日
- 年間休日122日 週休2日+祝日振り替え、夏季休暇7日(入職後1年で発生) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 有給休暇/入職後3ヶ月目から10日間付与 産前前休暇/6週間 産後休暇/8週間 育児休暇/生後1年未満 介護休暇/93日
応募要件
- 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
その他特徴
- 残業少なめ,年間休日120日以上
最終更新日:2023/7/13
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
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この求人は"Blue bank"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
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神奈川県の看護師の求人は、市区町村別に ①:藤沢市:1218件、②:川崎市川崎区:921件、③:横浜市旭区:912件、④:横浜市港南区:889件、⑤:横浜市戸塚区:866件 となっています。
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担当者からのコメント
≪新病棟に立て変わり、とても綺麗な病院に生まれ変わりました!病院の変革期に立ち会うことができます♪≫ ◆1959年に設立された歴史ある同院は、2017年10月に新病棟が竣工し、綺麗な精神科病院として新たなスタートを切りました!変化し続ける精神科疾患へのニーズを掴み、新しい病棟とともに新しい取り組みを試みていきます! ◆長く勤められた職員の方々が定年退職され、スタッフの若返りを図っています。フレッシュな職場で働いてみませんか? ◆アナログで行っていたことをデジタル化をし、今よりも効率よく・時代に即した方法を取り入れていく予定です! ◆地域の医療ニーズに合わせたて病院は進化を続けています!現在は、ニーズの増える在宅部門にも力を入れています! ≪人間関係◎働きやすい環境が整っています!≫ ◆同院の最大の魅力は“職員が辞めない”です。理由は、残業ゼロの勤務スタイルと、年間122日という休暇の充実です。 ◆職員の方のほとんどが17時の定時であがり、17:15発の送迎バスに乗って帰宅されています♪ ◆送迎バス時刻:朝 和田町/横浜駅西口→常盤台病院 8:25発 帰り 常盤台病院→和田町/横浜駅西口 17:15発 ◆休日に関しては、カレンダーの土日祝の日数分が公休で、年末年始、7日間の夏期休暇、有給(消化率ほぼ100%)と、たっぷりです。 ◆プライベートが充実し、日々のタイムスケジュールも狂いません。また連休も取りやすいので、家族や友人との時間をたっぷりと持つことができます。 ≪精神科未経験者も大歓迎!学べる環境があります!≫ ◆同院では、教育サポートとしての研修に力を入れており、院内での勉強会を頻繁に開催しています!各種症例に関して勉強することで、精神科への専門性を高めていくことができます!また、個々の院外研修へも、病院が費用を負担して参加できるシステムがあります。 ◆中途入職の方向けにも、OJTがついて教育して頂けます!経験がなくて心配でも、担当のOJTの方がしっかりとサポートしてくれるので安心です♪