
応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方※【日勤のみ★日祝休みの完全週休2日制】アットホームな雰… の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
仕事内容
- ◆0才~5才の健康管理の業務を担当して頂きます。 ◆看護業務と保育サポート業務の割合は、看護:保育=2:8です。 ◆看護師の1日の業務内容の流れ ~9:00 出勤/各クラスをラウンド 11:00~13:00 投薬準備(食前食後)/各クラスをラウンド 13:00~14:00 休憩 14:00~16:00 看護業務 16:00~18:00 保育補助/帰宅 随時:怪我や具合の悪くなったお子様のケア その他:乳幼児健診(月1回)・全園児健診(年2回)・身体測定(月1回)
給与
通勤手当:※全額支給 その他手当:※コンビ製品社割有 給与1 月給:25.1万円~32万円 賞与:2回 ※月給には国家資格手当、処遇改善加算手当、資格手当込み 給与2 月給:32.4万円~39.3万円 賞与:2回 ※借り上げ寮82,000円の物件を借りた場合の給与例 月額自己負担:毎月の家賃1割の自己負担で利用可 ※家賃補助額上限82,000円までの物件。上限額を超えた分は自己負担 昇給:年1回 賞与:年2回
待遇・福利厚生
- 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり
勤務時間
- 常勤(日勤のみ) 8:00~19:00 シフト制
休日
- 年間休日120日 4週8休制、週休2日制(日曜、その他1日)、祝祭日、年末年始※有給休暇は初年度14日そのうち4日は入社時にすぐ付与されます。 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
応募要件
- 年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ:長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
その他特徴
- 残業少なめ,年間休日120日以上,復職歓迎,日勤のみ可能
最終更新日:2023/7/13
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"Blue bank"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
選考に進んだ後も、面接に向けたアドバイスなどを通して、転職成功までサポートいたします。mikaruからの応募なら、負担少なく転職活動を進められます。
- 応募
- カウンセリング
- 申し込み・選考
- 内定・条件交渉
- 転職成功!
世田谷区のお仕事関連情報
東京都の看護師の求人は、市区町村別に ①:世田谷区:2551件、②:足立区:2476件、③:港区:2145件、④:練馬区:2070件、⑤:板橋区:1840件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
求人を雇用形態で絞り込む
求人をこだわり条件で絞り込む
求人を勤務時間で絞り込む
求人を担当業務で絞り込む
求人を施設形態で絞り込む
- 診療所・クリニック(295)
- 病院(284)
- 訪問看護ステーション(503)
- 保育園・乳児院(372)
- 介護施設(372)
- 有料老人ホーム(157)
- 介護老人保健施設(372)
- 美容クリニック(7)
- 企業(6)
- 学校(11)
- 特別養護老人ホーム(特養)(43)
求人を応募条件で絞り込む
求人を診療科で絞り込む
求人をその他条件で絞り込む
人気のエリアから求人を探す
看護師の求人を都道府県・主要都市から探す

担当者からのコメント
≪年間休日120日★プライベートの時間も充実です♪≫ ◆公設民営型保育園での業務ですので、安心してお仕事ができます。 ◆「日勤のみ」・「日曜含む週休2日制」は、お子様のいる看護師さんや、プライベートの時間もしっかり持ちたい看護師さんには最適な勤務形態です。 ≪臨床経験が少ない方やブランクのある方でも活躍できます♪≫ ◆看護業務よりも保育サポートの仕事がメインになるので、ご経験よりも「子供が好き」という気持ちのある方を歓迎しています!もちろん、子育ての経験のある方は経験を活かして働くことが可能です。 ≪長く働ける環境があります♪≫ ◆産前産後休暇および育児休業制度の利用者が年間約20名。各園で1~2人は常に利用している計算です。 ◆有給休暇は初年度14日!そのうち4日は入社時にすぐ付与されます。 ◆土曜日の振替休日100%取得、慶弔休暇(結婚休暇5日など)、インフルエンザ罹患時の特別休暇、子の看護休暇、など休暇が充実しております!