募集職種

看護師  

仕事内容

訪問看護業務全般を担当していただきます。 ◆訪問看護事業人数：看護師90名以上、リハビリ職90名以上 ◆看護師人数：平均7～8名（ステーションにより異なる） 他、療法士、事務スタッフ配置 ◆1日の訪問件数：5件～6件 ◆移動方法：車、バイク、自転車 ◆移動範囲：2～3キロ圏内 ◆オンコール：相談可能 ◆記録方式：電子カルテ ◆受け持ち方式：担当制 1.健康チェック・・・血圧・体温・脈拍などを測定します。 2.身体の清潔・・・入浴介護や清拭・足浴などを行います。 3.医療器具の管理・・・吸引、吸入、胃ろうなど、人工肛門、人工膀胱、人工呼吸器、チューブ類のケアと相談。 4.床ずれの予防・手当・・・予防の助言とともに手当を行います。 5.日常生活の介助・介護予防・・・ベッドから起き上がることやトイレ、散歩や体操、入浴などの家庭環境に合わせた身の回りの動作訓練を行います。 6.お薬の管理と指導・・・きちんと薬が飲めているかの確認をします。 7.介護相談・アドバイス・・・療養生活のお悩みや家庭での介護等のお悩みをお伺いし、最適な解決方法をご提案いたします。 8.その他・・・終末期ケア

給与

オンコール手当：3,500円 ※土日祝：対応時別途支給 1,500円 ※平日：対応時別途支給 等級手当：51,000円 訪問加算手当：訪問月70時間を超えた時間数×3,000円 資格手当：20,000円/月 調整手当：30,000円/月 給与1 年収：372万円～396万円 月給：31万円～33万円 賞与：なし 基本給：209,000円～229,000円 諸手当：101,000円 ※訪問加算手当、オンコール手当別途支給 昇給：年1回

待遇・福利厚生

車通勤可、 社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、昇給あり

勤務時間

常勤（日勤のみ） 8:30～17:30

休日

年間休日120日 土日祝休み（土曜出勤の可能性あり） 夏季休暇3日、年末年始5日休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇・育児休暇（入社後1年後に適用）

応募要件

年齢:50歳以下 ※例外事由3号のイ：長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。

その他特徴

残業少なめ,年間休日120日以上

最終更新日：2023/7/13